天津大学机械工程学院办公室管理人员招聘启事
根据学校发展需要，经学校研究决定，本着公开、公正、公平的原则，现面向学校内、外公开对以下岗位进行招聘，欢迎符合条件的应聘者加入天津大学机械工程学院工作团队。
招聘单位：机械工程学院
编制类型：合同制
人员类型：职员
截止日期：2010年6月15日
招聘人数：4人
岗位名称：科研及档案管理秘书；研究生教务秘书；学院综合办公室人员
岗位说明：
岗位1：科研及档案管理秘书
1.对应学校外事办公室，负责学院国际合作、外籍专家来院讲学、国际会议和派出教师参加国际学术会议等外事工作，协助本科生/研究生办公室国际合作办学事宜；
2.对应研究生院学科建设相关工作，负责211、985学科建设工作；
3.对应学校科研处基地成果科，负责基地建设、专利申请、奖励申报、学院科研成果鉴定及年终学院论文情况统计工作；
4.负责学院英文网站资料的组织，及对外英文宣传资料编制；
5.负责协助主管院长制定院外事工作计划、检查科研项目的进展情况；
6.与科研秘书共同负责学院科研年报的编制，协助副院长做好科研工作管理条例和规章制度建设；
7.了解和掌握本院人员在学术团体中的任职及变化情况。
岗位2：研究生教务秘书
1．研究生培养方案制定/修订、培养计划审核/管理；
2．研究生学籍管理、教务管理（课程/考试/中期考核/学术报告/选题报告等）；
3．研究生教学质量检查、课堂教学工作量统计、学院研究生教学工作会议组织；
4．研究生教材建设/多媒体课件/教学改革项目管理；
5．研究生学术论坛/专题讲座组织、校外实践教学基地管理；
6．学院网站研究生教育板块更新、学院研究生教育年报编印。
岗位3：学院综合办公室人员1
1. 负责办公室总体工作的管理与协调，工作计划的制定与落实；
2. 负责办公室人员的业务知识学习，规章制度建设；
3. 行政管理和安全防火工作、计划生育工作；
4. 协助做好岗位聘任、考核、职称评聘相关工作；
5. 负责外单位来访接待工作及群众信访工作；
6. 组织院机关干部完成学校和学院布置的迎新、派遣等整体性工作。
岗位4：学院综合办公室人员2
1. 负责院党委的日常管理工作；
2. 组织发展工作；保密工作，机要文书、文档管理；
3. 学院信息和宣传报导；
4. 编印学院简报；
5. 民主党派的联系工作及工会教代会的日常工作；
6. 负责人事日常管理工作。
工资待遇：按照天津大学薪酬体系执行
报名方式：通过“天津大学招聘系统”应聘。应聘时，新用户请先注册，然后进入应聘系统填写个人相关信息。请务必提交个人简历。信息提交成功后，即可在“我的申请”一栏中进行岗位申请。
招聘条件：
(1) 为人诚实、积极上进、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任感，身体健康；
(2) 严于律己，团结同志，有较强的协调、沟通能力、服务意识和团队合作意识；
(3) 具有良好的思想道德素质和职业道德，能胜任岗位的工作要求；
(4) 具有较强的语言表达能力、文字写作能力、熟练使用常用办公软件；
(5) 具有硕士及以上学位；
(6) 应聘科研及档案管理秘书需具有很好的英文基础和良好的听、说、读、写能力，英语专业优先。
报名要求：为确保信息能及时提交，请您在天津大学网上招聘系统提交个人相关信息的同时，将您的简历以附件形式传至天津大学招聘与人才引进科（邮箱为recruitment_a@），邮件主题请注明应聘的部门名称（如：×××应聘天津大学机械工程学院管理岗位）。
