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[广东]广东发展银行、雪莱特光电、海信科龙、TCL、万家联合招聘 重庆文理学院专场

(全职,发布于2009-11-30) 相关搜索
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广东发展银行、雪莱特光电海信科龙、TCL、万家联合招聘

招聘时间:12月1日(星期二)下午2:30

招聘地点:红河J-D1206

广东发展银行招聘

广东发展银行是19889月成立的股份制商业银行,总部设在中国广州市。现在全国拥有500多家分支机构。信用卡作为广发银行的一个品牌产品,已成长为国内信用卡市场的领跑者,成为国内信用卡知名品牌。我单位是广东发展银行专业从事信用卡营销的部门,因业务发展的需要,现诚挚邀请贵校成为我行营销人才储备合作单位,招聘信用卡客户经理30名。

信用卡客户经理(推广员)
岗位概述:信用卡的推广及客户的维护工作。

一、基本要求:大专学历 ,形象良好,性格外向,语言表达能力及沟通能力强,具有良好的团队协作精神、学习能力、抗压能力。

二、薪酬待遇:底薪1800 行为奖(500元) 业务提成奖金 社保 员工福利。

三、试用期说明:试用期6个月,

1、前三个月为新员工成长期,达标者底薪1800 行为奖(500元) 业务提成奖金 社保 员工福利;未达标者仅发放底薪1440 社保 员工福利。

2、从第三个月起,按照底薪1800 行为奖(500元) 业务提成奖金 社保 员工福利。

四、工作地点:广东省佛山市顺德区。

五、其他说明:

1、上岗前开展为期两周的培训,包括信用卡知识、销售技巧、商务礼仪、其他金融产品知识等。

2、签署正式劳务合同,并提供良好的发展空间。

3、不包食宿,但根据自愿原则组织集体住宿。

单位名称:广东发展银行佛山分行信用卡营销中心

单位地址:广东省佛山市顺德区大良清晖路13

广东雪莱特光电科技股份有限公司招聘

广东雪莱特光电科技股份有限公司创立于1992年,是中国电光源产业领域最具代表性上市企业。作为政府授予的高新技术企业,研制的核心产品节能灯、HID汽车氙气大灯、陶瓷金卤灯、紫外线杀菌灯及其他特种光源和配套灯具、配套电子镇流器居行业领先水平。

公司座落于改革的前沿城市——南海。拥有花园式生活区及现代化厂房,占地10.3万平方米。公司拥有员工2000多人,各类专业管理、技术人才500多人。

公司秉承“品质源于科技,科技源于人才”的经营理念,作为中国照明学会副理事长单位、中国照明电器协会常务理事单位,在创始人柴国生董事长的带领下,致力于科技创新,追求科技领先,拥有多位享受国务院特殊津贴的、电光源领域的顶级科学家。同时,公司成立企业培训学校,建立起包括“一线技术骨干、大学毕业生、后备干部、管理团队”在内的全方位人才培养体系,配备了图书室、电子阅览室,营造了良好的学习型组织氛围,明确了人才职业生涯规划,为企业保持可持续快速发展提供了强大的人才保障。

公司竭力引领电光源行业的发展趋势,潜心研究和开发新产品、新工艺、新技术,独立自主开发出多项国内领先、国际先进的核心技术。目前公司拥有181项国内外专利,其中发明专利32项,2008年荣获中国专利优秀奖。

公司积极开展产、学、研合作,拥有国家级实验室,成立了复旦大学电光源研究所南海实验基地、深圳清华大学研究院纳米技术应用实验室,承担并完成了国家 863 计划、火炬计划、星火计划、广东省重点新产品项目等多项国家重大课题,并取得重大成效,是国家实施奖励和科研拨款的重点扶持企业。

公司以绿色环保节能为已任,作为最早发起、参与绿色照明活动的企业,在国家的高效照明产品推广、节能减排工作做出了不懈努力,取得了重要成效,20082009年连续中标国家高效照明产品政府采购,是20082009年国家高效照明推广的样板企业,在国家绿色环保工作领域起到了重要的倡导、推动和示范作用。

