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广州市司法职业学校2009年招聘教职员15名

(全职,发布于2009-05-08) 相关搜索
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    广州市司法职业学校于1982年11月,经司法部和广州市政府批准成立,是全国最早创建的五所法律中等专业学校之一。现开设法律事务、公安保卫、行政执法、保安、治安管理等5个专业13个方向,目前在校学生已达5300人。1997年被司法部评为部级重点中等职业学校,2003年被评为省级重点中等职业学校,2005年被评为国家级重点中等职业学校。多次获省市“文明校园”称号。
    现因教育教学工作的需要,向社会公开招聘教师和行政管理人员。
    一、 拟招聘的岗位、人数与应聘人员须具备的资格条件。
  (一)招聘的岗位、招聘人数

招聘岗位

招聘数量

资格条件

法律、安保专业教师

7

本科及以上学历、学士及以上学位,35周岁(含35周岁)以下,法学专业、公安保卫专业或相关专业毕业,计算机应用能力强。

政治理论专业教师

1

本科及以上学历、学士及以上学位,35周岁(含35周岁)以下,政治理论或相关专业毕业,计算机应用能力强。

英语专业教师

1

本科及以上学历、学士及以上学位,35周岁(含35周岁)以下,英语专业毕业,计算机应用能力强。

组织人事科科员

1

本科及以上学历,35周岁(含35周岁)以下,人力资源管理或相关专业毕业,计算机应用能力强。

财务科科员

1

应届全日制本科及以上学历,30周岁(含30周岁)以下,会计或相关专业毕业,计算机应用能力强。广州生源毕业生。

学生科科员

1

本科及以上学历,35周岁(含35周岁)以下,教育管理或相关专业毕业,计算机应用能力强。

教务科科员

1

本科及以上学历,35周岁(含35周岁)以下,教育管理或相关专业毕业,计算机应用能力强。

广州外国语学校

----电教员(代招)

1

本科及以上学历、学士以上学位,35周岁(含35周岁)以下,电化教育或相关专业毕业,具备学校网络监控管理及相关工作经验者优先。

广州外国语学校

----人事管理职员

(代招)

1

本科及以上学历、学士以上学位,30周岁(含30周岁)以下,人力资源管理相关专业毕业,外语能力、计算机应用能力强。广州生源毕业生。

合计

15

 

  年龄以2009年3月30日划线计算。
  (二)应聘人员须具备的条件
  应聘人员须具备《关于印发〈广州市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》(穗人发〔2005〕35号)规定的基本条件和以下条件:
  1、应聘人员需具备招聘岗位所需的资格条件。
  2、应聘教师岗位的须同时满足以下条件:普通话水平达二级乙等以上,在职及社会人员需具有教师资格证(凡通过教师资格证所需的教育学、心理学和普通话考试且能提供有效证明的,可接受其报名申请;应届非师范专业的应聘者须在一年内提供教师资格证)。
  3、非广州市户籍人员须符合以下条件之一:
  (1)具有副高以上专业技术资格或高级技师职业资格。
  (2)研究生学历并有硕士学位和中级专业技术资格。
  (3)未婚。
  (4)配偶具备以下条件之一:广州市户口;具有本科以上学历及学士学位;大专学历同时具备中级专业技术资格或技师以上职业资格。
  4、非广州市生源应届毕业生,必须具有本科以上学历及学士以上学位。
  5、广州市、区(县级市)属公办学校的应聘者须持有原所在单位同意报考证明。
  同等条件下,除应届毕业生以外,有专业工作经历或在广州市教育系统工作的经历且表现优秀的,可优先考虑。应聘人员具有文体特长,且取得地市级比赛前三名或省级比赛前六名的,可优先考虑。
二、招聘的时间和形式
  (一)招聘的时间
  1.报名时间:2009年5月16日—17日上午8:30至12:00,下午14:00至16:00
  2.笔试时间:5月30日上午9:00—11:00
  3.面试时间:另行通知。
  (二)招聘的形式:面向社会,公开招聘。
三、招聘程序
  (一)报名(现场报名,通知符合报名条件者参加考试)
  报名地址:广州市白云区嘉禾鹤龙一路458号司法职业学校综合大楼1楼。报名时请带齐相关资料(毕业证书、学位证书、户口簿、身份证、教师资格证或取得教育学、心理学、普通话等补修的成绩证明、专业技术资格证书、未婚或已婚计生证明、简历、所在单位同意报考证明、广州市教育系统工作经历的证明、相关证书及业绩成果材料等原件和复印件以及小一寸相片3张)。
  (二)考试
    1、考试的范围:教师岗位笔试按照教育部颁布的中等职业学校各专业课程教学大纲的要求应掌握的基本知识和中等职业学校教师需具备的综合素质进行测试。管理岗位笔试按照国家人事部颁布的《事业单位公开招聘人员暂行规定》要求应掌握的专业知识、业务能力和工作技能进行测试。
  2、考试的办法:
  (1)笔试采用闭卷形式,成绩采用百分制,合格成绩为60分。成绩合格者方可进入面试。笔试成绩不带入面试。
  (2)面试对象人数按招聘专业岗位数1:3计算,依笔试成绩高低顺序,依次确定面试对象。面试包括面谈和试教。
  ① 面谈和试教的成绩均采用百分制。
  ② 面谈和试教成绩分别占面试总成绩的40%和60%。
  ③ 面试成绩采用百分制,合格成绩为60分。
  (三)体检
  在面试成绩合格的基础上,按面试成绩高低顺序,按招聘岗位数1:1的比例确定体检对象。体检参照国家公务员录用的体检标准,统一到指定的医院进行体检,体检费用由学校和应聘者各付50%。如需复检,复检费用由应聘者自负。
  (四)考核
  对体检合格的应聘人员进行考核,主要包括:思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。
  应聘者体检或考核不合格,招聘单位可按面试成绩高低顺序依次替补人选。
  应聘人员提供的有关证明材料必须真实有效,如发现弄虚作假,取消其考试资格或聘用资格。
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  地址:广州市白云区嘉禾鹤龙一路458号
  联系人:李老师、张老师
  联系电话:86085527
  邮编:510440

广州市司法职业学校

二〇〇九年五月五日


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要经常听、时常想、时时学习,才是真正的生活方式。对任何事既不抱希望,也不肯学习的人,没有生存的资格。 [阿萨?赫尔帕斯爵士]
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