[上海]上海高桥电缆集团有限公司招聘

一、行政人员：

1、董事长秘书：1名

     要求：1、本科以上学历，年龄30-35岁之间，男女不限；

           2、中文系毕业，写作、编辑流利；

           3、主要负责工作室编辑文稿、投稿，董事长及总裁的各种报告，年终总结，企业的各种介绍，并对外各种信息交流等。

2、总裁秘书：1名

   要求：1、大专以上学历，年龄23-28岁之间，女性；

2、行政管理及文秘专业，二年以上董事长秘书工作经验；

3、身高163以上，形象气质佳，文字功底、组织能力强；  

3、办公室主任：1名

     要求：1、大专以上学历，男女不限，年龄35-45岁之间；

           2、具有大型制造型企业办公管理实践经验5年以上，管理类、行政等相关专业；

           3、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心； 具有较强的管理能力、组织协调能力和人际沟通能；

4、具有较强的文字功底，熟悉公文写作和宣传报道工作； 

5、熟悉企业日常行政管理工作，对办公管理流程、管理手段、管理模式有深入认识；  熟悉相关劳动法律法规。 

4、区域经理：3名 

  要求：1、大专以上学历，男性，25-45岁之间；

2、熟悉电线、电缆行业或有其他工程产品销售经验及工程关系，有工程关系操作能力或渠道网络优先考虑。具有较强的市场开拓能力与较强的沟通和谈判能力，能出差 ， 主要负责区域市场拓展与管理；渠道开发与支持及产品推广、服务增值并完成公司下达的销售目标。良好的团队精神，能够诚信待人，遇事能冷静考虑问题，渴望挑战和创新，有较强的自信心和责任感；

5、企划人员：2名

要求 1、本科以上学历，广告学、设计相关专业，男性，年龄25-35岁之间；

              2、具有敏捷的市场动察能力和分析能力，有较强的宣传策划和实施能力；

     3、沟通协调能力强，具有大型制造企业策划工作二年以上者优先；

6、销售代表：6名

  要求：1、高中以上学历，男性，20-45岁之间；

2、有一年的相关工作经验，从事过电线电缆产品的销售；了解电线电缆的相关基础知识，熟悉销售技巧流程；有较强的人际沟通和交流能力，表达能力强，有冲劲，勇于接受挑战；性格外向，责任心强，可承受工作压力并能自我激励；有团队精神，市场触觉敏锐，强烈的进取心；

