[江西]江西省林业科学院公开招聘工作人员公告

江西省林业科学院公开招聘工作人员公告
 
　　一、江西省林业科学院简介

　　江西省林业科学院为省政府直属事业单位，全院有机关处室、研究所等共19个内设机构。单位职责主要是从事林业经济建设和生态环境建设的科学技术应用研究、应用基础研究与开发研究。

　　二、招聘岗位及条件

工作 部门	岗位	人数	学历学位	专  业	其他条件
遗传所	科研	1	博士	中药材、中药及相近专业	了解中药材GAP知识及药品食品相关政策法规，比较熟悉中药材种植研发及中药、保健食品研发的相关技术、有相关经验
		2	博士	林木（植物）遗传育种
		1	博士	森林培育
生态所	科研	2	博士	森林生态	经常从事野外工作适合男性
林化所	科研	1	博士	林产化工
		1	博士	高分子化学
		1	博士	食品加工
生物所	科研	1	博士	林木遗传育种
		1	博士	林产化工	熟悉生物质能工程、植物资源化学利用
		1	博士	森林培育
经济林所科研人员	科研	1	博士	林木遗传育种
		1	博士	森林培育	经济林培育方向
		1	博士	植物生理
		1	博士	油脂化学或精细化工
竹类所	科研	1	博士	森林生态	研究方向为竹林生态
		1	博士	森林培育	在竹林生理、生化有一定的研究基础
湿地中心	科研	1	博士	湿地生态	研究方向为湿地生态恢复和重建
野保所	科研	1	博士	植物(树木)分类	熟悉江西植物植物区系成份，从事过江西或华东某山区植物区系成分研究并撰写了相关植物名录。

 
 

　　以上招聘岗位均要求全日制计划内统招毕业生，并要求同时取得学历和学位，身体健康，品行端正。博士毕业生要求35岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽。

　　三、报名办法

　　1、报名时间：即日起至 11月 17日。

　　2、报名地点：江西省林业科学院人事处。

　　3、联系电话：0791-3833672；Email: jxlkyrsc@

　　4、报名者可将个人简历材料邮寄到我院人事处（必须注明报考工作部门）。

　　四、面试、考核的方式

　　1、面试：面试主要从举止仪表、语言表达、思维应变能力、综合分析能力和专业基础知识等五个方面进行考核。考查内容为毕业生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对毕业生的资格条件进行复查。应试者须携带的材料（原件及复印件）：身份证、毕业证、学位证、个人简历，应届毕业生需携带学生证、毕业生推荐表原件和学校毕业生就业协议书原件。近期免冠照片3张。

　　2、面试时间：待定。

　　3、地点：江西省林业科学院。

　　五、体检

　　1、根据面试、考核结果、按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员。

　　2、在招聘单位指定的卫生机构体检，体检标准参照公务员标准执行。

　　六、聘用

　　经面试、考核、体检合格，公示无异议后办理相关聘用手续，博士学位的，试用期满并考核合格，人事关系转入单位。

　　七、待遇

　　引进的博士毕业生享受国家规定的工资福利待遇，给予科研启动费8万元、安家费2万元、住房补贴6万元（第一年2万、第二年1万、第三年3万元，第三年的住房补贴待三年期末考核合格后发放），从到院工作的下月起享受博士津贴每月900元。

 

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2009年10月27日