[黑龙江]黑河市第一中学公开招聘教师

 

为了改善黑河市第一中学教师队伍结构，补充师资力量，实现公开、平等、竞争、择优的选人用人机制，根据《黑河市事业单位公开招聘人员暂行办法》，结合教育教学实际，制定本方案。

    一、单位简介

    黑河市第一中学始建于1946年，隶属于黑河市教育局，是财政全额拨款的事业单位。该校1963年、1986年两次被评为省级重点中学，2002年被评为全省首批示范性高中，2003年被确定为全省唯一的普通高中俄语教育学科基地，2007年被国家汉语推广办公室确定为全国汉语推广中小学基地。学校现有教职工144人，其中高级教师75人，特级教师3人、国家级骨干教师3人、省市级骨干教师22人，专任教师学历达标率为100%。

二、招聘计划

计划招聘教师5人。其中数学、英语、化学、历史、生物各1人。

三、招聘原则

    1、德才兼备、任人唯贤的原则；

2、公开、公平、公正的原则；

3、严格考试、择优录用、合同管理的原则。

四、招聘范围和对象

面向社会公开招聘全日制普通高等院校毕业生。

    五、招聘人员条件

1、拥护党的路线、方针、政策，具备较好的思想素质和师德修养。

2、热爱党的教育事业，具有较强的从事教育教学工作的学识水平和实践能力，善于创造性地开展工作。

3、统招本科以上学历，年龄30周岁以下（1979年9月1日以后出生）。

4、身体健康。

5、具备岗位要求的其他条件。

    六、招聘程序

1、        报名

报名者须持本人身份证、本专业毕业证、学位证、报到证、本专业本岗位教师资格证、个人简历等相关证明材料原件和复印件各1份，近期一寸免冠照片4张。报名人数与招聘人数原则上不能低于3：1的比例。

报名时间：12月21日至25日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:00）；

报名地点：黑河市教育局人事科（黑河市中央东大街2号教育大厦8楼）；

咨询电话：0456-8206616

    2、资格审查

根据岗位要求，对应聘人员进行资格审查，确定符合条件人选并发放准考证。

3、考试

考试采取笔试、面试两种方式进行。

笔试主要内容为拟报岗位专业知识和相关知识，满分100分。根据笔试成绩，从高分到低分按招考岗位计划数1：2的比例确定参加面试人选。

面试采取说课和岗位实践能力测试相结合的方式进行，其中说课占80%，岗位实践能力测试占20%。应聘者自带应聘岗位所需要的全日制普通高级中学教科书，采取现场抽签的方式确定说课内容，准备时间为15分钟，说课时间不超过10分钟；岗位实践能力测试时间不超过5分钟，考官当场评分。面试满分100分，低于60分者不予录用。

按笔试成绩60%、面试成绩40%合并计算总成绩，总成绩由高到低排序，按照1：1的比例确定拟录用人员名单。拟录用人员要提供毕业证和报到证原件进行资格复审。

笔试、面试的时间和地点另行通知。

    4、体检

   体检按照《黑龙江省公务员录用体检办法》进行。

    5、考核

   考核采取实地调查、个别谈话、查阅档案等方式进行，主要考核应聘者的思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的表现。确定拟聘人选，经招聘工作领导小组讨论通过后，在黑河市人事编制信息网进行公示，公示期为7个工作日。

    6、办理落编手续。

    对公示无异议的人员，按干部（人事）管理权限办理相关手续，并与黑河市第一中学签订聘用合同。公开招聘人员实行6个月试用期，特殊情况的，试用期延长到1年，试用期包括在聘期内。

7、相关待遇

    一经聘用，享受全额事业单位工作人员的相应待遇。

本方案由黑河市教育局负责解释。