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职位描述:
1、协助主讲教师进行教学管理工作;
2、针对培训课程进行教学调研分析与教辅开发;
3、针对培训课程进行备课与试讲;
4、参与公司内部培训讲师培训计划,作为储备师资梯队人才。
职位要求:
1、在校大三年级以上学生,专业成绩优秀,善于演讲与交际;
2、应届毕业生,专业课程成绩优秀,有社会实践经历,口才佳;
3、会计类、人力资源类、心理类专业在读或毕业生;
4、全职、兼职均可。