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[成都]成都市金牛区2009年公开招聘24名专业技术人员

(全职,发布于2009-06-30) 相关搜索
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成都市金牛区2009年公开招聘24名专业技术人员简章 7月1日至7月8日报名

 

为加强我区专业技术人才队伍建设,根据工作需要,按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘专业技术人员24名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位、人数及资格条件

基本条件:拥护中国共产党的领导,热爱祖国和社会主义;遵纪守法,品行良好,爱岗敬业,身体健康。

(一)注册造价工程师:5名,其中:偏重于土建类的注册造价工程师2名、偏重于市政类的注册造价工程师2名、偏重于园林类的注册造价工程师1名。

年龄40岁以下(1969年7月1日以后出生);大学专科及以上文化程度;直接从事所招聘职位工作五年及以上;具有全国注册造价工程师资格证书,熟悉国家有关法律、法规、部门规章、标准规范,熟悉工程造价编制工作程序,具有较丰富的工程造价编制经验。

(二)金融专业人员:2名

年龄35岁以下(1974年7月1日以后出生);金融类专业全日制本科及以上学历;初级及以上经济类或会计类专业职称;具有在银行、证券公司、投资公司或相同行业2年及以上从业经历(金融类专业研究生及以上学历,可适当放宽从业经历)。

(三)审计(会计)专业人员:8名

年龄40岁以下(1969年7月1日以后出生);审计或会计专业全日制本科及以上学历;具有审计师、会计师或者全国注册会计师资格;5年以上从事审计或会计工作经验,熟悉财经政策法规制度,参加过国家审计、社会审计、内部审计工作者优先。

(四)建筑专业人员:2名

年龄28岁以下(1981年7月1日以后出生);建筑土建类专业全日制本科及以上学历,学士及以上学位。

(五)法律专业人员:4名

年龄28岁以下(1981年7月1日以后出生);法学专业全日制本科及以上学历,学士及以上学位。

(六)统计专业人员:3名

年龄35岁以下(1974年7月1日以后出生);统计、会计、经济管理专业全日制本科及以上学历,熟悉计算机相关知识,具有一定文字表达能力。有5年以上相关统计工作经验的可放宽到大专学历。

有下列情况之一者,不得应聘以上岗位:

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)有其它违反国家法律、法规行为的。

二、报名

(一)报名时间:2009年7月1日至7月8日。

(二)报名方式:采取网上报名,不设现场报名。应聘(募)人员在报名时间内登陆成都人事考试网(网址:ww***.cn[点击查看])报名。

(三)报名程序

1、注册报名。应聘人员须先按网络提示进行注册,上传照片(照片为本人近期免冠证件照片,文件格式为JPG并大于3K小于160K。不按规定上传照片者,将无法通过资格初审)。应聘人员注册并填写完个人基本信息和上传照片后方可报名。

2、填报信息。应聘人员如实、准确填写《成都市金牛区招聘专业技术人员报考资格审查表》的各项内容并提交资格初审。

3、资格初审。应聘人员在填写完资格审查表并提交资格初审成功的1个工作日后,登陆报名网站查询是否通过资格初审。

4、报名缴费。通过资格初审的人员,请按网络提示缴纳笔试考务费(根据四川省物价局、财政厅川价费〔2003〕237号文件规定,笔试每科收费50元)。缴费截止时间:2009年7月14日晚24:00时。未在规定时间内缴费者,视为自动放弃。

按照《成都市困难家庭高校毕业生就业援助实施办法》的相关规定,对具有下列情形之一的高校毕业生(普通高等学校毕业未满5年的毕业生),可全部减免考试考务费:

(1)经认定的城乡低保家庭、"零就业"家庭、残疾人家庭的高校毕业生。

(2)经认定为残疾人的高校毕业生。

(3)地震中父母死亡(失踪)或丧失劳动能力、房屋完全损毁的高校毕业生。

符合上述情形的高校毕业生凭毕业证、户口薄、其户口所在地县(市、区)民政、残联等部门发放的相关证明;或乡(镇)政府、街道办事处出具的家庭证明;或当地派出所出具的地震中父母死亡(失踪)证明,于7月27日-7月29日凭上述证明到金牛区政务大楼9楼25号(地址:成都市沙湾路65号)办理减免手续。

