欢迎来到应届生求职网-中国领先的大学生求职网站

[广西]富川瑶族自治县人事局2010招聘

(全职,发布于2010-06-05) 相关搜索
说明:

此信息由广西民族大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者广西民族大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

 

富川瑶族自治县人事局


文章来源:(广西民族大学毕业生就业信息网)  阅读次数:(29)  更新时间:(2010-6-4 23:20:43)


    单位简介:为适应我县部分事业单位补充人员需要,根据《广西壮族自治区人民政府关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法>的通知》(桂政发[2005]45号)和自治区人事厅、机构编制委员会办公室《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》(桂人发[2006]22号)的有关规定,经县人民政府研究决定,拟为我县富川高中和职业技术学校招录15名教师。
    需求:富川高中 13名
    一、语文 、数学 、英语和地理老师 各2名
    二、物理、化学、生物、政治和历史老师 各1名
    要求:
    1、身体健康,热爱教育事业,遵纪守法,遵守职业道德;
    2、具有现代化的教育理念,学习成绩优良、专业知识扎实;
    3、应聘高中教师的要求为全日制普通高校应届本科以上(含本科)且获得学士学位以上(含学士学位)的毕业生,具有高中教师资格证或具备办理高中教师资格证条件,能胜任高中教学,本县及外县籍毕业生均可,所学专业与拟招专业一致,并且自愿在签约学校任教五年以上;
    4、应聘职业技术学校教师的要求为全日制普通高等院校应届本科以上(含本科)毕业生,所学专业与拟招专业相符或相近;
    5、应聘者年龄不得超过35周岁(1975年5月1日以后出生者)。
   
    报名和资格审查
    (一)报名方式:现场报名。
    (二)报名时间:2010年6月1日至6月15日。
    (三)报名地点:富川瑶族自治县教育局人事纪检监察股。
    (四)报名手续:报名者须持本人毕业生就业推荐书(表)和本人身份证、学籍证或毕业证、教师资格证、普通话等级证等复印件,以及2张二寸免冠相片和联系电话等。通过资格初审后,由报考人员填写《报名登记表》。用人单位主管部门根据规定的报考条件和拟招聘职位的要求,认真审查报考者的各项资格条件,并提出是否同意报考的审核意见。
    (五)领取《准考证》:报考人员凭本人身份证于2010年6月17日至6月19日到富川瑶族自治县教育局人事纪检监察股领取《准考证》,逾期作弃权处理。
   
    考试
    考试包括笔试和面试。考试总成绩计分为100分,其中:笔试成绩占40分,面试成绩占60分。
    (一)笔试:
    1、笔试只考专业科目,以闭卷方式进行,由县人力资源和社会保障局与教育局统一组织实施。
    2、笔试科目及范围:应聘高中教师的考生只考本专业内容,笔试文化分总分150分,占总成绩的40%。应聘职业技术学校的考生只考本专业相近的专业内容,笔试文化分总分100分,占总成绩的40%。
    3、招聘岗位及报名人数的开考比例原则上为1:3,达不到比例的由县公开招聘教师工作领导小组讨论后视具体情况决定。
    4、考试时间:笔试时间:2010年6月20日上午9:00至11:00
    5、考试地点:暂定富川高中
    6、考试的考务按普通高考、中考的要求安排布置。考生须携带身份证、准考证入场考试。
    (二)面试:
    1、应聘高中教师的面试是通过应聘者试教一节课测试其专业知识、对教材教学大纲的理解、分析问题和解决问题的能力、教学方法的综合运用能力、课堂组织能力、语言表达能力、现代课堂技术的应用能力及普通话教学的水平等,面试分为100分,占总成绩的60%。应聘职业技术学校教师的面试是测试应聘者的专业知识、实际动手操作能力等,面试分为两项,一项为实际操作成绩为100分,占总成绩的40%;另一项为面试,主要考核考生的普通话水平、语言表达、应变等能力,总分为100分,占总成绩的20%。面试分成绩均去掉一个最高分,去掉一个最低分,取平均值为最后得分。
    2、面试时间:2010年6月21日(上午8:00开始)
    3、面试地点:应聘高中教师的地点:暂定富川高中;应聘职业技术学校教师的地点:暂定富川县职业技术学校。
    4、面试评委:暂不公布。
    5、面试方式:由评委小组确定有关内容课题,通过上课的形式进行(具体面试办法由县招聘教师工作领导小组另行制定)
   
    体检和考察
    根据用人单位计划招聘的职位数,县公开招聘教师工作领导小组,按总成绩(笔试成绩加面试成绩)从高分到低分根据招聘指标1:1的比例确定体检、考察人选。
    (一)体检:体检参照《广西壮族自治区申请认定教师资格人员体检标准》执行,统一到县级人民医院体检。体检不合格者,按总成绩从高到低依次进行递补。
    (二)考察:县公开招聘教师工作领导小组按照德才兼备的标准,根据拟聘用职位要求,采取多种形式,全面了解被考察人的思想政治素质,道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现情况等。对体检或考察不合格的,可在报考符合录取分数要求的其他人员中从高分到低分依次递补。
   
    聘用办法
    县公开招聘教师工作领导小组根据考试成绩、体检、考察结果合格的人员中确定拟聘用人员。确定拟聘用人员后,向社会进行公示,公示时间为7天。经公示无异议的,由县公开招聘教师工作领导小组将拟招录用人员名单报县人民政府审定。应聘者一经录用,即办理录用有关手续,享受我县公办教师待遇。对新聘用的人员实行试用期或见习期制度,并按规定进行初任培训和试用考核。试用期或见习期满,经考核合格,方可办理任用、入编手续。应聘人员要服从组织安排,对不服从安排的,取消其聘用资格。
   
   
    有意者请自行联系用人单位
   
   
    联系电话:
    富川瑶族自治县教育局人事纪检监察股:0774-8673437
    富川瑶族自治县人事劳动和社会保障局综合股:0774-7893638
   
   


[打印本页]  [关闭本页]

 

,download.yingjiesheng.com
世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。