7、驾驶员：1名

      要求：1、高中以上学历，男性，年龄25-40岁之间；

2、持有B照，具有3年以上驾龄，熟悉上海市内和周边地区的道路交通，家住虹口附近优先；

3、具有良好的驾驶技术和安全、对待工作须敬业、守时、诚实、吃苦耐劳、认人信赖、身体健康。

8、报价员：1名

          要求：1、高中以上学历，男女不限，年龄20-30岁之间；

                2、有一年以上工作经验，熟练操作办公自动化软件，具备良好的沟通能力。

9、标书制作：2名

           要求：1、高中以上学历，男女不限，年龄20-30岁之间；

                 2、有一年以上工作经验，熟练操作办公自动化软件，具备良好的沟通能力。

10、技术员：5名

            要求：本科学历，应届生亦可，男性，电气、电缆相关专业。

11、销售内勤：1名

              要求：1、大专以上学历，女性，年龄不限；

                    2、有一定的交际能力，写作能力强，具备策划、组织能力者优先

二、生产制造人员：

1、车间主任：2名   

要求： 1、男性  50岁以下，大专以上文化，

2、五年以上电缆车间主任工作经验，有35KV的生产车间做过；

3、较强的现场管理能力和执行力，沟通能力强；

4、合理使用人力与物力的情况下能保质保量的完成上级下达的生产任务；

5、及时的去调整或纠正在生产中存在和发生的问题；

6、协助公司对员工进行相关技术、技能及厂纪厂规的教育培训，监督、检查各种制度的落实与执行工作。

2、橡套车间主任：2名

 要求：1、50岁以下，大专以上学历；

   2、5年以上同行业车间主任工作经验，其中2年以上橡套车间管理工作经验；

   3、较强的现场管理能力和执行力，沟通能力强；

4、合理使用人力与物力的情况下能保质保量的完成上级下达的生产任务；

5、及时的去调整或纠正在生产中存在和发生的问题；

6、协助公司对员工进行相关技术、技能及厂纪厂规的教育培训，监督、检查各种制度的落实与执行工作。

3、生产总调度/计划员：2名

要求：1、男性  50岁以下  大专以上学历；

      2、4年以上同行业生产计划、材料计划、调度工作经验，

3、能够独立进行生产计划的编制，熟悉物料控制，能根据生产过程、物料流程等适时进行计划调整；4、具备很强的协调、沟通能力，处事从容果断。

4、电线电缆工程师：2名

要求：1、50岁以下，电线电缆制造、机械类专业，大专以上学历；
2、熟悉电缆产品标准、检验标准、生产及检验设备，熟悉电缆工艺；
3、5年以上电缆产品工艺、模具及开发经验，能独立进行相关技术/检验标准的编定；
4、能独立进行生产线的筹建；

5、动手能力强，故障判断能力强，良好的沟通能力；

5、橡套工程师：2名

      要求： 1、大专以上学历，电气自动化及相关专业；

             2、有5年以上电缆橡套工程师工作经验；

             3、熟悉电缆产品标准、检验标准、生产及检验设备，熟悉橡套电缆工艺配方；

4、5年以上电缆产品工艺、模具及开发经验，能独立进行相关技术/检验标准的编定；

             5、动手能力强，故障判断能力强，良好的沟通能力；

 6、检验工：5名    电力电缆检验工：2名    橡套检验工：2名     电线厂要检验工1名

                    高压局放检验工：1名

             要求：1、中专以上学历、2年以上电缆行业检验员工作经验；

                   2、工作认真、踏实，性格稳重、待人诚恳；

                   3、掌握产品质量验收标准，负责监督产品的生产流程和检验产品工艺是否合格；

                   4、负责每月对生产产品进行质量统计汇总；

7、电工：1名

            要求：熟悉强电与弱电，持有电工证，熟悉电缆行业优先考虑

8、辅助工：2名     无要求（有无工作经验均可）

9、挤橡工：1名

          要求：1、高中以上学历，年龄30-40岁之间，男性；

                2、有三年以上同行业工作经验，主要开65机的挤橡工作。

10、成缆工： 3名 

要求：1、 男性  40岁以下， 中专以上学历；

2.、有3年以上电缆厂，能够独立操作3150及1.6米成缆机型；

11、挤塑工：3名

要求：1、男性 40岁以下，中专以上学历；

2、有3年以上电缆厂同类型挤出设备独立操作Φ90挤塑机以上者；

仓库文员：

1、女性：20-32岁、2年以上仓库文员工作经验。

2、能熟练处理仓库各类帐务、台账。

3、向会计部门提供成本核算数据。

4、监督仓库备料和出货情况。完成领导交办的临时任务。

仓库保管员：

1、 对收发货物，作好电脑输入记录，并配合仓库主管作好分类和标识工作；

2、 负责仓库货品的管理、货品的收发存工作；配货流程，进出仓库数据管理；

3、 完成领导交办的临时任务

仓库主管：

1、中专以上学历、男性  三年以上仓库管理工作经验。

2、良好的组织协调能力、逻辑思惟能力、沟通能力及管理能力。

3、熟悉仓库管理的各项流程和标准、能独立建立规范、完整的仓储管理操作系统,能有效控制库存成本。

4、对 5S 及 ISO 管理具有较为深刻的认识体会.具有极强的工作协调能力和执行能力.
2、能够独立带领团队，有一定的管理能力；