浙江交响乐团公开招聘人员

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浙江交响乐团公开招聘人员公告

根据浙江省编制委员会《关于建立浙江交响乐团的批复》（浙编[2009]1号文），浙江交响乐团已独立建团。乐团性质为浙江省省级社会公益类、准公益性事业单位。

因事业发展需要，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的有关规定，遵循公开、公平、公正和择优录取的原则，本团拟面向社会公开招聘演奏员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数：

招聘岗位	专业要求	人数	学历	年龄
演奏员	贝司	3人	本科以上	30周岁以下
	大提琴	3人	大专以上
	中提琴	1人	本科以上
	小提琴	4人	本科以上
	打击乐	1人	本科以上
	双簧管	2人	本科以上
	单簧管	1人	本科以上
	小号	1人	大专以上
	长号	1人	本科以上
	竖琴	1人	本科以上

二、招聘人员基本条件：

1、具有良好的思想品质、职业道德；

2、专业技能符合岗位招录条件，能认真履行岗位职责；

3、事业心，责任心强，遵纪守法，吃苦耐劳。

三、聘用待遇：

1、新聘人员与浙江交响乐团签订浙江省事业单位聘用合同，聘用人员列入本单位事业编制，并实行人事代理，薪酬待遇按我省、我团的有关政策执行。

2、签订聘用合同期间若遇体制改革，岗位、待遇等相关事项，另根据有关政策条款研究决定。

四、招聘办法及程序：

1、报名方式：符合条件的应聘人员在规定时间内报名，现场及邮寄均可。（电话、网上报名及他人代理不予以受理）

2、报名时间：自招聘信息公布之日起至6月10日（以收信局日戳为准）。

3、报名地址：浙江交响乐团（杭州曙光路29号，邮编：310007）联系电话：0571－85119613 85119673 联系人：陈小姐

4、报名材料：

（1）报名表（见附件，要求字迹清晰，联系电话务必保持畅通）；本人身份证、学历证、学位证、毕业生推荐表（应届生）获奖证书及其他相关有效资格证书复印件、本人演奏的DVD；

（2）近期正面免冠一寸照二张；

（3）以上资料各提交1份（套），复印件、DVD一律不予以退还，应聘者对其提供材料真实性负责。

5、其他事项：若岗位应聘人数少于1：3，则核减或取消招聘。

五、考试内容及录用方法：

1、由我团招聘小组对应聘者演奏的DVD进行初选，初选合格者进入下一轮复试。

2、考虑到所需岗位的特殊性，招聘形式采取现场演奏的形式：即：（1）自备曲目一首：器乐：A、古典作品和现代作品各一首；打击乐：A、定音鼓、小军鼓（必考）B、木琴、马林巴、钢琴（可以选考）占总分的50％；（2）现场视谱演奏，占总分的20％；（3）提交跟本专业有关的材料（包括或将资料和之前参加社会实践的材料等），占总分10％；（4）现场考核综合表现，占总分20％。最后计算综合成绩，综合成绩满分为100分，若总分在75分以下则不能列入体检、考核程序。

考试时间：预定6月下旬，具体时间和要求在单位网站上公布（ww***org[点击查看]）并电话通知。

考试地点：浙江交响乐团二楼排练厅

3、录用原则：

考试结束后，按成绩从高到低以1：1的比例确定体检人员并组织体检（体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》

体检合格人员进人考察程序《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》。经考察合格后，将在浙江交响乐团上公示七个工作日。公示内无异议的，在公示结束后，按照浙江省事业单位录用聘用人员有关规定办理聘用手续。

4、若体检或考察不合格，以及公示后不合格的应聘者，按综合成绩从高分到低分确定替补人员。

六、其它：

对招聘工作中出现的其它情况，由浙江交响乐团公开招聘领导工作小组研究，酌情处理。

附：浙江交响乐团公开招聘演奏员报名表

浙江交响乐团

2010年5月20日

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