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贵州省公安厅刑侦总队招聘派遣制文职人员信息
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持“德才兼备”的用人标准,
面向社会公开招聘派遣制文职人员。
二、招聘名额
招聘文职人员共6名(男女不限)
三、职位设置
1、计算机管理维护人员:4名计算机及相关专业。精通计算机网络和数据库的不限专业,通过计算机资格水平认证考试(程序员以上等级)或获得ORACL认证、CISCO认证等资格证书的,有较高的实践经验的优先。
2、文职人员:2名专业不限。需熟悉计算机相关操作,熟练使用办公软件;中文、文秘专业优先。
四、招聘对象
具有贵阳市户籍(2009年12月31前迁入登记的人口)的非在职人员。
五、报考条件
(一)坚持党的基本路线,拥护党的方针政策,拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,热爱社会主义。
(二)遵纪守法,作风正派,品行端正,热爱并志愿献身公安事业,具有为人民服务的精神。
(三)坚持原则,责任心、事业心强,遵守纪律。
(四)具有大专(或同等学历)及以上学历。
(五)年龄:20周岁至35周岁(年龄在20周岁以上,1990年1月31日以前出生。35岁以下1975年1月1日以后出生,以上日期均当日)
(六)身体健康、五官端正、无残疾、无纹身、重听、色盲、口吃等,无传染性疾病。
(七)有下列情形之一的不得报考:
1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、曾被辞退或被开除公职的;
4、道德败坏,有不良行为的;
5、参加***功或其他邪教等非法组织活动的;
6、因各种原因被开除党籍、团籍的;
7、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲、近姻亲、其他社会关系中有被判处死刑或正在服刑或在境内外从事敌对活动或参加***功或其他邪教等非法组织活动的;
8、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲、近姻亲、其他社会关系中有犯罪嫌疑,已立案尚未结案的;
9、其它相关规定不得报考的。
六、招聘办法
招聘分报名、笔试、面试体检、政审、聘用六个程序。
(一)报名
1、报名时间:2010年3月11日至2010年3月19日(周六、周日除外)
2、报名方式:现场报名。
3、报名地址:贵阳市延安中路88号(贵阳市人才市场六楼派遣部)
4、报名要求:符合报考条件的人员持本人户口薄、身份证、毕业证书及相关证个原件、复印件和近期1寸免冠彩色照片5张,填写贵阳人才市场《人才推荐表》一份。
5、招聘办公室将对报名人员的材料进行初审,审查通过的通知进入笔试环节。
(二)笔试
1、笔试时间地点:将在报名后发布在报名网站上
2、笔试内容:公安基础知识、公文写作(计算机专业测试)。
(三)面试
1、面试时间地点:待定
2、招聘办公室对参加面人员的专业知识、语言表达能力、竞岗打算进行现场提问和考核。
(四)体检
通过笔试、面试的招聘人员,招聘办公室将通知其进行集中统一体检,时间待定,体检费自付,体检合格者进入政审程序。
(五)政审
招聘办公室组织有关人员对笔试、面试、体检合格的人员进行政审。
(六)聘用
通过政审的人员,采用劳务派遣方式与贵州林城人才派遣有限公司签定《劳动合同》,试用期为二个月,试用只发岗位工资、并交纳社会保险。
七、聘用后的待遇
1、被聘用人员实行基本工资、绩效考核奖金相结合的工资制度,月收入不低于1420元。岗位工资920元,绩效工资500元。
2、被聘用人员在聘用期间按国家相关规定享受医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险等待遇。
3、被聘用人员聘用期满被解除合同或因违反规定被辞退的,不再享受有关待遇。