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[郑州]河南雪城软件有限公司招聘

(全职,发布于2009-12-07) 相关搜索
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河南雪城软件有限公司招聘启事           ★★★
河南雪城软件有限公司招聘启事
作者:黄东琪   源自:本站原创   点击数:
 更新时间:2009-12-7 11:35:03

一、公司介绍:

河南雪城软件有限公司成立于2001年,是科技部认定的国家火炬计划软件产业基地骨干软件企业,通过了高新技术企业、软件企业认定和 ISO9001 2000质量管理体系认证。公司以国家信息化建设为己任,专注于软件产品的自主研发,致力于为用户提供专业、全面、量身订制的软件产品和应用解决方案。公司先后承担了国家火炬计划项目、河南省高新技术产业化软件专项项目、河南省火炬计划项目、郑州市重大科技攻关项目、郑州高新区中小企业创新资金重点项目等。

公司以软件产品研发为主要业务,同时提供专业化的IT咨询服务、 先进适用的解决方案和高品质的集成服务。经过多年的自主研发,现已形成了以协同办公系统和视频监控系统为主导的成熟的产品系列和丰富的解决方案,包括:协同办公系统、内容管理系统、信息报送系统、短信服务平台、多媒体干部管理信息系统、基于IP网络的多级视频监控系统、网络视频调配服务器系统等。公司能够提供包括主机平台、网络平台、存储平台、安全平台和网络管理及监控平台等基础平台规划、实施及维护等服务。公司的产品和技术广泛应用于党政机关、电信、水利、交通、公安、环保、煤炭、安监、广电等行业,为客户创造了良好的社会和经济效益。

公司拥有一支素质较高、技术过硬的研发团队,汇集了一批训练有素、经验丰富、创新意识强的项目管理、市场营销人才,公司建立了行业化市场化的营销体系和客户技术服务体系,严格遵循ISO9001质量管理体系和有效的项目管理模式,并通过标准化的流程为客户提供高品质、主动式的运营服务。

公司秉承关爱、进取、务实、共赢的企业理念,发挥全体员工的智慧,竭诚服务社会和客户,为社会、客户、股东和员工创造最大价值,努力成为知名的软件企业和优秀的IT服务商。

 

二、招聘岗位:

岗位一、人力资源管理(1名)

岗位职责:

1、协助制定公司人力资源整体战略规划;

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持

4、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

5、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

6、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;

8、协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作;

9、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。

任职资格:

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;

2、三至五年以上中大型企业人力资源管理工作经验;

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;

5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

岗位二、网页美工设计师(1名)

工艺美术相关专业毕业,有良好的沟通与表达能力。精通PhotoShopCorleDrawFLASHDreamweaver。具有良好的美术功底,有作品,能独立完成网站平面设计的策划、制作等工作。有实际工作经验、网页设计经验者优先。良好的团队协作精神,工作敬业,能以与公司共同发展为自己的目标。

 

岗位二、Java开发工程师(3名)

职位要求:

1、计算机相关专业,大专以上学历;

2、有javascriptJSPJAVA的开发经验,了解TomcatWeblogic等应用服务器;

3、至少熟悉 Oracle, DB2 MS SQL Server 等大型数据库中的一种

4、具备良好的沟通能力和团队合作精神。

5、有电子政务软件项目开发经验者优先;

 

三、联系方式:

地址:河南省郑州市俭学街3号雪城科技大厦3

电话:0371-6392560763942965

Email:hnzzcmy@

网址:commence@

 

 

 

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