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河海大学商学院管理咨询中心
中心概况
河海大学商学院管理咨询中心以江苏河海管理咨询公司为依托,不断吸收国内外先进的管理咨询经验,导入先进的咨询模式、系统的咨询方法体系,发挥河海大学的高校品牌效应,充分利用商学院教师专业技术资源和各中心的信息资源、不断总结整理丰富的管理咨询案例和资深管理专家们在实践中摸索出的咨询经验,构建更适应各类客户现实需求的河海咨询服务理念,形成一套科学、合理、有效的管理咨询服务体系,服务于江苏和全国各地的企事业单位,为每一个企业量身定做个性化的解决方案,走实效化咨询之路。
中心秉承河海人特有的文化积淀和严谨的治学风格,根据中国企业运营与管理实际情况,倡导实战型、复合型、团队型咨询,中心依托自身拥有的教授、博士师资,同时吸纳了具有多年企业高管经历的高学历职业经理人,拥有一支真正能够为客户贴身服务的咨询团队。多年来,在为客户提供咨询服务的过程中实现了管理理论与管理实践的完美结合,获得了客户的一致好评。
中心希望与成长中的企业建立长期合作关系,为客户持续发展提供管理咨询服务。中心除了可以向客户提供适合当前环境及未来发展方向的管理规划,帮助客户提升管理水平以建立核心竞争优势外,还可凭借高校优势常年向客户输送高素质人才。同时建立有完善的知识库供客户分享管理理论,行业数据等资源。
服务方式
企业管理诊断,咨询式内训,专项管理咨询,全面管理咨询,常年管理顾问等
咨询内容
我们的核心业务是战略管理咨询、组织管理咨询,人力资源管理管理咨询、财务管理咨询,市场营销管理咨询,生产运营管理咨询,企业信息化管理,集团(母子)公司管控管理等。同时基于发展的需要,我们也涉足企业上市投融资管理,企业风险控制,知识产权,品牌战略,税务筹划等新领域。
咨询理念
以客户需求为导向,系统全面思考问题,深入调研分析根源,提供科学管理规划,贴身辅导实施跟进,既做“知识转移”,更做“技能转移”,实现服务价值的最大化。
咨询特色
系统全面,专业高效,量体裁衣,授人以欲
咨询团队
拥有在宏观经济研究、政策研究、行业研究、管理理论研究、专业咨询策划等领域的多名顶级专家担任咨询专家委员会。由各个领域专长专家和具有系统理论功底与丰富实战经验的高素质咨询师队伍组成相应项目团队。力求专业匹配,优势互补。
相信通过我们的团队与客户的共同努力,定能实现我们成为客户成长伙伴并为客户发展做贡献的使命与承诺。
河海大学商学院管理咨询中心招聘公告
为更好地选拔优秀人才,充实人员队伍,优化人员结构,河海大学商学院管理咨询中心现招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;
2、遵纪守法,品行端正;
3、身体健康;
二、招聘职位、应聘条件、工作职责
职位 |
人数 |
应聘条件 |
工作职责 |
业务主办 (基本工资1500-2000元/月) |
12 |
1、本科及以上学历,营销、管理相关专业; 2、品貌端正,气质佳,思路敏捷,有良好的沟通能力,勤奋刻苦,勇于挑战自我; 3、普通话流利,综合素质较好,男性身高不低于 4、有营销工作经验者优先,有较强的学习力,能吃苦耐劳,具备独立开发市场的魄力,有团队合作精神。 |
1、收集市场信息,寻找项目资源; 2、建立与维护市场渠道; 3、客户关系管理; 4、不断学习,提升专业知识及对客户的服务能力,努力为客户提供整体解决方案。 |
城市运营经理 (基本工资2000-3000元/月) |
6 |
1、本科及以上学历,出色的演讲能力,具备一定的客户提案能力 2、具备卓越市场开拓能力及客户拓展能力,对市场有一定的前瞻性的分析能力 3、具备团队合作精神,能承担高强度的工作压力 4、熟悉相关咨询行业,广泛的客户资源和丰富的客户销售经验者优先 5、良好的沟通能力,积极上进的工作态度,良好的学习能力和敬业精神 6、普通话流利,综合素质好,男性身高不低于 |
1、主动性市场开发的计划制订与跟踪 2、客户关系的维系与销售线索的及时获取关键客户关系管理 3、协助推进商务事宜 4、负责指定行业目标市场客户的开拓,对项目销售业绩指标负责 5、负责指定行业客户关系的建立、长期维护 6、积极做好客户需求反馈基础上,负责客户需求的深度挖掘 7、有效调动资源,推动客户关系发展和公司专业品牌的塑造 |
财务行政助理 (基本工资1500-2000元/月) |
1 |
1、诚实可信,工作认真细心,责任心强; 2、身体健康、仪表端庄、无不良记录,具备从事财务管理和行政工作的基本素质,具有较强的组织能力和服务意识; 3、本科及以上学历、财务相关专业,有财务管理和行政工作经验优先,熟悉日常财务管理及相关工作; 4、有较强的财务管理能力、计算机应用能力,能熟练操作办公软件和财务软件; |
1、账务处理; 2、行政事务处理; |
三、报名
(一)报名时间及相关联系方式
报名时间:
(二)报名注意事项
应聘者需将个人简历(附近期照片)、身份证或其他相关证明复印件首先发至相应的电子邮箱,经过初审后,通知应聘人面试,择优确定最终人选。
注:邮件主题请注明应聘职位
四、考核办法
考核方式为面试,面试时间将于考前一周电话通知报名者。
五、岗位性质及待遇
学院提供完善的业务培训体系,具有市场竞争力的薪资待遇,以及合理的晋升考核机制,对于优秀人才将给于良好的职业发展机会。
录用人员实行人才派遣,与省人才流动服务中心签定人才派遣聘用合同,办理相关保险及公积金。基本工资见各职位说明,其他待遇面议。
六、招聘联系方式
电 话:025-83787610
联 系 人:
电子信箱:mcchhu@
地 址:南京市西康路1号商学院老管理楼505室
邮 编:210098