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北京瑞尼尔技术有限公司是由具有十多年美国华尔街高级金融管理经验的归国留学人士------柯兆明先生创办的金融精细化管理策略发展和现代金融管理智能系统设计的高知识高技术企业，是以数据挖掘技术（需求诊断分析）为核心竞争力的公司，是国内该行业领域少有的初具规模的公司之一，也是一支国内极少数具备5年以上金融领域丰富的数据挖掘经验的专业团队。
Rainier的宗旨是，将金融管理理论、现代市场营销技术、风险管理技术、统计分析技术、数据管理技术和信息技术完美结合，设计和发展适合中国金融业管理实际情况且具有国际先进水平的解决方案和管理策略，缩短我国金融业与国际金融业的差距，全面加强风险管理，完善内部控制制度，提高银行核心竞争力与盈利能力。
瑞尼尔人以自己的方式履行着一个国家公民的使命，用商业的手法着色于金融领域的精细化愿景，这是瑞尼尔前进的方向。瑞尼尔人是该领域的先行者，我们吸引愿意投身于
该领域的有志青年共创事业。
在公司创始人的带领下，北京瑞尼尔技术有限公司汇集了一批来自国内著名院校的毕业生（北京大学、清华大学、中国科技大学、中国人民大学、中国科学院、南开大学、北京理工大学、北京邮电大学、对外经贸大学等著名高校和研究院所）。专业涵盖金融、统计、计算机、人工智能、运筹学、会计，组成了一支高质量的复合型咨询队伍，正在利用数据分析和挖掘技术为国内外银行设计和发展精细化管理策略和系统。
瑞尼尔团队砺炼五年专注于专业基础的掌握（SAS软件工具的掌握与统计基础的重构）和三维复合知识架构（统计学、金融管理、计算机应用）的建设，已经在金融业界建立了优秀的专业品牌知名度。
公司主要服务客户：中国工商银行，中国建设银行，中国民生银行，交通银行，上海浦东发展银行、中国光大银行，兴业银行,华夏银行等。
【瑞尼尔视点】
充分利用您的数据资源，让您的数据动起来：我们的经验, 技术和商业立场能够帮助您充分利用数据资源支持科学管理决策，实现精细化管理。
先进经验的有效证明：
根据20年美国金融业的发展历史证明，银行能否在竞争中生存，主要取决于核心竞争力，而不在规模大小。
1、中国银行业面临的挑战：
2、外资银行的冲击 ；
3、管理水平亟需提高 ；
4、建立核心竞争力 ；
5、提高盈利能力；
6、金融管理精细化是提高金融机构核心竞争力的关键。
20年的华尔街发展史有效证明，将金融管理、统计分析、数据管理、和系统发展等结合起来的在跨国金融集团的现代科学金融管理和决策系统是行之有效的。
【五个核心】
瑞尼尔正在努力打造五个核心：
1、核心价值
我们忠诚守信、锐意进取、精益求精为客户提升最大价值；
2、核心文化
以激情誓言；
以善意、忠肯之心对待周遭的人和事；
以开阔的胸襟迎面时代的挑战；
以精锐的专业敏感性倾听客户的声音；
以诚信建立友好的合作；
以团队的速度积累知识；
以价值贡献获得机会与回报。
3、核心团队
秉承瑞尼尔的核心价值和文化，历练一支最佳的复合型专家团队 ；
4、核心技术
瑞尼尔拥有的现代核心技术是金融管理理论、现代市场营销技术、风险管理技术、统计分析技术、数据管理技术和信息技术等完美的结合。
5、核心流程
不断完善流程标准化，以实现流程最优化。
【瑞尼尔可以提供给您的是】
1、新兴行业的职业生涯发展平台，可保证您的职业发展纵向性与连续性；
2、人性化的工作环境以及简单和谐的员工关系。
Rainier诚邀您的加入！！
联系人：黄小姐
电子邮箱： Rainier_hr@vip.
1、邮件标题请以以下格式填写： 应聘-职位名称-姓名-薪资期望值
2、请投递简历的人员附全身近照一张，无照不考虑；
3、应聘人员要求优秀的职业素质与礼仪修养；
4、应聘人员需具备对行业投入的热忱与执着以及应对挑战的心理准备；
5、请您将您的简历以文本格式直接粘贴至邮箱发送，照片可以附件形式发送。
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