[武汉]长江科学院招聘

　　长江科学院创建于1951年10月，隶属水利部长江水利委员会（以下简称长江委）。是一个立足长江流域，面向全国开展水利水电公益科研和工程科研的综合性科研机构，2001年被正式确认为国家非营利性科研机构。2010年面向社会公开招聘专业技术人员9名。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

　　坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则，严格把握德才兼备的用人标准，采取考试、考核相结合的方法，面向社会公开招聘事业单位专业技术人员。

二、招聘岗位

长江科学院2010年编制内第二次招聘计划表.doc

三、招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守国家法律，有良好的社会公德和敬业精神；

　　（三）全日制普通高等院校、研究机构毕业的博士研究生、海外高层次留学归国人员（本科阶段要求为全日制教育）；

　　（四）年龄一般不超过32周岁(1978年1月1日以后出生)；

　　（五）身体健康、敬业爱岗，具备岗位要求的科研能力，能够从事野外工作；

　　（六）具备招聘职位要求的其它条件。

四、提供条件

　　1、按照事业单位职工的工资标准获取薪酬及福利待遇（包括住房公积金和医疗待遇）；

　　2、按照事业单位的管理规定晋升职务及职称；

　　3、博士试用期满考核合格，享受一次性安家补助4万元；

　　4、优先支持申报行业专项课题。

五、招聘程序

　　（一）资格初审

　　2010年1月25日--2010年2月9日之间接受报名，采取网络报名方式。

应聘者可通过登录长江水利科技网站（网址：ww***.cn[点击查看]），直接在线报名，并在参加考试前携带身份证、学历学位证书、所在学校毕业生推荐表等岗位要求的其他相关材料，到长江科学院人劳处进行资格确认并领取准考证。

　　人劳处根据报名的情况，对报名人员进行资格审查，并于2010年2月12日前在长江水利科技网上公布符合报名条件人员名单。

　　（二）考试

　　根据岗位的要求（见表1）采用面试的方式进行。

　　面试：结构化面试。由面试小组听取应聘者介绍个人基本情况、所学专业情况，并用提问的方式对应聘者进行综合能力考察。面试时间一般不超过45分钟。面试拟定于2010年2月下旬举行。具体时间、地点将于2010年2月12日前在长江水利科技网上公布。

应聘者在面试、体检期间的交通费、伙食费自理。外地应聘人员可安排在院招待所住宿，费用由院负责结算。

　　（三）体检

　　面试完毕后，按1：2比例（每个岗位的计划招聘数量与参加体检人数量的比例），依据面试成绩，由高至低确定拟体检对象。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行。

　　体检时间： 2010年3月上旬。

　　（四）考核

　　2010年3月上旬开始对体检合格的人员，由招聘工作组通过外调等手段，进一步考核应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。

　　（五）确定拟聘人员及公示

　　根据体检、考核结果，经单位领导班子集体研究,择优确定拟聘人员。拟聘人员名单在水利部人事劳动教育网、中国水利人才网、长江委外网、长江水利科技网公示7天。公示内容包括岗位、拟聘用人员姓名、性别、毕业院校。

公示时间：2010年3月中旬

　　（六）签约聘用

　　经公示合格的人员，报长江委人劳局备案审批后，由长江科学院人劳处按规定办理就业协议书的签订和聘用手续。

　　受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。

六、联系方式

　　联系地址：武汉市黄浦大街23号—长科院人劳处，邮编430010。

　　联系电话： 027-82926377  027-82926350

　　联 系 人：房润南、高青松

七、监督举报

　　监督投诉：长江委人事劳动教育局，电话：027-82828285。

　　　　　　　长江科学院监察审计处，电话：027-82829719。