[江苏常熟]2009年常熟市公开招聘招商引资工作人员

2009年常熟市公开招聘招商引资工作人员简章
为充实加强各镇及开发区招商引资工作力量，根据《市委办公室、市政府办公室关于加强各镇招商服务工作的若干意见》精神，经研究决定，面向社会公开招聘招商引资工作人员32名。现将有关事项公布如下。
　　一、招聘范围和对象
　　凡符合本次公开招聘的基本条件和应聘岗位所需专业技能条件及其他应聘资格条件的社会在职人员和应届毕业生，均可报名应聘。
　　 二、应聘基本条件
　　（一）具有中华人民共和国国籍；
　　（二）遵守宪法和法律，思想政治素质好，具有良好的人际交往和沟通协调能力，有吃苦精神和团队合作精神，无不良记录；
　　（三）具有应聘岗位所需的专业和技能条件；
　　（四）全日制大学本科及以上学历（海外留学的其文凭需经过国内相关部门认证），并具有相应的学位，年龄在30周岁以下（1979年1月1日以后出生），男性身高1.7米以上，女性身高1.6米以上，五官端正，身体健康；
　　（五）常熟户籍，非常熟籍者要求是全国985高校全日制大学本科及以上学历；
　　（六）符合应聘岗位所需的其他条件。
　　 三、招聘岗位、人数及条件
　　详见招聘岗位明细表
　　 四、公开报名和资格审查
　　（一）报名时间和地点　
　　1、报名时间：2009年7月5日—7日（星期天、星期一、星期二），每天上午9：00--11：00，下午12：00—15：30。
　　2、报名地点：常熟市人才市场二楼（珠江路222号）。常熟人才市场(网址:ww***com[点击查看])
　　（二）报名程序
　　1、选择岗位。报名者根据本《简章》和招聘岗位及条件选择应聘岗位，并向招聘单位出示应聘材料的原件（交复印件）；
　　2、资格初审。经招聘单位初审，符合规定条件的报名者领取《常熟市招聘招商引资工作人员报名表》（以下简称《报名表》）1份，填写完整并加贴照片后交招聘单位核对；
　　3、现场验证。初审合格的报名者持《报名表》和应聘材料原件进行资格审查。
　　（三）报名注意事项
　　1、应届毕业生须提供本人身份证、学历（学位）证书，应聘岗位所需的其它相关资格证书（件）。
　　2、社会在职人员须提供本人身份证、学历（学位）证书、专业技术职称证书、户籍证明和应聘岗位所需的其它相关资格证书（件）。
　　3、本次招聘的应聘材料和证件均须原件，并由招聘单位收取复印件。
　　4、本人现场报名有困难的，可委托家人或亲友代为报名。应聘材料和相关资格证书（件）须符合本简章的规定要求，代报名人需出示本人身份证。
 　5、报名者须对照本简章规定的招聘岗位和招聘条件如实申报。一经发现申报与事实不符的，取消应聘资格。每人限报一个岗位。
　　 五、笔试、面试
　　考试分笔试、面试，若报名人数较少，也可直接进入面试程序，笔试、面试时间以及成绩公布请详见常熟市人才市场网址：ww***com[点击查看]。面试合格分数线为60分。
　　 六、体检
　　根据面试成绩从高分到低分排列的顺序，按与招聘计划人数1：1的比例确定进入体检人选。如有体检不合格的，可按面试成绩从高分到低分的顺序一次性替补。体检标准参照公务员录用相关标准。体检的具体时间详见常熟市人才市场网址：http://www. /。
　　 七、考核及录用
　　招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。因考核或资格复查不合格出现缺额时，可按面试成绩从高分到低分的顺序一次性替补，录用人员是社会在职的，应自己负责与原单位解除劳动关系。
　　招聘人数与报名人数未达到1：3，可相应减少招聘数量；招聘岗位经考核无合适人选者也可缺额。
　　由常熟市人力资源开发有限公司与录用人员统一签订劳动合同，派遣到相关镇和开发区工作。
　　 八、管理及待遇
录用人员合同期内由用人单位负责考核管理，经考核不胜任或业绩不理想者解除合同、自谋职业。
录用人员基本年薪不低于三万六千元，年终根据招商考核业绩由用人单位进行相应奖励，连续三年考核优秀者可优先解决事业编制。
　　 九、本简章由常熟市委组织部、市人事局负责解释。咨询电话：0512-52881424、52805355。 常熟人才市场(网址:ww***com[点击查看])
　　附：2009年常熟市公开招聘招商引资工作人员招聘岗位明细.xls。  jy***.cn[点击查看]
　                                   
                                   中共常熟市委组织部　
                                       常熟市人事局 　　
                                    　二○○九年六月十八日