[安徽]安徽鑫科新材料股份有限公司招聘

公司简介：   

◇安徽鑫科新材料股份有限公司是中国大型铜加工企业之一，国家级火炬计划重点高新技术企业，“产学研联合示范企业”。公司注册资本44950万元，总资产190991万元。2000年11月22日在上海证券交易所挂牌上市（600255），是国内铜加工行业首家上市公司。
 　　◇公司控股芜湖鑫瑞贸易有限公司；拥有一个省级技术中心、30多项科研成果和12项专利技术，主导产品有高精度铜合金带材、精密合金带材、铜合金型材、光亮铜杆、电线电缆五大类100多个品种，年产能达12万吨，规模位居国内铜加工行业前6名。
 　　◇公司现有员工2200多人，拥有一支技术过硬的科技人员队伍；4名在读博士，8人享受政府津贴，16位硕士，56名高级职称人员，科技人员占人员总数的32%。
 　　◇公司建立与实施了ISO9001质量管理体系及ISO14001环境管理体系，2005年公司所有产品被评为“安徽省名牌产品”；2007年“鑫科”牌铜及其合金带材荣膺“中国名牌”称号，是国内同行业仅有的3个中国名牌之一。
 　　◇公司的营销网点覆盖面遍及全国，部分高端产品已出口到美国、东南亚、中国台湾等地，主要用于电子、通讯等领域。例如诺基亚（Nokia）公司的全球战略合作伙伴――美国莱尔德电子材料有限公司（Laird Technologies Limited Co.）、全球知名电脑连接器生产商――台湾富士康集团、世界最大的电子厂商Tyco Electronics公司等。公司近三年已累计完成出口创汇7000万美金。

招聘岗位：

公司人力资源部部长／副部长

岗位职责：负责公司人力资源的规划、管理、开发

工作内容：

    1．依据公司的发展目标，制订相适应的人力资源发展规划

2．制订公司人力资源的管理制度

3．制订公司人力资源的开发计划，并负责实施

4．负责公司“二级”机构的管理

5．组织制订并实施公司员工的绩效考核、福利待遇的有关政策和管理办法

6．负责公司专业技术人员技术职称的评聘工作

7．代表公司与外界进行人力资源工作的交流

8．负责对人力资源的各类人事和劳动报表的审核

9．负责提高本部门的工作质量和工作效率

10．协调本部门与其他部门的关系，积极配合公司各部门的工作

任职资格：

1．硕士学历，人力资源或相关专业；

2．二年以上人力资源管理从业经验。

福利待遇：

1．较广阔的职业发展通道、高层进修机会；

2．年薪8~12万。

联系方式：

联 系 人：蔡先生

联系电话：0553-5841630

简历投递：xinke_hr@

工作地址：中国安徽芜湖经济技术开发区珠江路3号

网    址：ww***com[点击查看]