[深圳]深圳市康宁医院招考雇员公告

 

因工作需要，我院拟公开招考2名辅助类普通雇员。根据深圳市雇员招聘的有关规定，现将有关事项公告下：   

一、招考职位及人数

本次拟招聘辅助类普通雇员2名,详见《招考雇员职位表》（附件1）。

二、招考对象、条件及有关要求

 

　　（一）招考对象。

 

　　符合本公告及具体职位条件的具有深圳市户籍人员均可

报考。

　　（二）招考条件。

 

　　1．具有中华人民共和国国籍；

 

　　2．愿意履行雇员的义务，遵纪守法，品行端正；

 

　　3．具有良好的品行，组织纪律性强；

 

　　4．具有正常履行职位职责的身体条件；

 

　　5．符合本公告及招考职位表所规定的资格条件。

 

　　（三）有下列情况者，不予接受报名：

 

　　1．犯有严重错误，受过党纪、政纪处分以及正在接受

 

有关部门审查尚未作出结论的人员；

 

　　2．2005年10月以来在机关事业单位招考过程中被认定

 

有考试作弊行为的人员；

 

　　3．未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生；

 

　　4．法律法规规定的其他情形。

三、报名

（一）采取现场报名的方式。报名时间为2009年6月3日上午8：30至6月5日下午17：00，报名地点在深圳市康宁医院人事科，联系电话0755-25603443；

（二）所需材料：《招聘辅助类普通雇员报名表》(附件2)(请自行下载附件并填写)、身份证、户口本、学历证等复印件(验原件)、近期1寸正面免冠照片2张以及证明职位要求的其他相关材料；

（三）报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格；

（四）报考人员须本人到现场，不可委托他人代报名；

（五）经资格初审合格的，现场发放《资格初审合格通知》。

四、考试

考试方式：采取竞争性考试(含笔试及面试)的方式，由市康宁医院人事科负责组织。

考试内容：1、精神卫生相关知识；2、综合知识与行政技能相关知识。

笔试、面试时间及地点：具体时间及地点另行通知。

五、体检、资格复审、考核和公示

（一）体检

参加体检人员需携带本人身份证、近期一寸正面免冠彩色相片一张，到指定医院体检[1]。体检人员应按时参加体检，不参加体检者，视为放弃资格。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

（二）资格复审及考核

体检合格的考生，由我院在体检结束后的15天内完成资格复审和考核。

考核内容为拟雇用人选的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况。考核不合格的，经主管部门同意后报市组织人事部门审定，审定不合格的取消雇用资格。

（三）公示

经考试、体检、资格复审和考核合格的拟雇用人员，由市康宁医院将拟雇用人员名单公示7天。

六、办理雇用手续

经公示，拟雇用人员没有被投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用，且不违反《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》（深圳市人民政府令第133号）等文件关于雇用、回避等有关规定的，我院将与拟雇用人员签定雇用合同。雇用合同的期限根据雇员的岗位任务确定，但每一雇用期最长不得超过3年；合同期满依据本办法续签合同的，最多可以续签2次，每一续签的合同期不得超过3年。

在合同签定后5个工作日内将《深圳市机关事业单位招聘雇员情况汇总表》分别报送市人事部门和机构编制部门备案。

七、其它事宜

（一）本次招聘年龄的计算均截止到2009年5月31日，年龄40岁以下指1969年5月31日以后出生。

（二）雇员的工资福利待遇按照《深圳市康宁医院普通雇员工资福利待遇发放标准》（深康院发[2009]38号）执行。

八、本公告由深圳市康宁医院负责解释。

 

附件1. 深圳市机关事业单位公开招考辅助类普通雇员计划表

2.深圳市康宁医院招聘辅助类普通雇员报名表