[北京]日信证券有限责任公司招聘

日信证券有限责任公司（简称日信证券）是综合类新锐券商的典型代表，她的前身是内

蒙古日信证券经纪有限责任公司。公司成立于2002年4月，2004年9月完成增资扩股后更名为日信证券有限责任公司。

公司现有注册资本金6亿元人民币，总部员工接近200人。2005年11月，公司通过了由中国证券业协会组织的规范类证券公司评审。2007年12月，公司成功注册保荐机构资格，进入证券业务全面发展的崭新阶段。公司在风险管理、合法合规经营等方面已经进入国内证券公司前列，具备了开发新产品、开展创新业务的综合能力。

“规范守法、诚信尽职”是公司发展经营中恪守的最高准则。在证券行业步入规范发展的繁荣轨道后，公司将继续秉承“稳健、长远”的经营思路，稳步前进。面对激烈的市场竞争，公司将进一步增强“改革、创新”意识，完善经营管理体制和运行机制，提升服务品质,夯实公司核心竞争能力。

联系人：

杨经理   15110035395

  因公司处于高速发展阶段，公司诚聘大量优秀人才：

证券经纪人：  如果你想分享到经济复苏以及发展的成果，找一份值得你付诸一生的职业，日信证券欢迎你拿出热情与力量，在我们的平台以及证券市场发展自己的事业。

如果您有丰富的资源，日信给你提供优质平台，丰厚的待遇，助你更上一步，如你有幸成为日信的证券经纪人，你将享受高达35%—50%的客户佣金提成。

 

 

任职资格：专科以上学历

          具有证券从业资格

          具有客户资源者优先

 

 

 

银行驻点人员：

岗位描述:
工作地点在银行,通过深度挖掘银行资源开发证券公司需要的客户,工作包括银行关系的维护,银行资源的挖掘,客户的开发,客户的维护等,个人可以通过此岗位锻炼沟通能力的同时大量积累社会高端人脉资源,为自己的职业规划与成长打下基础

你为日信做出的贡献，日信不会忘记，当你的托管资产

达到1300万之后，日信不再对你进行业绩考核，您将享有2000底薪 25%提成 200补助的丰厚政策，底薪，提成，补助都将随资产不断提升

 

任职资格：专科以上学历

          具有证券从业资格

          有银行关系者优先录用

 

 

 

 

高级客户经理：

在您选择自己的职业发展道路的时候，日信证券正是适合你起步的地方，我们并不需要你有特殊的经历和背景，我们招募的是最有才华的你，在这里，你可以了解证券行业，了解日信证券，找到你事业起步的一个良好开端。我们向您发出真诚的邀请，为实现我们的共同理想努力奋斗。

 

薪资结构底薪800—4000 开户奖 市值 业绩提成 补助 五险

任职资格
专科及以上学历
有很好的沟通技巧，较强的团队协作精神
工作认真踏实，能承受一定的工作压力
有责任心，团队合作精神强,乐观,积极向上的性格

 

 

 

社区营销人员：

一个蕴涵机遇和挑战的工作,凭借本证券公司提供的良好金融平台,大量开发客户,积攒社会高端人脉,锻炼对市场的敏锐把握能力,在实现公司与个人双赢的情况下,通过几年的积累,完成社会角色的转变,为提升自己的社会地位打下坚实的基础.

 

薪资结构底薪800—2000 开户奖 市值 业绩提成 五险

任职资格:
专科及以上学历;
有证券从业资格证
具备团队责任感;
具有强烈的上进心,乐于与人交流与分享,性格积极外向;
有银行关系的人优先录用

电话营销人员：你是否有过想从事证券行业内勤岗位，又因缺少证券从业经验而被拒绝的经历，日信证券将给你良好的过度机会，良好的办公环境，严格的考勤制度，是你接近内勤而又不需要风吹日晒的不二选择

底薪800—3000 开户奖 市值 业绩提成 五险

任职资格
专科及以上学历

有很好的沟通技巧，较强的团队协作精神
工作认真踏实，能承受一定的工作压力
有责任心，团队合作精神强,乐观,积极向上的性格

储备讲师：  

如果你热爱证券行业，如果你有具备良好的培训授课能力、感染力和亲和力。具备较强的沟通、协调、解决问题能力。承压能力强，有团队合作、创业心态精神；
日信给你提供一个展现自己，丰富自己的平台。

 

 

薪资结构 底薪800—4000 开户奖 市值 业绩提成 补助 五险  讲师额外补助

 

 

任职资格
专科及以上学历

有很好的沟通技巧，较强的团队协作精神
工作认真踏实，能承受一定的工作压力
有责任心，团队合作精神强,乐观,积极向上的性格