柳州延龙汽车有限公司是国家批准改装车企业。公司以五菱、东风柳汽、福田等二类底盘为主改装专用车。生产多种领域专用车，拥有国家专用车改装公告目录80多个，产品主要销往华北、华中、华南等地区，部分出口越南等东盟国家。2006、2007年公司工业产值达10亿元，2008年产值达3亿元，2009年实现产值6亿元。
公司有阳和工业新区、新兴工业园区、官塘工业园区、桂柳厂区四大生产基地。近几年，先后控股、参股了柳州延龙物流有限公司、柳州正盛科技有限公司、柳州中大汽车销售有限公司、柳州比亚迪汽车延龙服务店、柳江兴柳村镇银行、柳州延龙商用汽车有限公司、南宁坤驰汽车销售有限公司、广西麦德汽车销售有限公司、广西佳凯化工有限公司等企业。
延龙实体职工现已达上千人，管理人员300人，其中工程类专业管理技术人员250多人，90%以上为本科学历。
公司是广西汽车工程学会、广西汽车协会会员单位。2006-2009连续四年荣获柳州市“强优工业企业”，并获得“广西著名商标”、“广西著名品牌”、“创业企业之星”、“工业技术改造奖”、“守合同重信用企业”“积极纳税户”等称号。是柳州市政府确定的扶优扶强企业。
一、专用车销售经理、片区销售经理（20人）
岗位要求：年龄25-40岁，中专及以上学历，一年以上汽车销售经验，有较强的沟通、协调能力，能开展产品推广活动，计划整体促销活动在本销售区域内的实施，有投标经验者优先。
二、销售出口业务员（2人）
岗位要求：大专及以上学历，外贸及相关专业，有较强的沟通、协调能力。有汽车相关工作经验者优先。
三、店面销售精英（20人）
岗位要求：中专及以上学历，有较强的沟通、交际能力，有驾照、汽车销售经验者优先。
四、比亚迪、风行景逸4S店销售部经理（4人）
岗位要求：大专及以上学历，三年以上汽车销售工作经验，一年以上品牌汽车销售经验，有较强的管理能力。
五、比亚迪、风行景逸4S店销售精英（20人）
岗位要求：年龄20-30岁，中专及以上学历，形象气质佳，口齿伶俐，责任心强。一年以上汽车4S店销售经验。
六、比亚迪、风行景逸4S店总经理（4人）
岗位要求：大专及以上学历，经营管理、汽车销售相关专业，具备汽车销售、财务、人力资源管理知识，三年企业中层以上管理经验，两年以上汽车4S店管理经验。
七、市场策划专员（4人）
岗位要求：大专及以上学历，市场营销、广告学、汽车相关专业，对汽车行业有一定的了解，有较强文字写作及社交能力，调研分析能力。
八、行政助理（3人）
岗位要求：本科及以上学历，较强的文字功底和表达能力，善于根据工作重点和领导的要求，进行纵向、横向的沟通协调；具备优秀的公关、协调、沟通能力。工作认真细心、极强的服务意识；办事果断干练，擅于处理突发事件，能承受工作压力，二年以上相关工作经验。
九、法律、法规专员（2人）
岗位要求：本科及以上学历，法学专业毕业、法律相关基础知识深厚，工作认真负责、细心，较强的沟通、协调能力；负责公司法律文书、合同的签订，规章制度的编制及商务谈判等。
十、比亚迪、风行景逸4S店行政专员（2人）
岗位要求：大专及以上学历，行政管理、人力资源管理专业，负责服务店各项规章制度的建设及公文档案管理；以及人员的薪资、考核业务。一年以上相关工作经验。
十一、财务管理（5人）
岗位要求：大专及以上学历，会计、财务或相关专业，持有会计上岗证（具有一定的账务处理及财务管理经验优先）；熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；熟练操作应用财务软件和办公软件；具有良好的口头及书面表达能力；为人正直，责任心强，积极主动，工作仔细认真，有高度的责任感与团队合作精神。
十二、产品研发、设计人员（10人）
岗位要求：本科及以上学历，机械设计、汽车和交通运输专业，熟悉国内汽车及零部件方面的试验法规、标准，为产品开发和销售提供法规支持；能熟练CAXA、AutCAD、UG等软件，善于沟通，有较强的学习和技术创新能力（有汽车设计或汽车产品试验或认证相关工作经验优先）。
十三、生产现场管理（5人）
岗位要求：大专及以上学历，机械相关专业，负责生产车间的现场管理、生产计划的编制、员工调配，并组织协调生产的顺利开展，能合理的调配生产的进度；人品端正，为人厚道；责任心强，做事认真、踏实，工作积极主动。
十四、采购管理（5人）
岗位要求：大专及以上学历，机械相关专业，能根据生产计划及库存情况制定采购计划，编制采购相关的分析报表，负责供方合同、档案的管理，督促合同的正常履行，具备一定的财务及库存物流知识，有较强的沟通和计划能力。
十五、质检员（3人）
岗位要求：大专及以上学历，熟悉焊接、钣金、拼装、总装、喷涂车间工艺工序及工作原理，掌握工艺技术应用方面知识；工作认真细心、有耐心和责任心，较强的分析理解和沟通协调能力，有质量体系内审员证者优先。一年以上相关工作经验。
十六、售后服务专员（2人）
岗位要求：大专及以上学历，机械相关专业，熟悉售后服务工作流程、具有一定的投诉事件处理能力；性格开朗，具备很强的沟通、协调能力。熟悉自卸车知识、有相关工作经验者优先。
十七、管理储备干部（20人）
岗位要求：大专及以上学历，机械类、管理类、新闻、法学相关专业，沟通、协调能力强，学生干部者优先。
应聘要求：
一、请将个人相关资料、全身生活近照（5寸以上）发送邮件
应届毕业生：至lzylrc@
社会精英：至lzylhr@163.com 电话：0772-3591233，待资料审查后，面试时间及名单将在延龙汽车网站上发布（ww***com[点击查看]）或电话联系本人。
二、在发送的邮件的主题中应说明应聘者的姓名、毕业院校名称、专业、应聘岗位、手机号码。
三、以上岗位欢迎大二、大三学生应聘，公司将根据应聘者情况进行定向委培，优秀者可不限制专业。
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