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招聘岗位
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招聘人数
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专业
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岗位职责、岗位要求
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1
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行政
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1
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计算机、文秘、财务等专业
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职责：1、出纳或会计；2、人事管理，包括招聘、绩效评定，保险福利等；3、文档管理，起草文件等； 4后勤，出差的住宿票务；5、保密，包括制度的制定，执行，监督等；6、总经理的工作时间计划安排。
要求：1、计算机、文秘、财务等专业，大专以上学历；2、较强的文字文章写作能力；3、细心、认真；4、熟练办公软件、等其他工具。
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2
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VC 软件编程
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5
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计算机等相关专业
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职能类别1：软件工程师，职能类别2：软件UI设计师/工程师；专业1：计算机科学与技术，专业2：自动化。
职责：编程、实现图像处理算法，设计结构，编程，调试，测试。
要求：本科毕业,有VC 编程经验，或硕士毕业（刚毕业也可）。有图像处理经验。必须熟悉VC 。有VTK经验者优先。
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3
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图象算法研究
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2
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计算机相关专业（模式识别等）
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职能类别1：软件工程师，职能类别2：高级软件工程师，职能类别3：系统分析员；专业1：计算机科学与技术，专业2：自动化，专业3：电子信息科学与技术。
职责：研究各种图像算法，论证，试验，提出建议， 配合软件编程。
要求：本科以上学历，最好是硕士，或高级职称的人员。对图像处理(如医学图像)有研究经验，如分割、融合、去噪等。有VTK经验者优先。
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4
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医学软件专员
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2
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医学类、生物医学工程，计算机等相关专业
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职能类别1：医疗器械销售，职能类别2：医疗器械市场推广；专业1：临床医学与医学技术，专业2：生物医学工程。
职责：1、协助对公司内部员工，对外客户，进行有关软件临床应用的培训；2、收集整理和准备临床学习和培训资料，供销售和客户所需；3、协助组织产品推广活动，向用户现场演示和介绍产品临床应用的方法；4、协助策划并联络客户，考察参展、培训访问客户；（视能力、潜力而定）5、积极参与公司内部各项有关临床项目的评估，提出改进意见；6、积极反馈国外市场和用户有关临床应用的建议，促进产品的提高；7、参与调研，分析临床发展市场需求，协助新产品开发；8、其他有关事宜。
要求：1、临床医学专业，影像专业、生物医学工程，计算机等或其他相关医学专业，本科或大专以上，有2-4年相关工作经验（优秀应届大学毕业生也欢迎），35岁以下，男女不限；2、中文写作能力好，英语能力良好，能熟练书面阅读和写作，；3、为人正直、工作仔细、负责；善于与人沟通、表达，能与人良好合作；反应敏捷，乐于学习新知识，能适应灵活性的工作安排；4、会使用电脑工作，包括WORD，EXCEL。会中英文打字；5、有下列条件之一者优先考虑：影像或手术临床经验丰富者，外语口语书面优秀者，有外资或国内大型企业经验者、有医疗行业背景者、能适应出差者、有英文以外其他语言能力者、有销售方面经验者。
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5
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医疗软件销售人员
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3
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医学类、计算机、营销、生物医学工程等相关专业
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职能类别1：医疗器械销售，职能类别2：医疗器械市场推广；专业1：临床医学与医学技术，专业2：市场营销。
职责：1、加强区域内终端客户和经销商的开发和管理，实现公司销售目标；2、积极了解市场动向，充分收集市场情报，及时制订和调整销售策略；3、与医疗器械行业各协会，专家等建立良好合作，积极组织学术交流；4、对市场发展提出前瞻性预测；5、领导和管理区域内市场各项工作。
要求：1、喜欢销售工作，有医疗器械行业直销经验3-5年以上，有直销或渠道管理经验5年以上，懂解剖或CT等，性格开朗善于与人交际，能很好的跟客户沟通；2、对中国国产医疗器械行业熟悉，了解市场运作模式，尤其对医学图像软件方面有经验佳；3、有营销方面的基础理论，有组织策划市场营销方案、推广新产品的成功实战经验；4、有成功开发和管理经销商的经验；5、有组建，领导和管理销售队伍的经验；6、对市场变化有敏锐的嗅觉和判断力，为产品开发，公司战略提供及时有效建议；7、成熟稳健，诚信正直。有凝聚力，富开拓精神。有良好的合作精神、团队协作能力、决策和协调能力，有一定的组织能力。8、能适应出差。
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6
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售后服务技术支持工程师
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2
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计算机、生物医学工程等相关专业
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职能类别1：软件工程师，职能类别2：医疗器械市场推广；专业1：计算机科学与技术，专业2：临床医学与医学技术。
职责：1、负责客户技术支持服务；2、负责对产品配件的清点，并按品种类别编号登记；3、负责及时向售后主管汇报售后服务站相关工作；4、向售后主管提供信息和数据。
要求：1、计算机软件类专业；2、医疗器械行业客服、售后工作经验或软件调试经验者优先；3、具有较强的客户管理、服务能力；
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7
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客服代表
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2
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计算机或营销类专业，大专及以上学历
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职能类别1：软件工程师，职能类别2：销售代表；专业1：计算机科学与技术，专业2：工商管理。
