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【岗 位】银行柜员 （100名） （外派中国建设银行股份有限公司深圳市分行）
【用工方式】此次招聘由深圳市鹏劳人力资源管理有限公司（以下简称“鹏劳公司”）及中国建设银行深圳分行联合招聘，一经录用，将由鹏劳公司与录用者签订实习协议（实习期满考核择优录用后签订正式劳动合同），派遣到中国建设银行股份有限公司深圳市分行工作（实习）。
【招聘要求】
1) 2010年全日制本科毕业生(需为广东生源)，金融、经济管理类相关专业；
2) 25周岁以下，身体健康、五官端正，形象气质佳;
3) 遵纪守法、品学兼优、善于沟通，富有较强的团队协作精神；
4) 粤语及国语标准流利，能熟练使用计算机，有较好的表达能力和工作适应能力；
5) 有银行工作经验者优先录用。
【工作地点】深圳市各个区域
【薪酬待遇】
实习期两个月,实习工资2000元/月。
实习期满考核择优转正柜员待遇: 同行业中富有竞争力薪酬待遇、完善优厚的福利，个性化的培训机会和良好的工作环境。
【招聘流程】
初选面试、笔试、复试
【应聘安排】
1、时间：请有意向的毕业生于2010年6月28日中午12：00前交个人简历。
2、地点：就业指导中心（龙洞校区行政楼317）
【鹏劳简介】
深圳市鹏劳人力资源管理有限公司成立于1998年5月，由深圳市劳动和社会保障局劳动就业服务中心和深圳市宝安区劳动局劳动就业管理中心合资设立。2006年9月，深圳市劳动和社会保障局直属事业单位持有的深圳市鹏劳人力资源管理有限公司的60% 国有股权根据中共深圳市委的有关文件划转给国资委系统（深圳市投资控股有限公司）管理。
公司的服务团队由一批具有良好教育背景、熟知劳动政策法规以及具有丰富的人力资源管理经验的专业人员组成，优秀的服务团队确保了公司服务的专业优势。
公司积极参与市场竞争，现已与深圳国税、深圳地税、深圳海关、中国电信、中国移动、中国银行、中国建设银行、中国工商银行、中国农业银行、交通银行、上沃尔玛、杜邦中国、桑菲、当纳利、腾讯、天威视讯、欧迪办公等近300家党政机关及知名企事业单位合作，现有派遣员工超过23，000人。
公司倡导“以人为本、诚信卓越”的经营理念，注重保障派遣员工的合法权益。公司始终坚持以市场需求为导向，在人力资源派遣、业务外包、劳动保障事务代理、职业介绍、员工后勤管理、员工培训（企业内训）、学生实习管理、劳动法律顾问、管理咨询以及大型文艺活动策划等服务领域实现客户的全方位需求。公司率先在人力资源派遣领域通过中国质量认证中心ISO9001：2000质量管理体系认证，是业内首家企业综合实力“AAA”资信等级的专业机构，已发展成为国内市场化程度最高、最具影响力的专业人力资源公司之一。
近两年来，公司先后获得的荣誉有：
1、2006、2007年度深圳市工伤预防先进单位（授予单位：深圳市劳动和社会保障局、深圳市安全生产监督管理局，2007年7月）；
2、深圳市农民工技能大比武优秀组织奖（授予单位：深圳市百万农民工技能大比武组委会、深圳市劳动和社会保障局，2008年1月）；
3、2007、2008年度深圳市优秀企业报刊（授予单位：深圳市出版业协会，2008年1月）；
4、2007年度协力单位综合考核第一名（授予单位：深圳赛格三星股份有限公司，2008年1月）；
5、通达OA工作流应用设计大赛三等奖（授予单位：中国兵器工业信息中心，参赛代表：行政部网络工程师李恺，2008年5月）；
6、2008全国中小企业最受欢迎十佳人力资源服务机构（授予单位：中国中小企业家年会组委会、中国中小企业商业协会，2008年11月）；
7、2008年度深圳市劳动关系和谐企业（授予单位：深圳市劳动和社会保障局、深圳市总工会、深圳市企业联合会/企业家协会，2008年12月）；
8、深圳市青年文明号（授予单位：共青团深圳市委员会，2008年12月）；
9、第四届“深圳市外地来深建设者之家”（授予单位：中共深圳市委、市人民政府，2009年1月）；
10、全国劳务派遣诚信单位（授予单位：人力资源管理杂志社、人力资源管理全国理事会，2009年1月）；
11、广东移动客服中心合作商考核评比全省第二名，深圳地区第一名（授予单位：中国移动通信集团广东有限公司客户服务中心，2009年3月）；
12、2008年度信息宣传工作先进集体（授予单位：深圳市投资控股有限公司，2009年3月）；
13、第六届“深圳知名品牌”（授予单位：深圳知名品牌评价委员会，2009年4月）；
14、2008年度广东省诚信示范企业（授予单位：广东省企业联合会、广东省企业家协会，2009年4月）；
15、深圳市工会财务工作先进单位（授予单位：深圳市总工会，2009年4月）。 | 