5、打印准考证。应聘人员报名成功(通过资格初审并缴纳了笔试考务费)后,请自行打印《成都市金牛区招聘专业技术人员报考资格审查表》一份,供资格复审时使用。并于2009年7月21日至24日(截止晚24:00)凭报名时的姓名和身份证号登陆成都人事考试网自行打印笔试准考证。逾期未打印者,视为自动放弃。

(四)报名要求

应聘人员应按照公告公布的岗位规范填写。每人限报一个岗位,一经选定,不得更改。

报名时应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,如发现弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由本人承担。

三、开考比例

笔试开考比例原则上不低于1:3。达不到上述比例的,由金牛区公开招聘专业技术人员工作领导小组(以下简称"区公招工作领导小组")研究决定是否降低比例、相应调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。

四、考试时间、地点及要求

考试分为笔试和面试。笔试由成都市人事考试中心统一组织,面试由金牛区公招工作领导小组办公室汇同相关部门组织。

(一)笔试

笔试时间:2009年7月25日(星期六)上午。

笔试地点:见《准考证》。

笔试科目:《职业能力倾向测验》和《专业知识》两科。

按照《职业能力倾向测验》占40%、《专业知识》占60%计算,满分为100分。笔试时须携带本人《准考证》和居民身份证(不含过期身份证、临时身份证和身份证复印件)。

笔试成绩将于2009年8月2日在成都人事考试网公布。

(二)资格复审及面试

依据招聘岗位及招聘人数,按照笔试成绩从高分到低分以1:3的比例依次确定进入资格复审人员名单,与笔试成绩一起公布。资格复审和领取《面试通知书》于2009年8月5日在金牛区政务大楼9楼25号进行(地址:成都市沙湾路65号)。资格复审需交验相关证件(身份证、《准考证》)、证明材料原件以及报名资格审查表;如系在职者,须提供有人事管理权限的工作单位出具的同意应聘的书面证明。资格复审合格者领取《面试通知书》。逾期未参加资格复审者,视为自动放弃。

面试成绩满分为100分。

面试时间、地点:详见《面试通知书》。

五、体检及考核

应聘人员总成绩按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算,满分为100分。按照应聘人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检、考核人员名单(如总成绩相同,按面试成绩排序),与面试成绩一起在网上公布。

审计专业、法律专业、建筑专业、统计专业人员经体检合格后,予以聘用。注册造价工程师、金融专业人员经体检、考核合格后,予以聘用。

因考核、体检不合格出现空缺名额,按照该招聘岗位考试总成绩的排名顺序从高向低依次递补。

经体检、考核合格者,在金牛区人才网公示5天。

六、聘用及管理

1、应聘人员与用人单位签定劳动合同,劳动合同期限由用人单位根据工作需要确定。应聘人员实行年薪制,其中:注册造价工程师年薪为人民币7-9万元,金融专业人员年薪为人民币6-8万元,其他人员年薪为人民币2-4万元,并为其购买养老、医疗、生育、工伤、失业五项保险。

2、应聘人员实行试用期制度,试用期为3个月,试用期包括在聘用期限内。其中,审计专业、法律专业、建筑专业、统计专业人员试用期为1个月;注册造价工程师、金融专业人员试用期为3个月。

3、2009年高校应届毕业生必须在2009年7月31日前取得岗位要求的毕业证书和学位证书,并凭证书办理聘用手续。应聘人员应在规定的时限内向单位报到。逾期未报到者,视为自动弃权。

七、本公告由成都市金牛区公招工作领导小组办公室负责解释。

成绩请查询:成都人事考试网(ww***.cn[点击查看])或金牛人才网(ww***com[点击查看])。

咨询电话:87705567,网络技术咨询电话:86150916。

 

附件:成都市金牛区2009年公开招聘专业技术人员职位表.xls

 

二〇〇九年六月二十九

 



左手拥抱了一堆东西、 右手拥抱了另一堆东西、但是地上还有一堆东西。我想伸手再取一些,结果所有的东西都洒满了一地.. [摘自 一首古老的诗] *download.yingjiesheng.com*