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[黑龙江]黑龙江省农业委员会直属事业单位公开招聘工作人员

(全职,发布于2010-03-31) 相关搜索
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黑龙江省农业委员会直属事业单位公开招聘工作人员方案
 
为加强人才队伍建设,2010年黑龙江省农业委员会所属10家事业单位拟面向社会公开招聘工作人员。按照《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号)有关规定,结合直属事业单位实际,现将方案公布如下:
一、招聘单位及单位简介
1、黑龙江省农业机械工程科学研究院
黑龙江省农业机械工程科学研究院位于哈尔滨市南岗区哈平路156号,是财政全额拨款副厅级科研事业单位。
2、黑龙江省嫩江水产研究所
黑龙江省嫩江水产研究所建于1981年8月,为财政全额拨款事业单位,地处黑龙江省齐齐哈尔市建华区东市场小区34号楼A座。
3、黑龙江省水田机械化研究所
黑龙江省水田机械化研究所位于牡丹江市爱民区西地明街61号,为财政全额拨款正处级科研事业单位。
4、黑龙江省畜牧机械化研究所
黑龙江省畜牧机械化研究所创建于1961年,为财政全额拨款正处级科研事业单位,地处齐齐哈尔市龙沙区合意大街20号。
5、黑龙江省农作物品种审定委员会技术室
黑龙江省农作物品种审定委员会技术室位于哈尔滨市南岗区文昌街99号,为财政全额拨款正处级事业单位,主要负责全省农作物品种审定工作。
6、《种子世界》杂志社
种子世界杂志社位于哈尔滨市南岗区文昌街99号,为财政差额拨款正处级事业单位,主要负责杂志的编辑、出版工作。
7、黑龙江省农业机械化技术推广总站
黑龙江省农业机械化技术推广总站位于哈尔滨市南岗区文明街17号,为财政全额拨款正处级事业单位,负责全省农业机械化技术推广工作。
8、黑龙江省农业机械试验鉴定站
黑龙江省农业机械试验鉴定站位于哈尔滨市阿城区城乡村,为财政全额拨款正处级事业单位,主要从事农机试验鉴定、农机质量调查、农机质量投诉等工作。
9、黑龙江省农村能源技术服务站
黑龙江省农村能源技术服务站成立于1997年,为自收自支科级事业单位,地处哈尔滨市南岗区中山路204号。
10、黑龙江省农科教结合培训中心
黑龙江省农科教结合培训中心成立于1996年,为自收自支处级事业单位,地处哈尔滨市南岗区闽江路222号。
二、招聘计划(见附件1:《2010年黑龙江省农业委员会直属事业单位人才招聘计划表》)
三、招聘条件
1、遵守国家的法律、法规,具有良好的职业道德和行为规范;
2、爱岗敬业,具有良好的团队协作精神和个人奉献精神;
3、应聘者应有统招学历,所学专业与招聘专业相符合;
4、符合招聘岗位所需的条件要求,身体健康。
四、招聘程序
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的方法进行。
(一)报名与资格审查
1、报名时间:2010年4月1日—2010年4月15
2、报名方式:采取电话报名、现场报名或通过发送电子邮件提交个人简历及相关材料的报名方式。
3、报名时需填报报名表(见附件2),并提供以下材料:(1)毕业证书、学位证书、身份证、外语等级证书、计算机等级证书和其他有效证明及复印件;(2)近期一寸彩色免冠相片2张;(3)2010年应届毕业生需携带学生证和成绩单(加盖学校公章)。
4、招聘单位人事部门对报名人员进行资格审查,对资格审查通过人员由各招聘单位通知参加笔试和面试的具体时间。
5、同一岗位报名人数与招聘人数之比不低于3:1。如达不到规定的报名比例,将取消招聘岗位或减少招聘人数。对于急需紧缺的专业岗位,报名人数与招聘人数比例低于3:1的,经报请省人力资源和社会保障厅批准后,方可进入考试程序。
6、联系方式
1)黑龙江省农业机械工程科学研究院
联系人:冯源联系电话:0451-86658252
电子邮箱:rsjyc1234@
2)黑龙江省嫩江水产研究所
联系人:曲丹联系电话:0452---61060676106066
电子邮箱:qudan6660@
3)黑龙江省水田机械化研究所
联系人:王盛春王丹联系电话:0453—6581586
电子邮箱:112804145@
4)黑龙江省畜牧机械化研究所
联系人:胡永超
联系电话:0452-6116812(办)13846273028(手机)
电子邮箱:rsk04526116812@
5)黑龙江省农作物品种审定委员会技术室
联系人:刘丽联系电话:0451-82626443
电子邮箱:hljzzj2010@
6)《种子世界》杂志社
联系人:刘丽联系电话:0451-82626443,
电子邮箱:hljzzj2010@
7)黑龙江省农业机械化技术推广总站
联系人:张桂梅联系电话:0451-82622654
电子邮箱:zhanggm007@
8)黑龙江省农业机械试验鉴定站
联系人:赵继东联系电话:0451-53796184
电子邮箱:zhjd_911@
9)黑龙江省农村能源技术服务站
联系人:吴艳丽联系电话:0451-82620505
10)黑龙江省农科教结合培训中心
联系人:迟慧联系电话:0451-55590968
(二)考试
考试采取笔试和面试相结合的方式,测试应试者的专业知识,以及其他适应职位要求的综合能力。先笔试后面试,实行逐轮淘汰制。根据笔试成绩按招聘岗位人数1:3的比例进入面试。笔试成绩出现并列,相应扩大面试人数。
笔试内容:专业知识、公共基础知识及相关内容。
面试内容:包括语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题的能力、形象仪表等。
笔试、面试成绩各为100分。面试成绩不足60分者不予聘用。
(三)体检和考核
根据考试成绩,由高分到低分按招考职位1:1的比例等额确定进入体检和考核的人选。若考试总成绩出现并列时,以笔试成绩高者作为入选条件。体检和考核工作由招聘单位负责组织,体检内容及健康标准可参照《黑龙江省国家公务员体检办法》的有关要求确定。体检不合格者,按考试成绩由高分到低分依次递补。对体检合格人员,招聘单位对其思想政治表现、道德品质、专业基础、业务能力及综合素质等情况进行考核。考核不合格者,不予聘用。
(四)公示
对于考核合格拟聘用人员,报送黑龙江省人力资源和社会保障厅,在黑龙江省人事信息网上公示7天。
(五)监督
招聘单位成立由单位领导、人事、纪检及有关专家组成的招聘工作领导小组,负责招聘工作的具体实施,省农业委员会人事部门负责监督。监督电话:0451-82622071、87130159、87130130
(六)聘用
公示期满无异议的,按干部人事管理权限办理审批、落编等相关手续。
(七)实行试用期制度
被聘人员与用人单位签订聘用合同,实行试用期制。试用期一般不超过3个月,情况特殊的可以延长到6个月。被聘人员为应届毕业生的,试用期为12个月。试用期包括在聘用合同期限内。
试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(八)相关待遇
一经聘用,享受国家及省统一规定的事业单位工作人员相应学历或专业技术职称人员的工资等有关待遇。
五、招聘纪律
招聘单位和参加招聘工作的相关人员要严格遵守招聘工作纪律。对有下列情况的应聘人员,一经查实,取消考试或聘用资格;已聘用的,解除聘用合同,予以清退。
(一)伪造、涂改证件、证明或以其他不正当手段获取应聘资格的;
(二)应聘人员在考试考核过程中作假舞弊的;
(三)有其他违纪情形的。
 
附件下载:计划表.xls
附件下载:报名表.doc



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