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1、协助经理完成各项工作指标和任务，确保每个具体项目的顺利完成；
2、协助编制营销计划并分解落实，确定服务方案；
3、组织市场调研和采价工作，及时了解客户需求情况，提高服务水平；
4、积极参与公司业务活动，加强品牌管理，不断优化品牌结构；
5、具备出色的文字表达能力和沟通、组织协调能力。参与企划部共同策划各类推广宣传活动；
6、完成领导交办的其他工作。
岗位职责：
1、30岁以下，性别不限，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，身体健康、形象、气质佳，；
2、会展服务类、营销类、管理类等相关专业专科及以上学历；
3、具备较强的领导能力及良好的沟通协调能力；
4、能熟练使用办公软件、设备；
5、强烈的进取心，富有开拓精神；6、本职位欢迎有活力有信心的应届毕业生投递。

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公司在人才引进方面意在长远，遵循以人为本的原则。为员工提供良好的工作环境和社会福利，并确保在多劳多得的原则下，坚持持之有效的绩效考核制度，提供更加公平和有竞争力的薪酬。公司视员工为客户，在主导高效工作的同时，提供更多人性化的服务。公司愿意与所有员工建立真诚的战略合作关系，为实现共同愿景而并肩努力，最终达到个人、公司、客户、社会的多方共赢局面。