招聘启事

首都机场两舱接待

针对民航事业的发展趋势，为适应航空系统人才的需求，现为首都机场招聘两舱接待工作人员。

招聘人数：（10人）

职责：主要负责首都机场1.2.3号航站楼候机厅公务舱、头等舱旅客服务工作

招聘条件：

1．年龄：18—24周岁、大专以上学历。

2．身高：女性165CM—170CM。

3．普通话良好、身体健康。

4．具有良好的沟通和表达能力。

岗位工资及福利待遇:

（1）签定劳动合同，实习工资为600元，转正1670元以上。

（2）工作期间单位统一安排住宿，伙食费用自理。

（3）单位按北京市劳动法相关规定为员工缴纳保险。

（4）如果员工出于自身原因在合同期满后不再继续在本单位工作，各种保险将一次性转入本人户口所在地社会保险机构。

录用方法：

根据岗位录用条件，经过面试，培训合格后参加机场各大航空公司统一体检，签定劳动合同。

录用程序：

1．递交报名表，通知初试、初试（合格）者有资格参加复试。

2．复试合格者，签定劳动合同，参加岗前培训，实习一至三个月。

面试及岗前培训期间所需材料：

1．户口本、身份证及相应毕业证书的原件和复印件。

2．近期1寸蓝底免冠彩照4张。

3.户口所在地公安机关开据的无犯罪证明，居委会（街道）开具的未婚未育证明（女同学）。

 

 

 

 

 

 

 

 

招聘启事

航联保险经纪有限公司（以下简称航联），经中国保险监督管理委员会批准，于2004年8月在北京成立，注册资本金5000万元人民币，由中国航空集团公司、中国南方航空集团公司、中国东方航空集团公司等13家大型国有企业联合投资组建，主要从事高风险及特殊风险保险经纪服务。我们本着“人本客本、至精至诚、勤业敬业、共生共赢”的信念，力争把公司打造成为国际知名、中国一流的保险经纪公司。

航联拥有一支由保险、金融、航空、财经、法律等方面专业人才组成的技术队伍，与排名世界前三位的保险经纪公司有牢固的合作关系，有畅通的国际渠道，把握国内外保险行业的最新动态，在航空保险领域具备国内最完善和最全面的管理与操作经验。在客户飞机保险及责任保险，机场、空中交通管制以及飞机制造和维修企业责任险等多项高价值、高技术的特殊风险保险领域占据国内市场主导地位和技术领先优势。

航联凭借自身专业优势、人才优势和资源优势，在公司全体员工的共同努力下，在成立短短的一年多时间里，已拥有上百家遍及全国的客户群体，公司业务涵盖几乎所有险种，公司佣金收入在2005年度全国200多家公司中排名前六，已经发展成为一家国内外知名的专业保险经纪公司。公司一些有代表性的业务有：航空保险，包括机身及零备件一切险、承运人责任险、机身战争险、扩展战争责任险、机身免赔额险等五个险种，此项业务服务于国内近20家航空公司，其业务规模在全世界航空险业务中排名第二；机场责任险：该业务占国内80%以上市场份额，服务于国内59家机场及机场集团公司；空管责任险：该项业务覆盖中国民航7个地区空管局及45家空管单位，是世界屈指可数的几张空管责任保单之一。 其它业务还有维修人责任险、董事及高管责任险、财产综合险、财产一切险、机器损坏险、建筑安装工程一切险、货物运输一切险、现金险、雇主责任险、公众责任险、短期寿险、健康险、意外伤害险等。

公司有上百家客户群体，包括（排名不分先后）：中国国际航空公司、中国东方航空公司、中国南方航空公司、上海航空公司、厦门航空公司、四川航空公司、深圳航空公司、上海机场集团（虹桥机场及浦东机场）、广东省机场集团、四川省机场集团、云南省机场集团、深圳机场、厦门机场、北京飞机维修工程公司（AMECO）、上海新科宇航公司（STARCO）等。

根据公司发展需要，招聘如下职位：

工作职责：

1、熟悉保险产品，保险条款和保险投保，再保安排，理赔服务等业务流程和专业知识；

2、熟悉风险管理专业知识，提供风险咨询服务，为客户提供专业的风险分析服务，为客户提供紧急事件应对建议和技术支持；

3、开拓新业务，代表公司与准客户进行接洽、为其设计方案、安排承保事宜；

4、维护已有业务，对公司业务进行承保、续转、理赔等经纪服务的维护工作；

招聘条件：

1．年龄：18—24周岁、大专以上学历；

2．身高：女性165CM—170CM；

3．普通话良好、身体健康；

4．具有较强的沟通、协调及洞察能力，能与客户有效沟通、洞悉客户潜在需求并及时作出响应；

5、具有团队合作精神，高度责任感；

6、有保险经纪从业资格证、驾照者优先

岗位工资及福利待遇:

（1）签定劳动合同，实习工资为600元，转正1670元以上。

（2）工作期间单位统一安排住宿，伙食费用自理。

（3）单位按北京市劳动法相关规定为员工缴纳保险。

（4）如果员工出于自身原因在合同期满后不再继续在本单位工作，各种保险将一次性转入本人户口所在地社会保险机构。

录用方法：

根据岗位录用条件，经过面试，培训合格后参加机场各大航空公司统一体检，签定劳动合同。

录用程序：

1．递交报名表，通知初试、初试（合格）者有资格参加复试。

2．复试合格者，签定劳动合同，参加岗前培训，实习一至三个月。

面试及岗前培训期间所需材料：

1．户口本、身份证及相应毕业证书的原件和复印件。

2．近期1寸蓝底免冠彩照4张。

3.户口所在地公安机关开据的无犯罪证明，居委会（街道）开具的未婚未育证明（女同学）。

 

 

 

 

招聘启事

一、岗    位：VIP要客

二、工作地点：首都机场航站楼

男性，18-23周岁，身高175cm以上，职高大专以上学历，形象好气质佳；

女性，18-23岁，身高166 cm以上，职高/大专以上学历，形象好，气质佳。

试用期1-3个月，工资1500元左右/月，转正后综合工资2000元以上/月，提供食宿，按北京市规定签合同上保险，同民航总局下属的银燕航空服务公司直签合同。

 

招聘启事

招聘岗位：消防巡视员、维保员  50人

工作地点：首都机场T3航站楼

工资待遇：1540元-2349元  签订劳动合同上保险

基本要求1、年龄35岁以下，男性，身高1.72米以上，体型标准、身体健康、裸眼视力在5.0 -- 5.2

2、高中或大专以上学历

3、五官端正，身体健康，普通话流利。口齿清晰

4、人品较好、善与人交往、表达能力较强、为人踏实、具有团队意识、凡事不斤斤计较，

5、有消防工作经验、有电工证、退伍军人优先