[南京]南京航空航天大学图书馆

因工作需要，南京航空航天大学公开招聘图书馆学科馆员2名，具体岗位职责、聘用条件如下：

招聘岗位：图书馆学科馆员，2人。

岗位职责：

1. 深入了解相应院系的学科建设情况、各学科学生、教师分布情况；了解教师所承担的重大研究项目等；

2. 深入院系，多种渠道宣传推广图书馆的资源与服务，及时回收读者意见；

3. 了解信息需求，发放文献资源荐选有关通知、目录，有意识收集相关学科的核心馆藏信息，收集及时反馈采访人员；并了解对口院系馆藏的保障状况，并结合读者建议对所负责学科的馆藏优化提供建设性意见；

4. 为相应院系的课题提供文献层面的特别帮助；与相应院系学科带头人建立联系；

5. 开办相关讲座，介绍推荐图书馆对口资源，解答课题咨询，提高师生的信息素养；

6. 编写、更新相关学科的读者参考资料，包括学科服务网页、资源使用指南等；

7. 配合采访人员开展对电子资源使用效益的调查与评估，进行调查信息发放、回收，以确定新一年度的订购方案。

聘用条件：

1. 热爱社会主义祖国，热爱教育事业，遵纪守法，遵守校纪校规；

2. 有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德，有为学校的教学、科研、管理等各项工作服务的意识，吃苦耐劳，乐于奉献，团结协作，诚实守信；

3. 具有硕士学历和学位，情报学专业或者理工科专业毕业；

4. 英语6级，具有良好的人际交往能力和服务意识；

4. 应聘者本科阶段需就读于全日制普通高校，年龄一般不超过32周岁（校内教职工可适当放宽）；；

5. 身体健康。

聘用办法及待遇：

根据学校《关于规范管理、辅助技术等岗位人员公开招聘工作的若干规定》、《南京航空航天大学新教职工聘用管理暂行办法》有关规定进行招聘。在招聘截止日期后两周内由用人单位组织业务素质考核，若两周内未接到面试通知说明未通过初步审核，学校将不再另行通知。第二轮综合素质面试由人事处组织并电话通知。

根据《南京航空航天大学人事代理暂行办法》的规定，我校新聘管理及其他专业技术人员实行聘用制，人事关系由人才中心南航分中心代理，聘用后享受国家、省和校内规定的工资和福利待遇，享有参加培训和继续教育的权利。如有政策调整按学校新的聘用办法执行。

应聘方式：

应聘人员下载并填写《南航其他专业技术人员岗位申请表》，注明应聘岗位，为避免因网络故障导致电子简历丢失，请尽量选择投递书面材料（含《南航其他专业技术人员岗位申请表》、学历学位证书复印件、就业推荐表复印件、职称证书和获奖证书复印件）或通过邮局寄送。如无特殊说明应聘材料均不退还。

如不方便书面投递或邮寄的可通过电子邮件发送简历。

招聘截止时间：2010年3月31日

联系方式:

联系人：人事处高级人才办     赵海燕     

地址：南航明故宫校区综合楼510房间

电话：025-84892461      电子信箱：job51@

南航人才招聘网址：zp***.cn[点击查看]

书面简历投递地址：

南京市御道街29号 南航人事处高级人才办（明故宫校区综合楼510房间）  

邮编：210016