关于雪丽公司: 在残酷的市场变化下,我们已经度过16个春秋,成为行业内承受无常风云的健康标杆! 关于团队: 行业内极少由高素质人才组成的管理阶层,优秀的文化素养和卓越的工作经历让员工明白管理的真正意义。将行业革新和团队创业作为我们的最终目标。 关于员工: 很少有管理者能明白生产力必将建立在开心,愉悦和温暖的工作氛围里才能将绩效体现在最终数据上,所以,我们将先进的管理理论--一“客户导向”移植在内部文化上--“以员工为导向”!我们相信,只有开心的工作才是有价值的。 关于薪酬: 我们信奉稳定的高薪酬能吸引人才的观点。 关于未来: 我们始终坚信,人才的任用是要坚决,迅速,果断的。科学和可量化的评估体系,能将您的发展用时间来放大,任何可衡量的目标我们通常用30天,60天,90天来计算,如果您的价值在90天里都没有得到科学评估并体现在计算结果中,那只能证明您是不适合的。
关于2010:
无论人类还有没有各类危机,无论其他企业是否还在寒冬,我们,已经为2010规划了跨越式的竞争战略!伟大的2010,我们将在浪尖舞蹈!
关于加入:真诚期待!欢迎您!
|