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应征人员需熟悉电脑环境(XP,Vista,Windows 7)等,有ERP软体使用经验尤佳.
工作时间 : 周一至周五, 8:30:12:00&13:30:18:00(共8Hrs), 周休2日.
新进人员一律需经过3个月试用期,学习进度要求 :
1. 第一个月要通过制造业ERP软体(上)--进销存/应收应付帐款..等模组,并学会网路设定,印表机设定.
2. 第二个月要通过制造业ERP软体(下)—MRP/委外/制造成本..等模组,并学会SQL Server 安装与设定.
3. 第三个月要通过ERP软体内部测试,可以开始回答以上软体操作问题.
工作内容 :
l 大陆客服电话接听&操作问题解答,客户培训课程
2 华翰软体安装/网路设定/印表机设定/SQL设定&资料备份…等问题解答.
3 客户资料侦错,软体测试,客户建议收集整理..等.
4 根据合客户需求,有时(一年4~6次)要出差3-5天到”华东或华南”客户端辅导教学&软体安装设定.
工作考核 :
l 上班出勤 : 不能迟到,任意请假,上班做私人事情&讲私人电话&上私人网…
2 专业能力考核 : 3个月试用期内按以上学习进度,并通过内部认证考试.
3 表达能力 : 与客户沟通能力够,要能掌握客户的问题.
工作薪资 :
1. 前3个月试用期,起薪RMB$1600~2000 (应届生或没有工作经验),有类似工作经验者另议.
2. 3个月期满,并通过公司内部考试后升正式,并调薪至RMB$2,200起(视学习情况与工作绩效而定)
3. 员工保险根据上海市政府规定办理加保.