[宁波]宁波十全九美便利超市有限公司招聘

招字第[2010]303号

单位名称：宁波十全九美便利超市有限公司

招聘情况：

宁波十全九美便利超市有限公司是一家面向中国市场，专注于经营食杂，文体厨具等轻工日用百货用品的零售连锁型企业。旗下第一家姜山店已于2009年9月23日正式开业，卖场以经营食品、副食品、酒水饮料、洗涤化妆用品、妇女卫生用品、家庭清洁用品、家居家饰用品等百货。我们坚持品种丰富，质优价廉的经营思路。 公司拟于2010年采用药店加便利店，前店加后店的模式。前店3／4面积很大，70%经营各类百货食品，其中有30%的面积用于后店，经营OTC药品，保健产品和美容护理产品。（目前此项目正在论证过程）

   招聘职位及要求：

一、百货采购储备干部（5人）

 基本要求：
1、具备良好的商业敏感，有较强的抗压能力； 2、较强的计划、执行和督导能力；
3、为人诚实守信,有极强的责任心；    4、专业不限，男女不限。

待遇：
1.高于同行平均水平的薪酬待遇和更多更广阔的晋升机会；  2.国家规定的3金及其他福利； 3.系统的员工发展培训，从专业知识到营运管理的全方位指导。
  二、店长储备干部 ( 10 人)

  基本要求：
1、对零售业有绝佳的敏锐度，能准确把握门店销售及价格运作； 2、对商品管理、营销运作和业绩管理等有浓厚的兴趣； 3、具备高素质的综合管理能力、领导能力与沟通能力，较强的营销计划及管理能力； 4、专业不限，男女不限。
    待遇：
  1.高于同行平均水平的薪酬待遇和更多更广阔的晋升机会；  2.国家规定的3金及其他福利； 3.系统的员工发展培训，从专业知识到营运管理的全方位指导。

 三、营业主管储备干部（5人）

 基本要求：

1、较强的执行能力； 2、具有良好的沟通表达能力，高度的团队合作精神和敬业精神； 3、对零售行业充满热情，能承受较大的工作压力； 4、专业不限，男女不限。

待遇：
     1.高于同行平均水平的薪酬待遇和更多更广阔的晋升机会；    2.国家规定的3金及其他福利；   3.系统的员工发展培训，从专业知识到营运管理的全方位指导。

 四、采购储备经理（2）

 基本要求：

1、有五官端正，踏实勤奋，有较强的执行能力； 2、熟悉零售行业动态及运营发展趋势； 3、对商品采购有浓厚的兴趣和极大的热情； 4、专业不限，男女不限。

待遇：
1.高于同行平均水平的薪酬待遇和更多更广阔的晋升机会； 2.国家规定的3金及其他福利； 3.系统的员工发展培训，从专业知识到营运管理的全方位指导。

 五、网点开发储备主管（2人）

基本要求：

1、市场营销、建筑设计、法律等相关专业 ； 2、熟悉房屋买卖、租赁流程等相关法律、法规；  3、良好的沟通、协调和谈判能力，团队协作意识佳； 4、专业不限，男女不限。
 待遇：
1.高于同行平均水平的薪酬待遇和更多更广阔的晋升机会； 2.国家规定的3金及其他福利； 3.系统的员工发展培训，从专业知识到营运管理的全方位指导。

六、营运、物流储备干部 ( 12 人)

 基本要求：

1、五官端正，踏实勤奋，具有良好的沟通表达能力；  2、高度的团队合作精神和敬业精神；  3、对药品零售行业充满热情，能承受较大的工作压力； 4、专业不限，男女不限。

待遇：
1.高于同行平均水平的薪酬待遇和更多更广阔的晋升机会； 2.国家规定的3金及其他福利； 3.系统的员工发展培训，从专业知识到营运管理的全方位指导。

具体联系方式：

 人事行政部负责人：

徐小姐：13685811125   联系电话：28862829 

蔡小姐：13738820273   联系电话：28850836   

 个人邮箱：office2@

            云南农业大学就业指导与服务中心

                    二0一0年四月二十八日