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潍坊市中级人民法院2009年招聘书记员简章(山东潍坊)

(全职,发布于2009-05-13) 相关搜索
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  • 信息来源:潍坊学院
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为进一步加强法院书记员队伍建设,根据工作需要和有关规定,结合我院审判工作实际,经研究决定,公开招聘书记员12名。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和考试与考察相结合的原则,组织统一考试,择优录用。
二、报考条件
1、政治素质高,思想上、行动上与党中央保持高度一致;
2、全日制大专或中专学历;
3、年龄23岁以下(1986年1月1以后出生)
4、具有一定的法律知识,微机录入速度快、正确率高,有较好的文字写作水平和口头表达能力;
5、身体健康,体貌端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲;
6、热爱法院工作,思想品德好,组织观念强,有吃苦奉献精神,无违法违纪等不良行为。
三、报名及资格审查
凡符合条件的考生,持本人身份证、户口本、学历证书(原件及复印件各1份),4张1寸近期免冠照片,到潍坊市中级人民法院办理报名手续。经审查合格的填写《报名登记表》。
    报名时间:5月13日-14日。
    地    点:潍坊市中级人民法院政治部(南楼11楼)。
    联系电话:8189091 8189092
四、考试内容和方法步骤
1、计算机听打速录能力测试。考试方法:在规定时间,听录音打字,从正确率达到85%以上的人员中,由高分到低分录取。根据计算机听打速录成绩,按照1:2的比例确定参加面试人员。计算机听打速录能力满分为100分。
    考务费收费标准:每人40元。
    考试时间:5月16日(周六)上午9:00
    地  点:山东信息职业技术学院(实训中心)
2、面试。面试主要测评考生的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。面试满分为100分。
    面试考务费标准:每人70元。
    面试时间:5月17日(周日)上午8:30
    地  点:潍坊市中级人民法院南楼11楼电视电话会议室。
3、体检。考试结束后,按总成绩(计算机听打速录占70%、面试占30%的比例)由高分到低分的顺序,排出名次,按1:1.2的比例确定体检对象,统一组织到指定医院进行体检。
体检时间另行通知。
4、考察。根据招考计划等额确定考察对象,按照德才兼备的原则,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察出现缺额的,按考试成绩由高分到低分依次确定递补对象。
五、聘用
经考试、体检、考察合格的,按照有关规定办理聘用手续。这次招聘的书记员一般分配到业务庭从事庭审记录、装订整理卷宗及法官交办的其他事务性工作。招聘书记员试用期2个月,试用期内不合格者予以辞退。
 
 
 
二ОО九年五月十一日


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