[北京]北京宝供福田物流有限公司招聘

一、企业简介

北京宝供福田物流有限公司（以下简称福田物流）创建于2002年4月3日，总部设在北京，是经北京市工商局批准的有限责任公司，注册资本8000万，员工1200人，年度营业额12亿元左右。公司以总部为管理中心，下设6个分公司、9个销售物流部、11个生产物流部、17个办事处和2个中转库，拥有丰富的物流资源，物流网络遍布全国。

公司定位于发展汽车供应链物流服务，致力于为客户提供优质高效的供应链服务，为员工和股东创造价值，为行业的进步做出贡献。目前主要从事福田汽车集团销售物流、生产物流、供应物流、售后物流等业务，同时亦大力开发福田业务以外的第三方物流市场。公司秉承“诚信、业绩、守法、创新”的经营准则，强化“低成本、高效率、专业化”的服务承诺，在过去的七年时间里，福田物流创新经营、探索前进，业务结构由单一型的整车运输发展成为拥有现代物流特色的企业管理模式和信息化策略，深入仓储、生产物流、销售物流、供应物流各领域的全方位、综合型物流企业。

公司先后于2006年8月，福田物流《“逆向 需求”—福田物流信息化建设之路》案例被美国供应链协会评选为2006CSCMP优秀供应链管理解决方案及应用十佳案例；2006年10月，被中国交通运输协会等多家行业协会评为“2006年度中国物流百强企业评选”第34位；2006年12月，荣获“2006中国最具竞争力50强物流企业”第49位；2007年1月，荣升中国交通运输协会“第六届理事会常务理事单位”；2007年1月19日，由中国物流行业发展年会组委会联合新浪、搜狐等多家权威媒体与物流行业门户网站共同举办的“2006中国物流年度风云榜”颁奖典礼在北京人民大会堂隆重召开，北京宝供福田物流有限公司荣获“中国物流最具成长力企业100强”、“中国物流最具影响力品牌”与“中国最佳汽车物流企业”三项大奖。2007年10月，当选为中国物流与采购联合会“第四届理事会常务理事单位”；2008年4月，再次被中国物流与采购联合会颁发“AAAA级物流企业”荣誉；2008年11月，荣获“2008年度中国物流百强企业”第46名；2009年1月，荣获“第五届中国汽车物流行业十大影响力品牌”，并连续4年蝉联该称号；2009年9月，在中国物流与采购网等多家行业媒体举办的“中国物流科技文化节”颁奖典礼上，被授予“中国物流杰出贡献企业”荣誉称号；2009年10月，第五次蝉联“中国物流百强企业”，荣居第41位。

2006年8月28日，福田汽车集团与广州宝供物流集团签署战略合作框架协议，在该框架协议中，原北京福田物流有限公司与广州宝供物流集团进行了资产重组并成立北京宝供福田物流有限公司。这为企业的发展翻开了崭新的一页，新平台的搭建为企业提供了良好的资源。几经跨越，几度飞腾，经过福田物流人的不懈努力，在不远的将来必将实现成为中国最优秀的汽车供应链服务商的目标，为国内外物流事业的发展做出积极贡献。

在高速发展的征途中，福田物流愿以卓越的信誉和过硬的实力邀请莘莘学子加盟，携手发展福田物流事业，共筑中国物流发展之大业。

二、2009年毕业生需求

1、2009年公司毕业生需求计划如下：

备注：总部、供应分公司办公地位北京市海淀区永丰基地；沙河分公司办公地为北京市昌平区沙河镇

2、接收要求

必备条件①学历：应届或09届本科、专科毕业生

②学校准予毕业，可获得学历证书      

③无违纪、违法、犯罪记录

④身体健康

⑤面试成绩良好

⑥本科学生的大学英语四级分数须达到425分及以上

其他条件①生源地区：

◆北京北部郊区、河北、山西、陕西、内蒙古 、东北三省生源优先安排在北京地区单位；

◆山东地区生源优先安排在诸城地区单位；

◆湖南、湖北、江西、广西、福建生源优先安排在长沙、南海地区单位；

②乐观向上、踏实肯干、责任心强

③党员、积极分子、党团干部、学生干部优先考虑

三、毕业生相关待遇规定

1、工资。

按公司政策执行，按院校层次划分为试用期工资、试用期满工资、见习期满（一年）转正工资，具体事宜面试时告知。

2、社会保险

根据国家规定，为员工缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险。

3、住房公积金

根据国家有关规定，为员工缴纳住房公积金。

4、生活安置费

生活安置费在学生经过试用期考评后由公司一次性发放。标准为：本科生1000元/人；专科生600元/人。

5、其他待遇

①差旅费：毕业生来公司报到后，按有关规定报销差旅费，主要有：毕业生报到发生的长途汽车票、火车票、轮船票；相关的手续费、保险费、附加费、行李托运费、寄存费、住宿费（最多报销1天，标准为80元）等。差旅费按毕业生学校或家庭所在地至公司直线距离为准，费用由公司列支。

②生活费：毕业生于15日（含）前报到者发全月生活费，15日后报到者发半月生活费。

6、休假

除享受法定休假外，另享受公司探亲假、高温假待遇。

四、毕业生劳动关系

1、落户相关事宜

不解决落户问题。其中北京厂区工作的毕业生，达到相关条件后由公司按政府规定代办北京市工作居住证。

2、劳动合同及试用期

毕业生报到后与公司用人单位双方签订劳动合同，签订劳动合同的年限为：本科应届毕业生大于等于5年，专科应届毕业生大于等于4年。试用期统一约定为四个月。

3、人事档案

不接收毕业生人事档案，由其本人自行存放至户籍所在地人才中心。

有求职意向的同学请于12月20日前将简历发至limeng@

◆面试时需提供学校就业推荐表、大学英语四级证书、其他相关证件

电话：（010）5871 0735   

传真：（010）5871 0735    

联系人：李萌、常朝娴

公司地址：北京市海淀区永丰基地丰秀中路1号

                                        二00九年十二月十一日