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[江苏]常州市神力电机有限公司 常工院招聘专场

(全职,发布于2009-12-24) 相关搜索
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常州市神力电机有限公司12月25日来院招聘
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编号191

常州市神力电机有限公司招聘信息

 

常州市神力电机有限公司是1998年改制成立的,前身是丁堰农机厂, 98年改制后,经过十多年的艰苦努力和拼搏,在07年投入8000多万元,重新征地建了新厂,目前公司占地面积50000平发米,建筑面积30000平方米,全员职工450余人,硬件环境已初具现代化规模的一个企业。目前公司是一个专业化生产大中型电机的冲片以及铁芯的制造企业,无论从生产规模和产品质量,在国内同行中处于领先地位。主要的客户有康明斯发电机技术(中国)有限公司、常州科勒电力设备有限公司、ABB高压电机有限公司、江苏常牵庞巴迪牵引系统有限公司、西门子电气传动有限公司、维斯塔斯风力技术(中国)有限公司、美奥迪电机(海门)有限公司、西安阿尔斯通永济电气有限公司、苏司兰能源(天津)有限公司等。公司目前正在与德国一家大型跨国企业洽谈合资事宜,因公司业务规模不断扩大,客户档次不断提高,为了适应公司以及市场的发展要求,公司诚聘以下人员:

1.质量工程师

岗位内容:

1)定期参加质量安全部例会,在每月底总结本月工作并编制下月工作计划,呈报质量部经理。

2)依据质量体系标准和公司现状,完善并修订体系文件第二层次文件(作业指导书),经副总审核批准后实施。

3)编制过程控制质量报表,汇总后呈报质量部经理。

4)现场处理生产过程中出现的质量问题,对不能解决的质量问题应及时向质量部经理汇报,讨论,制订行动计划。

5)制定生产现场所使用工装的定期检测制度,指导计量员进行定期检测,并做好检测记录。

6)根据产品图纸,编制原材料检验规程,并对检验员实行检验技能、检验方法的提升培训。

7)每周不定时抽查原材料检验记录,核查原材料的质量,纠正不正确的检验方法,并对可能产生的错、漏检进行追溯。

8)每月27日前编制原材料检验质量报表或图表,分析各供应商的质量状况,统计各供应商的一次送检合格率,汇总后承保质量部经理。

9)协助采购部做好新供应商的开发、认证工作。

10)收集客户反馈的各类质量信息,及时与客户沟通,并向上级汇报。

11)及时答复并处理客户的投诉,对客户退回的不良品进行统计分析,查找原因,并制定纠正措施加以落实。

12)负责陪同客户到现场进行验收产品。

13)完成领导布置的临时工作和协作任务。

任职要求:

1)本科及以上学历

2)工业工程、测控专业

3)性别:男

4)勤于思考、工作认真负责,能动性强

2.技术工程师

岗位内容:

1)参加本部门工作例会。

2)负责客户产品图纸的转化与发放工作,呈报工程师审核。

3)协助工程师进行模具、工装的图纸绘制工作,呈报工程师审核。

4)负责新产品定转子冲片工艺卡片与控制计划、压装工艺卡片的制作和发放。

5)负责草拟产品作业指导书及操作规范。

6)负责公司产品编码的编制与ERP系统的录入工作。

7)负责技术图纸和技术文件的整理归档;

8)参与现场质量技术问题的处理。

9)辅助产品的设计与要求的确定(如包装箱等)。

10)协助技术经理完成新品开发,跟踪新品的开发的各个过程。

11)完成领导布置的临时工作和协作任务。

任职要求:

1)本科及以上学历

2)机械专业

3)性别:男

4)勤于思考、工作认真负责,能动性强

3、生产管理人员

岗位内容:

1       每周参加生产例会,编制下周工作计划

2)根据生产计划,做好原材料领用计划,及时跟踪生产计划,合理安排,每天检查日生产计划的安排合理性及实际完成情况,对生产计划的完成情况负责。

3)关注检验员对现场半成品、成品的检验结果,对产品的整体质量负责。

4)做好现场管理,及时排除安全隐患,按照安全事故处理流程,处理车间安全事故。

5)制定并实施车间现场物料管理制度,确保月度生产物资的领用与入库产品的匹配性。申请处理车间的呆滞积压物资

6)对车间员工进行质量、安全、成本、岗位等各项技能培训,不断提高员工的技能水平,确保质量、安全生产、控制成本。

7)审核车间员工工资的准确性。

8)保证将车间生产的产品100%合格,交给下一道工序。

9)督促和指导员工,100%按照工艺流程操作,100%执行公司制度

10)主持每周一的车间例会,对上周生产中存在的问题进行分析,并安排本周的生产计划及相关工作要求。

11)完成领导布置的临时工作和协作任务。

任职要求:

1)本科及以上学历

2)机械或相关专业

3)性别:男

4)勤于思考、工作认真负责,能动性强

 

公司地址:常州市戚墅堰区东城路88

花园方向开往戚墅堰方向的B2,到戚墅堰区政府下车,下车后出站左拐,十字路口一直往前走,大概200米左右即到。

联系人:韩小姐  

联系电话:0519-88402998/013961159483

邮箱:hcl@

应聘方式:本周五(1225日)下午:130来院招聘。

招聘地点:教学管理中心317

                                                                                                 招生就业处

                                                                                                                                           2009-12-24

发布时间:2009-12-24 浏览次数: 5 次

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