作为中国最大的节能灯制造基地之一,公司率先将中国节能灯的质量推升到国际先进水平。公司拥有普通照明用自镇流荧光灯整灯生产流水线,其中拥有14条代表国内先进水平的荧光灯自动化生产线,年生产能力超过1.5亿支。

公司在节能灯领域的突出贡献获了国家的多次表彰,2004年获得了迄今为止我国照明行业获得的最高荣誉奖项——国际科技进步二等奖;2006年荣获中标认证中心颁发的节能贡献奖2007年荣获中国照明奖一等奖。

公司作为中国最大的HID汽车灯生产制造基地之一,是国内HID汽车灯生产的首创者,生产出我国第一支HID汽车氙气灯,以独有的球泡技术,创建起HID汽车灯领域里的唯一民族自有知识产权体系。

公司作HID 汽车氙气灯国家标准的起草单位之一,是国内唯一一家有能力与汽车厂进行整车配套的生产厂家。生产的镇流器与汽车灯的质量均己达到世界先进水平。

公司在HID灯及配套电子镇流器领域拥有43项国内外专利,其中带灯头的车用高气压放电灯打破了国外照明巨头在全球照明行业的知识产权垄断,使我国车用氙气金卤灯水平全面达到国际先进水平,提升了中国照明行业在该领域的国际地位。

公司拥有氙气灯镇流器处理器全球首创全智能芯片技术,自主研发的XPU“玲珑芯氙气灯镇流器处理器将HID灯及配套镇流器的稳定性提升了近百倍。公司率先在全球范围提出“HID整体技术解决方案供应商”的经营理念,在全方位、个性化、综合解决客户需求树起了HID行业的新标杆。

公司作为世界最大的紫外线杀菌灯生产制造基地之一,紫外线杀菌灯年生产能力超过1000

万支套)。是世界前三家、国内唯一一家有能力生产大功率紫外线产品的专业厂家,大功率技术的突破,打破了国外电光源巨头的垄断,奠定了中国照明企业在该领域的国际地位。

公司主持和参与了节能灯、HID氙气灯、紫外线杀菌灯领域七项国家标准的制定。紧凑型节能灯已通过了 CCCCEGSULEMC、能源之星等多项国际国内安全认证;HID车用氙气金卤灯及配套电子镇流器通过了欧盟的E-Mark认证;紫外线杀菌灯取得了医疗领域消毒器械卫生许可证、医疗器械生产许可证、医疗器械注册证等相关认证及CE ROHS出口认证。

公司早在2000年就开始了信息化方面的建设,是南海第一批实施ERP的公司,2004实现了协同办公,目前使用的国际知名公司Oracle的企业管理软件,企业物流、信息流和资金流运作的标准化、为企业管理提供了强有力的支持。

公司建立了严密的产品质量控制体系,通过了ISO9001:2008ISO14000:2004IECQ QC080000:2005ISO/TS16949:2002等国际通行认证,20082009年连续荣登《福布斯》中国潜力企业榜。

“我们选择了与日月同辉的事业!我们愿把光明洒向全世界!”

在未来的发展征途中,全体雪莱特人将在“团结奋进,追求第一”企业精神的引领下,锐意进取,为“成为中国最好的、世界一流的照明企业”奋斗不止!

为满足公司扩建分公司及未来中长期战略发展的人才需求,现面贵院校招聘大专及以上学历储备干部60人,专业以机电一体化、电子应用技术、电光源、工业工程、机械自动化等专业为主,具体任职要求及薪酬福利情况如下:

.入职条件: 年满18周岁的合法公民,身体健康,无传染性疾病(可自带体检表),能吃苦耐劳,有身份证。

.手续办理:报到办理入厂手续时,须准备身份证复印件4张,小一寸彩色相片3张,毕业证(或学校推荐表)复印件1张,工商银行帐号复印件1张。

.福利待遇:1.培训期月工资15002610小时,每天3元伙食补贴(早餐:1-2元,中晚餐:4-5元学生现金支付)。夜班津贴:8元每天。发工资:25号发上月工资。

