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2010年公司招聘计划
公司简介:
杭州汽轮辅机有限公司是由我国最大的工业汽轮机制造公司杭州汽轮机股份有限公司控股,主要从事电站、工业汽轮机的辅机系统及非标机械设备的经销、开发、工艺、制造一体化的专业实体企业,并与西门子、三菱、林德等国际知名企业建立了良好的合作关系。公司近几年来发展迅速,实现了跨越式的发展,现有职工181人,09年实现产值4.5亿元,利润8000万元,人均收入在全国机械行业处于领先水平。现由于公司人才储备及发展的需要,特诚聘英才,欢迎有才智、有激情、有抱负的年轻人加入我们的团队。
序号 |
部门/岗位 |
人数 |
工作职责 |
素质要求 |
专业/学历要求 |
其他要求 |
1 |
综管财务组/会计 |
1 |
从事会计日常工作,使财务主管有时间从事成本管理及投资管理等各项工作 |
1. 具备会计从业资格证 2. 一般英文能力 3. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
本科及以上 |
1、性别不限(男性优先) 2、年龄35岁以下 |
2 |
质保部/外协检验 |
3 |
从事外协产品检验工作。包括:凝汽器等汽系统产品,油站等油系统产品,汽机缸体等结构件类产品,各类金加工产品。 |
1. 具有通项能力 2. 具备相关专业能力和丰富经验 3. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
大专及以上 |
1、 性别不限(男性优先) 2、 年龄35岁以下 |
3 |
质保部/用户服务 |
1 |
从事用户问题处理、用户现场问题处理工作以及赔偿指令的跟踪处理和数据统计 |
1. 具有通项能力 2. 具备处理用户现场绝大多数问题的能力 3. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
大专及以上 |
1、 性别不限(男性优先) 2、 年龄35岁以下 |
4 |
技术部/空冷器 |
2 |
性能计算 |
1、熟悉计算过程; 2、有实际工作经验5年以上。 |
|
1、本科及以上; 2、建议男性; 3、40岁以下。 |
结构设计 |
1、熟悉结构设计过程; 2、有实际工作经验5年以上。 | |||||
5 |
技术部/油系统产品设计 |
2 |
油系统产品设计、校对(审核) |
1、熟悉API614标准; 2、相关工作经验5年以上。 3、英语良好。 4、熟悉绘图软件。 |
|
3、本科及以上; 4、建议男性; 3、40岁以下。 |
6 |
技术部汽系统/产品设计 |
4 |
凝汽器系统或 油系统的产品设计 |
1、英语六级。 2、熟悉绘图软件。 |
|
1、本科或研究生。 2、化工或机械设计类。 3、应届毕业生(建议男)。 |
7 |
技术部/汽系统产品设计 |
2 |
热交换器(压力容器) 产品设计、校对(审核) |
1、有压力容器、ASME设计工作经验 2、及压力容器设计证书; 3、英语良好。 4、熟悉强度计算。 熟悉绘图软件。 |
|
1、本科及以上; 2、建议男性; 3、40岁以下。 |
8 |
生产管理部/生产管理部项目员和调度 |
1 |
负责各项目的进度、参加项目协调会,以及调度协调生产事宜 |
有生产管理工作经验2年以上 |
|
1、本科; 2、男性; 3、机械类专业毕业; 3、30岁以下。 |
9 |
生产管理部/车间金加工调度 |
1 |
负责金加工调度工作 |
1. 具备相关专业能力和丰富经验 2. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
|
|
10 |
生产管理部/采购 |
1 |
从事生产管理部采购工作 |
1. 具备相关专业能力和丰富经验 2. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
|
1、本科; 2、男性; 3、机械类专业毕业; 3、30岁以下。 |
11 |
生产管理部/外协调度 |
1 |
从事生产管理部外协调度工作 |
1. 具备相关专业能力和丰富经验 2. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
|
1、本科; 2、男性; 3、机械类专业毕业; 3、30岁以下。 |
12 |
生产管理部/工艺 |
2 |
从事生产管理部金工工艺工作 |
1. 具备相关专业能力和丰富经验 2. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
|
1、本科; 2、建议男性; 3、机械类专业毕业; 3、30岁以下。 |
13 |
生产管理部/装箱计划 |
2 |
从事装箱清单编制工作 |
1. 具备相关专业能力和丰富经验 2. 具备较强的工作责任感及团队精神 |
大专以上 |
|
注:公司生产管理部、质量保证部工作岗位的工作地点余杭塘栖工业园区,技术开发部公司工作地点杭州下城区石桥路357号,本公司将提供有竞争力的薪酬福利待遇,有意者可发邮件至3980@(注明应聘岗位)或电话联系0571-85780085、0571-86319513;联系人: