| 单位隶属: |
| 单位联系人:卫女士 |
| 联系电话:64285228 |
| 传真：64296375 |
| 信箱：whbzp606@ |
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| 单位地区：北京市 |
| 单位地址：北京市朝阳区东土城路15号 |
| 单位邮政编码：100013 |
| 单位经济类型：国有经济 |
| 单位性质：其它事业 |
| 总需求人数：49 |
| 信息登记时间：2009-12-11 |
| 信息审核时间：2009-12-11 |
| 信息有效时间：2009年12月25日 |
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一、报纸和采编拟招聘人员及条件：
1. 版式设计1人：美术或平面设计相关专业，本科以上学历，具备扎实的美术功底及优秀的创意设计能力；熟练使用方正飞腾排版软件，熟悉Photoshop、Ilustrator等图像处理软件，具备较强的美学鉴赏力和判断力；两年以上相关工作经验，具备较强的责任心和沟通能力。
2.采编人员20人：正规院校硕士研究生学历，或具有全国重点大学全日制教育本科学历，新闻、中文专业毕业，具有扎实的中文语言文字能力和新闻敏感性，热爱新闻工作并有志于从事文化新闻采编。熟悉文化艺术及相关领域，同时掌握一定新闻编采知识与具有新闻从业经验者，以及具有多专业高等教育背景者优先。
3. 编译人员6人：正规院校硕士研究生学历，或具有全国重点大学全日制教育本科学历，外语专业毕业，具有扎实的外文语言文字能力，其中英语2人，日语、西班牙语、法语、俄语等语种各1人。
4.人力资源管理人员5人：中共党员、硕士研究生学历、人力资源管理相关专业毕业、具有较强文字能力和较高的计算机操作能力。
5.专职司机2人：男性，有3年以上驾驶经验，精力充沛，吃苦耐劳，有敬业精神，复转军人优先。
二、网站拟招聘人员及条件：
（一）、技术人员5人：
岗位职责
1、网站后台的管理、安全维护、开发，网站页面的开发制作，包括分布式web应用系统的设计和研发；
2、网站的数据库系统的管理与开发；
3、提升web平台系统的易用性。
应聘条件
1、全日制计算机本科及以上学历；
2、熟悉TCP/IP、HTTP等协议，熟悉Apache、Tomcat、IIS，精通 HTML、CSS、XML、XSLT、AJAX等；
3、熟悉Oracle、SqlServer，熟悉关系数据库应用开发；
4、精通Jsp/、C#/Delphi/P等，具有三年以上相关开发经验。
（二）、经营管理人员 3人：
岗位职责
1、负责网站经营性活动的策划与具体实施；
2、负责网站的客户的经营、管理与数据库建设；
3、负责网站的经营性频道内容的策划、上传、维护与管理；
4、完成网站下达各类经营性指标。
应聘条件
1、有五年以上媒体营销工作经验，有新媒体营销工作经验者优先；
2、拥有广告、市场营销等相关专业本科或以上学历；
3、精于市场策划和活动策划，对文化工作有一定了解；
4、有良好沟通能力和团队合作能力。
（三）、网站美编2人：
岗位职责
1、参与网站整体的美术设计和创意工作；
2、负责网页广告和相关图片的制作；
3、负责网站代码的更新和改进；
4、配合同事完成网页的整体布局。
应聘条件
1、美术、艺术设计或相关专业毕业，良好的创意思维和理解能力及较强的网页设计能力；
2、熟练使用photoshop、Flash、dreamweaver等网页设计制作软件；
3、熟悉网站建设流程，有网站制作工作经验；
4、熟悉DIV+CSS一类的布局；
5、jS脚本的灵活使用。
（四）、网站编辑3人：
岗位职责
1、负责网站信息的收集、编辑、上传与页面维护；
2、根据栏目要求采写稿件；
2、进行信息专题、栏目内容的策划，不断提升栏目质量；
应聘条件
1、中文、新闻相关专业，大学本科或以上学历，需要一年以上工作经验；
2、良好的文字功底，熟悉新闻业务，文字编辑、写作能力强；
3、掌握常用的网页制作软件和网络搜索工具，了解网站开发、运行及维护的相关知识；
4、熟悉图片处理工具；
5、具备内容策划等方面的能力。
（五）、视频编辑兼主持人2人：
岗位职责
1、进行网站视频的采集、后期制作、发布；
2、进行网站视频频道的策划与管理。
应聘条件
1、广播电视新闻专业相关专业本科或以上学历；
2、熟悉摄像、非编等专业设备和软件，一年以上网站视频编辑经验；
3、掌握常用的网页制作软件和网络搜索工具，了解网站开发、运行及维护的相关知识；
4、良好的文字功底，较强的网站专题策划和信息采编能力。
三、年龄要求：一般不超过35岁，其他人员不超过30岁。特殊优秀者年龄适当放宽。
四、招聘程序：
1. 有应聘意向、符合上述条件者，以电子文件形式向本报人事处报名。填写《应聘人员登记表》（见附件），同时提供相关学历、学位证书、身份证等复印件，应聘新闻采编岗位附具有代表性的作品复印件。参加应聘人员报送的相关资料要真实有效，如与本人情况不相符，一经发现即取消应聘资格。
2. 报名后经初步审核合格者，按报社通知时间到报社面试，面试合格者择优录用。
3. 录用后3个月为试用期。试用期满时，经考核优秀者签订聘用合同。 |
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