2.培训周期:一年 ,6个月的岗位培训,3个月的生产工艺培训,3个月的管理体系培训,表现优秀的可以提前晋升。

3. 按国家规定为职员工缴纳各类保险(养老、医疗、工伤)。

.住宿问题:宿舍为4-6/套间,配备空调、热水器、

风扇、独立卫生间等,水电费用均摊。

.发展机会:公司提供众多的培训和晋升机会,广阔的发展空间,发展方向:生产、品质、物控、技术、工艺、营销等管理职位。

万家精彩电话购物坐席代表招聘简章

北京时尚万家科技有限公司成立于200641,同时与北京万家精彩科技有限公司组成目前行业内最具影响力的万家购物,是中国多维医药集团全资子公司。

中国多维集团是一家致力于医药、食品、化工、矿山开发、房地产经营的综合性企业,集科研、制药、医疗、投资为一体,目前已发展成为中国重点高新技术企业。

万家购物现有员工300多人,同时,公司具有完善的管理体系,下设专业的呼叫中心,人力资源部、质检部、网络部、售后服务部等职能部门,为全国代理商及消费者提供最及时、最准确的信息咨询及代理咨询,覆盖全国的销售网点、渠道,以及优秀的客户服务理念,及时周到的售后服务细节,使公司赢得了客户的广泛支持和高度信任,公司订购量节节攀升,多次创造销售新高。

万家购物的销售网络遍布全国,设立了以北京、上海、福州、长沙、长春、沈阳等主要城市为中心的大区公司及各地近20家办事处。通过对各分公司和办事处的统一管理,在制度规范、产品研发、市场运作、媒体宣传、物流配送、终端建设、经销商拓展、员工培训等方面都形成一套独特而有效的系统模式。

 2008819,北京呼叫中心产业基地(经济开发区总公司)与万家购物举行呼叫产业项目签约仪式。目前,万家购物于开发区内租赁厂房1.34万平方米建设电视购物呼叫中心。计划一年内,完成3000座席规模,年销售额达到10亿元;到20123月,完成5000座席规模,年销售额达到30亿元。

 万家购物,愿与您携手,以一贯的非凡气度与崭新面貌,共同谱写企业发展新篇章,传承世纪经典,创造鼎极辉煌!

现因业务拓展,需招电视购物座席代表500名。

一、           任职要求:

118周岁以上,本科优先,性格开朗、乐观向上;

2、语言能力强,普通话标准,声音甜美,思维敏捷;

3、能够按时完成每日工作量及每周工作报告,积极完成销售任务;

4、面对客户热情周到,有良好的沟通技巧及说服能力。

二、           工资待遇:

1、面试通过者,由公司负责安排岗前培训(涉及公司介绍、企业文化、产品知识、销售技巧、心态激励等)十天;

2、薪资构成(试用期一个月,签订两年劳动合同)

1)        试用期薪水构成:

基本工资(1000元) 个人销售提成;

2)        转正后薪水构成:

基本工资(1000-2000元) 个人销售提成 工龄工资≥2500元;

3、入司后公司提供免费住宿以及午餐;按国家规定签订正式劳动合同,按国际规定缴纳相应社会保险;

4、工作时间为工作五天休息一天,每天八小时工作制

海信科龙(广东)空调有限公司招聘简章

一﹑公司简介:

海信集团是中国特大型电子信息产业集团公司,成立于1969年,40年来,从电视起步,海信的产业结构逐步延伸到多个领域,率先在国内构筑起多媒体、家电、通信、IT、房地产为主导的产业结构。是唯一一家持有海信(Hisense)、科龙(Kelon)和容声(Ronshen)三个中国驰名商标的家电企业,拥有海信电器(600060)和科龙电器(000921)两家在沪、深、港三地上市公司。2008年实现销售收入489亿元。

海信科龙(广东)空调有限公司,致力于空调的研发、生产制造、销售及提供配套的技术服务与咨询,创立于1992 年,是海信集团空调系统的总部。在广东顺德、浙江湖州、青岛平度都有生产基地,员工8000余人,财务状况稳健,生产资源充足,年生产能达900万套。公司拥有“海信”、“科龙”、“华宝”三个品牌,三品牌当中,海信空调在全国变频空调市场上长年占据60%以上份额;而“科龙”、“华宝”空调曾在全国产品质量检测中连获“六连冠”,科龙双高效空调研制成功及分立多循环技术的成功应用奠定了科龙在制冷行业中的技术领头羊地位。

