[宿迁]沭阳县文化广播电视新闻出版局公开招聘文博人员简章

为加强我县文博队伍建设，更好地为全县三个文明建设服务，经县委、县政府批准，县博物馆面向社会公开招聘文博人员。现将招聘有关事项公布如下：

一、招聘岗位及人数

1、博物馆管理：3名

2、计算机管理：1名

二、招聘对象及条件

1、高校本科以上学历，文博等相近专业毕业生（文博、考古、文化、图书采编、计算机、档案管理、行政管理、历史、中文等相关专业均可报名）；

2、年龄30周岁以下（1979年1月1日以后出生），户籍不限；

3、遵守国家法律法规，热爱文博工作，身体健康。

三、招聘程序

招聘工作由县文广新局、人事局共同负责，按照"自愿报名、公平竞争、择优录用"的原则，经报名、笔试、面试、体检、考核等程序进行。

（一）报名

1、时间：2009年10月9日-10月16日

2、地点：县人才服务中心（电视台大楼208室）

联系电话：0527-83592583   83592593

联系人：刘志涛   陆建政

3、报名需提供的材料：本人身份证、毕业证、获奖证书原件及复印件各1份，近期二寸免冠照片2张，报名考试费100元。

（二）考试

考试采用笔试和面试两种方式进行。

1、笔试：内容为招聘岗位所需的专业知识。

2、面试：根据笔试成绩，按1：3的比例确定面试人选。

笔试、面试成绩均实行百分制，按各占50%的比例，累加得出应聘者的考试成绩。

笔试、面试时间地点另行通知。

（三）体检

根据考试成绩，按1：1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检工作由文广新局负责，体检不合格的按考试成绩由高分到低分依次替补，体检时间另行通知。

（四）考核

对体检合格者的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复核。考核工作由县文广新局、县人事局共同负责，时间另行通知。

（五）录用

报考者经考试、考核，择优聘用，由县人事局办理聘用手续。

四、使用管理

聘用人员实行六个月试用期，期满考核合格的办理录用手续，聘用人员享受所在单位同类人员的工资福利待遇。

本简章由县文广新局、县人事局负责释

 

沭阳县文化广播电视新闻出版局

沭阳县人事局

2009年9月28日