[哈尔滨]黑龙江省水文局招聘专业技术人员

 

黑龙江省水文局公开招聘专业技术人员方案 7月20日至22日报名

 

为加强省水文局专业技术人员队伍建设，满足水文事业发展需要，根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发〔2006〕32号）的相关规定，结合省水文局实际，对需增补的专业技术人员进行公开招聘，制定本方案。

一、招聘计划

1、工程造价专业1人；

2、工商管理专业1人。

二、招聘人员条件

1、热爱水文事业，遵纪守法，身体健康，具有较高的业务素质和良好的职业道德。

2、招聘的工程造价专业人员，年龄为35周岁以下的全日制本科毕业生及以上；招聘的工商管理专业人员为2009年应届全日制本科毕业生。

3、具有学士学位，国家英语四级考试成绩425分以上，男性优先。

三、招聘原则

坚持公开、公平、公正、择优的原则，实行考试与组织考察相结合的办法。

四、待遇

聘用人员正式落编后将享受由国家、省统一规定的事业单位工作人员的相应待遇。

五、招聘办法

（一）报名时间、地点、联系方式及所需材料

7月20日至22日，到哈尔滨市南岗区文中街4号省水文局人事科报名，联系人：谷春林，联系电话0451-82621613

应聘者应提交以下材料：

(1)居民身份证原件及复印件1份；

(2)学历、学位等证书原件及复印件各1份。

（二）资格审查

应聘报名期限届满后，经审查对符合应聘条件的，省水文局将通过电话方式通知应聘者本人。同一岗位报名人数与招聘人数比例原则上不得低于3：1。

（三）考试方式

采取笔试和面试的方法，对应聘人员综合素质和专业技术能力进行考核，分别以百分计算，先笔试后面试。笔试成绩前5名者参加面试。

（四）考试时间

笔试时间为7月25日9：00至11：00；面试时间为7月26日9：00。

（五）体检和考核

根据考试成绩，按聘用专业，由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。若考试总成绩出现并列时，以面试成绩高者作为入选条件。体检和考核工作由招聘单位负责组织，体检内容及健康标准可参照《黑龙江省国家公务员体检办法》的有关要求确定。体检不合格者，按考试成绩由高分到低分依次递补。对体检合格人员，招聘单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。考核不合格者，不予聘用。

（六）公示

对于考核合格拟聘用人员，经厅党组研究同意后，报送省人事厅，在省人事编制信息网上公示7天。

（七）监督

加强对招聘工作的监督，省水利厅纪检组、监察室参与全过程并实施监督，设立举报电话为0451--82627040。

（八）聘用

公示期满无异议的，按干部人事管理权限办理审批、落编等相关手续。

（九）试用期

聘用人员与招聘单位签订聘用合同，试用期一年。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、组织机构

成立招聘工作领导小组，负责整个招聘工作的组织协调

七、招聘纪律

对有下列情况的应聘人员，一经查实，取消考试或聘用资格；已聘用的，解除聘用合同，予以清退。

（一）伪造、涂改证件、证明、或以其他不正当手段获取应聘资格的；

（二）应聘人员在考试考核过程中作假舞弊的；

（三）有其他违纪情形的。

附件下载:招聘计划.xls