企业健康有序的发展离不开高素质员工队伍,公司为员工提供优厚的报酬﹑完善的福利﹑系统的培训和良好的历练发展机会。

二﹑招聘要求:   

机电、电子、机械等相关专业,中专或技校毕业。要求年满十六周岁以上,身体健康。

三﹑薪资福利:

薪资     

待遇

A.员工工资收入=员工基薪 加班费 浮动奖金 工资性津贴;
B.
公司执行综合计算工时制, 日工作时间8小时,基本工资820元(4.7/小时),超过8小时以加班计算(日加班不超过2小时,月末赶产例外),平时加班1.5倍(7/小时),法定节假日加班3倍(14.1/小时);普通员工月度全勤综合工资在1400-1800元,技术工人月度全勤工资在1800-2200元;
C.
入公司培训期15天,培训期间每天补贴35元;

住宿

A.公司提供免费住宿,宿舍8-12/间,配备有电扇、衣橱、桌椅等配套设施;
B.
宿舍区长期供应开水,澡堂洗澡免费;
C.
宿舍区设有商店、网吧、电视区、乒乓球室、篮球场、足球场、阅览室、美发室等休闲活动场所。

伙食

A.公司各厂区均有食堂,且菜肴类别丰富;
B.
公司对所有一线员工实行工作餐免费政策;

福利

A. 公司为员工缴纳意外伤害险,保证员工人身安全;
B.
公司不定期组织各种趣味活动(中秋游园、球类比赛、征文比赛等),丰富员工业余生活;
C.
春节、中秋发放节日慰问费,标准50-300元;
D.
公司定期组织员工免费体检;

E. 各厂区均设有医务室,方便每位在职员工就医;
F.
春节员工返家省亲实行路费报销政策,标准50-200元不等。

TCL空调事业部招 聘

TCL空调事业部是TCL集团下属企业,现有中山、武汉两个生产基地,员工3000多人;专业研发、制造19大系列300多个品种的家用空调器和中央空调器产品。由于空调被列为继彩电、手机后的集团第三大支柱产业,因此在集团的大力扶持下,TCL空调产业正在高速发展。家用空调器年生产能力合计500万台,现已成为国内重要的空调产业中心之一。公司工作生活环境优美,福利待遇好,发展前景广阔,欢迎广大有志青年加盟TCL大家庭(本次招聘员工将集中部分资源向公司核心人员培养)。

1、招工条件:16周岁—45周岁之间,身体健康,认可TCL企业文化。

2、食宿情况:

· 免费提供6-9人间集体带空调、风扇宿舍,24小时供应洗浴热水,水电费用按宿舍使用情况分摊

· 有集体食堂可供就餐,早餐1-2元,中、晚餐35元,根据个人情况自由选择。

3、休息日:生产旺季每月工作26天,每天工作不超过11个小时;生产淡季每周工作5天,每天工作9小时。生产淡季享有带薪假20天以上。

4、工资待遇和福利:实行班组计件工资制,每月10日准时发放上月工资:

· 工资构成:

月平均工资在1500-2500/月,具体按从事的岗位而定;年中、年终奖按业绩计算;其它详细情况面议(工龄补贴:增加一年将有50/月的补贴)。

· 福利:公司按国家规定为员工购买社会保险(入厂即买),另外购买团体意外险。

· 年终抽奖:中奖率50%以上,最高奖金价值10000元以上。

· 根据公司业绩享有年中、年终奖;为员工提供培训与升迁空间;保证公司管理者95%从内部提拔;提供集团内各企业间相互调迁机会。

· 对在职自学学历提升者、技能等级提升者按公司制度报销相关费用。

5、相关资料提供:身份证、毕业证原件(未毕业生可提供学校证明)、小一寸免冠照片4张,同时提供证件复印件各一份。     

6、报名时间与地点按通知。

公司地址:广东省中山市南头镇

         



In doing we learn. 实践长才干。
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