为适应我区均衡教育省级实验区建设需要，进一步加强我区中小学师资队伍建设，优化师资结构，加强农村薄弱学校师资力量，促进教育事业均衡快速发展，满足人民群众对优质教育的需求，经研究并报区委、区政府同意，决定面向区内、外公开招聘24名教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及要求
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招聘岗位
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人数
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要 求
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备注
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初中语文
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2
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1、学历：全日制师范类、非师范类大专及以上学历（区外本科及以上学历）；
2、年龄：28周岁以下（1982年4月30日以后出生）；
3、专业对口；
4、具有相应教师资格（正在申报认定教师资格的，需认定机构出具证明）。
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初中政史
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1
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计算机
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2
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体育
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2
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小学语文
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4
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小学数学
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2
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英语
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6
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幼儿
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5
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1、学历：中师及以上学历（区外专科及以上学历）；
2、年龄：28周岁以下（1982年4月30日以后出生）；
3、具备相应教师资格（正在申报认定教师资格的，需认定机构出具证明）；
4、音乐专业(含艺术专业音乐方向)符合学历、年龄条件，具有教师资格（正在申报认定教师资格的，需认定机构出具证明）的亦可报考，但一年后需取得相应教师资格。
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二、招聘原则
1、坚持公平、公开、公正、德才兼备、择优选用；
2、每人限报一个岗位；
3、招聘岗位与报考人数原则上不得少于1：3，招聘岗位中的紧缺专业报名人数超过岗位数即可开考。
三、报名及资格审查
1、报名时间：2010年5月4-14日（14日下午5:30截止）（双休日不休息）
2、报名地点：黄山区教育局人事科（区教育局四楼）
联系电话：0559-8530277
3、资格审查：由区人社局、监察局、教育局对报考人员资格情况进行审查，并对审查通过者发放准考证。
4、注意事项：报名时请携带本人身份证、学历证书（应届高校毕业生未发毕业证的，须提供加盖学校公章的就业推荐表报考）、教师资格证书原件和复印件（一份，A4纸复印）；近期同底一寸免冠彩色照片3张。报名费笔试45元/科，共90元。面试费80元/人（领面试准考证时交）。
四、考试
1、考试分笔试和面试进行。笔试成绩与面试成绩按4：6的比例合成总分。
2、笔试分专业知识科目和综合知识科目两部分，合成总分100分。其中专业知识占80%，综合知识占20%。专业知识考试范围为所报考学科相应学段《课程标准》规定的知识内容（其中体育、计算机、英语以初中学段为准）。幼儿专业知识考试范围为安徽省省编教材。综合知识考试范围为《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《教育学》、《心理学》及《安徽省中小学办学行为规范》相关内容。
3、依笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试人员，紧缺学科另行研究确定。笔试成绩相同者，按专业知识成绩高低排序进入面试。
4、笔试时间为5月22日。5月21日下午领取笔试准考证。
5、面试时间为5月29日。5月28日下午领取面试准考证。
6、面试为100分，当场亮分。面试时间为25分钟（试教时间为20分钟，答辩时间为5分钟）。面试人员提前40分钟准备。
五、体检与考核
根据笔试与面试合成的总成绩，按1：1的比例由高分到低分依次排序确定体检和考核对象。总成绩相同者以面试成绩高低排序确定体检与考核对象。体检和考核由区人社局、监察局、教育局统一组织。如有自动放弃和体检、考核不合格者，按总成绩从高分到低分依次等额递补。体检标准参照录用公务员体检标准执行。具体时间另行通知。
六、公示与聘用
体检和考核均合格者为拟聘用人选，在黄山区政府网、黄山区教育网公示7天无异议的,由区教育局报送区编办、人社局审定，试用期一年，试用期办理编内聘用手续,享受国家规定的事业单位工作人员的工资及福利待遇。试用不合格者，予以解聘。所有拟聘人员，原则上均补充到农村学校（幼儿专业聘用兼顾城乡岗位需求）。
七、其它
1、本次招聘选调工作在区招聘工作领导小组的领导下，由区教育局负责组织实施、区人社局参与指导、区监察局全程监督。
2、未尽事宜，报请区招聘工作领导小组研究决定。
黄山区编办 黄山区人社局 黄山区监察局 黄山区教育局
二〇一〇年四月二十九日
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