为适应开发区发展需要，面向社会公开招考部分机关事业单位工作人员，公告如下：

一、招考专业、数量、学历
详见附件一。

二、招考条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、遵纪守法，品行端正，身体健康；
3、具备招考职位所需的专业知识；
4、年龄30周岁以下（1980年6月1日后出生）。

三、报名和资格审查
报名时间：5月28日--6月7日下午5点。
报名地点：潍坊滨海经济技术开发区西城办公大楼政治工作部人事人才科（405房间），报名咨询电话：0536-5330626。
报名方法：采取现场报名方式。报考人员填写《潍坊滨海经济技术开发区公开招考工作人员报名登记表》、《潍坊滨海经济技术开发区公开招考工作人员诚信承诺书》各一份，交一寸近期同底正面免冠照片3张；并持本人身份证、毕业证、学位证、大中专毕业生报到证等证书原件和复印件各一份（应届毕业生所在学校还未发放毕业证、学位证的考生，须提交学校教务部门出具的学历、学位证明）。
报名简章及有关表格请登陆潍坊滨海经济技术开发区网站ww***.cn[点击查看]查询下载。
考试收取考务费，根据省物价部门核定的标准，笔试每人40元，面试每人70元。
拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，提供证件，免收考务费。
资格审查：对报考人员的资格审查工作，贯穿招考工作的全过程，发现不符合报考条件或弄虚作假的，随时取消考录资格。招考工作领导小组办公室根据招考范围、条件对报考人员进行严格审查，每人限报一个职位。资格审查结果在开发区网站公布。
对审核确定的报考人数达不到计划招考人数3倍的专业，由招考工作领导小组研究决定录用计划。

四、考试
考试分笔试和面试，分别以百分制计算，英语、日语专业按笔试30%、面试70%的权重计算总成绩；其他专业笔试与面试各按50%的权重计算总成绩。
（一）笔试
        笔试时间与资格审查结果一并公布，请及时上网查询。
        笔试为综合能力测验，主要进行逻辑思维、行政能力、知识结构等方面的测试。笔试成绩以百分制计算。根据笔试成绩，原则上按1：3的比例确定进入面试范围人员名单（英语、日语进入面试人员比例根据报名情况另行确定），名单在开发区网站公布。
（二）面试
面试以体现报考职位的要求为主，主要测试考生的综合分析能力、语言表达能力、思维应变能力、业务素质、举止仪表等基本素质。面试成绩由评委当场评判，面试成绩以百分制计算，计分采取去掉一个最高分和最低分，综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。
（三）加分
潍坊滨海经济技术开发区区籍报考者笔试成绩加3分（报名时需提供户口薄及常住户口证明原件和复印件各一份）。
面试结束后，按笔试、面试成绩所占比例，百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

五、录取方法和录用后待遇
       根据报考人员考试总成绩排名顺序，按招考职位从高到低依次等额确定进入考察、体检范围人员。若总成绩相同，经开发区党工委研究同意，可相应增加录取名额。对进入考察、体检范围的人员，由招考工作领导小组统一组织到指定医院进行体检，体检按照《人事部卫生部关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部发〔2005〕1号）标准执行，经考察、体检合格的确定为拟录用人员，不合格的不予录用，造成的空缺按总成绩依次递补。
       新录用人员，签订就业协议，试用期三个月，试用期间发给试用期工资，试用期满考核合格的，办理转正手续，不合格的，取消录用资格。对应届毕业生，经批准录用后若在2010年7月30日前不能出具相应学历、学位证书的，将视为达不到职位学历要求而取消录用资格。

附件一：2010年度机关事业单位高层次人才招考计划
附件二： 《公开招考工作人员报名登记表》
附件三： 《公开招考工作人员诚信承诺书》