职责：1、负责对客户电话随访、客户建档、处理客户的投诉及反馈意见等；2、领导客户服务团队为客户提供服务；3、为解决问题提供建议；4、向领导和相关人员提供信息和数据。
要求：1、计算机或营销类专业，大专及以上学历；2、医疗器械行业2年以上客服、售后工作经验；3、具有较强的客户管理、服务能力；具备较强的团队管理、协调沟通能力；4、能适应经常出差。
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8
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开发部运作经理
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1
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计算机等相关专业
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职能类别1：项目经理，职能类别2:高级软件工程师；专业1：计算机科学与技术，专业2：自动化。
职责：1、协助总经理制定公司产品研发计划，制定研发预算，并组织各项资源努力按期实现产品研发计划，确保满足市场和客户需求；2、负责管理和建设公司的研发队伍，包括人员招聘、培养、考核、提拔等；3、负责开发部各项内部管理制度和流程的建立、健全和完善，并推进其执行；4、负责开发部与公司内其他部门的沟通与协调；5、负责建立开发部与国内外科研机构、技术合作单位的技术合作与交流；6、参与并推动产品认定（CE，FDA，CMD）的相关工作，了解并贯穿相关政策法规对于产品研法方面的要求；7、参与公司重大决策的讨论和产品发展战略的制定；8、负责协调处理开发部其他事务。
要求：1、本科以上学历，六年以上图像处理软件开发及管理研发工作经验；2、具备较强的领导能力，良好的协调和沟通能力；3、优秀的团队管理能力和组织驾驭能力，有丰富的团队管理经验；4、强烈的团队合作意识，具有高度的敬业精神和工作热情，能够承受工作压力；5、良好的学习能力，能满足所述以下任何一项条件者优先：有管理研发团队经验者，有管理20人以上团队经验者，本人有研发经验者优先，有CE，FDA经验者优先，外语水平优秀者，有医疗行业相关经验者，有大型中外企业工作经验者。
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9
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临床
医生
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2
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医学类、生物医学工程等相关专业
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职能类别1：专科医生，职能类别2：医疗器械市场推广；专业1：临床医学与医学技术，专业2：基础医学。
职责：1、针对软件销售进行学术支持及临床应用的培训；2、收集整理临床学习和培训资料，供销售和客户所需；3、参与公司内部各项有关临床应用的建议，促进产品提高；4、积极反馈国内市场和用户有关临床应用的建议，促进产品提高；5、参与市场调研，分析超生临床发展市场需求，协助新产品开发。
要求：1、医学类大学本科以上学历，至少两年二甲以上医院的影像或手术临床工作经验，对于优秀临床（影像专业）应届硕士生也可；2、良好的个人素质和涵养，优秀的策划和文字组织能力；3、良好的沟通能力，出色的语言表达、组织技巧及临场应变能力。4、能经常适应出差。
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10
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网站编辑
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2
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计算机等相关专业
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职能类别1：软件工程师，职能类别2：互联网软件开发工程师；专业1：计算机科学与技术，专业2：电子商务。
工作职责： 1、负责相关频道内容采编策划、网站设计和页面编辑； 2、根据频道发展的总体方向，策划、建设所负责的栏目； 3、完成栏目的每日内容更新工作； 4、组织、策划和完成本栏目相关专题。
岗位要求：1、良好的团队协作能力与沟通能力；2、工作积极、主动、有责任心； 3、有较强的美术设计和创意能力，对色彩感觉好，对网站整体设计的把握能力较强； 4、精通flash,dreamweaver,photoshop等设计软件，精通页面设计/后台数据库等；5、熟悉、java等语言。
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11
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售后服务维修工程师
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1
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计算机、生物医学工程等相关专业
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职能类别1：售前/售后技术支持工程师，职能类别2：医疗器械维修人员；专业1：计算机科学与技术，专业2：电子信息科学与技术。
职责：1、负责客户报修服务的统筹安排及售后服务维修站的日常管理工作；2、负责处理售后服务维修站日常发生的问题；3、督导售后服务维修站人员开展售后维修工作；4、负责对维修器材、产品配件的清点，并按品种类别编号登记；5、合理安排售后服务维修站人员，负责售后服务维修站服务工程师的专业技术、培训及绩效考核工作等；6、负责及时向售后主管汇报售后服务维修站相关工作；7、向售后主管提供信息和数据。
要求：1、电子类专业；2、医疗器械行业2年以上客服、售后工作经验或2年以上软件调试经验者优先；3、能够熟练掌握公司现有产品的技能，熟悉电脑的操作与应用，并能熟练应用办公软件；4、具有较强的客户管理、服务能力；5、具备较强的协调沟通能力；6、具有优秀的数据统计、分析能力；7、具备良好的团队合作精神和强烈的进取心；8、有责任心，能承担工作压力，为人诚实正直、工作勤奋。
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12
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客服中心主管
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1
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电子类专业，大专及以上学历；医疗器械行业
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职能类别1：客服主管（非技术），职能类别2：专科医生；专业1：临床医生与医学技术；专业2：市场营销。
职责：1、负责对客户电话随访、客户建档、处理客户的投诉及反馈意见等；2、领导客户服务团队为客户提供服务；3、为解决问题提供建议；4、向领导和相关人员提供信息和数据。
要求：1、电子类专业，大专及以上学历；2、医疗器械行业2年以上客服、售后工作经验或2年以上调试经验者优先；3、具有较强的客户管理、服务能力；具备较强的团队管理、协调沟通能力；4、能适应经常出差。
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13
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前台
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1
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招聘条件：1.较强的人际沟通能力，解决问题能力和主动工作能力；2.普通话流利，出色的交流能力，良好的服务意识和团队协作意识；3.灵活应对挑战和困难，承担工作压力。工作认真负责，踏实稳重。具有上进心。4.外形气质佳，性格开朗，声音甜美，专科及以上学历；5.有前台经验者优先；6.待遇面议。
工作职责：1.负责前台电话转接、文件传递，负责来访客户接待；2.沟通能力强，积极主动，具有良好的客户意识；3.负责日常行政等基础工作。
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