[巢湖]2009年巢湖市职业教育中心招考教师公告

 

2009年巢湖市职业教育中心招考教师公告

 

根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经批准，2009年巢湖市职业教育中心面向社会公开招聘教师3名，现就有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公平、公正、竞争、择优录用的原则。

二、招聘条件

全市应、历届全日制本科以上建筑类专业毕业生（有教学、实践经验者优先），且具备下列条件：

1、遵守国家法律法规，爱岗敬业，品行端正，作风正派；

2、身体健康，具有良好的职业道德和履行教学岗位职责的能力。

三、招聘程序

（一）报名与资格审查。

报名时间：2009年8月1日-8月15日

报名地点：巢湖市职业教育中心东校区（半汤路49号）。

报名时须提供毕业证书、身份证、报到证原件和复印件。为体现公平竞争原则，其报考人数与职位之比为3：1以上。

报名时间结束后，由市人事局人才交流中心、市教育局和相关部门集中对报名者进行资格审查，对不具备报考条件的毕业生将及时通知本人。通过资格审查的报考人员，按照省物价局、财政厅皖价费[2006]226号文件规定笔试收费45元/人（在报名时缴纳）。

（二）考试

1、笔试：笔试由市人事局人才交流中心统一组织实施。时间：2009年8月20日上午9:00-11:00。笔试科目为建筑类相关课程，试卷满分为100分。

2、面试：由市人事局人才交流中心统一组织，依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位1：2的比例确定参加面试人员。面试以试讲为主，试讲内容另行通知。面试后，将笔试成绩与面试成绩按照6：4的比例合成总成绩，分值均保留1位小数，从高分到低分排序。实际面试人员少于或等于职位计划数时，面试成绩须达到当天考官组实际参加面试人员面试成绩的平均分，否则不得作为体检考核对象。具体面试时间另行通知。

（三）体检、考核

根据招考计划数，成绩合成后，按1：1的比例从高分到低分确定参加体检、考核人员。

体检参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）的通知》，在县级以上医院集中进行。

考核参照《安徽省国家公务员考核录用细则（试行）》等有关规定组织实施。体检与考核有关事宜另行通知。

（四）公示、聘用

体检、考核合格人员在市人事人才网和市职教中心校园网公示，时间7天。经公示无异议的，按规定程序正式办理人事代理聘用。

此次招考工作由市人事局人才交流中心、市教育局和学校共同组织，市教育局人事科对招考工作进行全程监督。同时欢迎社会各界对招考工作进行监督。

咨询电话：0565-2363857    联系人：胡跃进

 

 

 

 

巢湖市职业教育中心

                                   二〇〇九年七月二十五日