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任职要求:
1、 人力资源专业,应届硕士,形象气质佳;
2、 人力资源理论知识扎实,熟悉国家及广州市劳动法律法规,办公软件(Excel,Word,PPT)操作熟练,持人力资源管理师认证及有人力资源管理系统操作经验者优先;
3、 乐观、开朗、条理清晰、组织协调能力佳、专业态度及服务意识强,能适应较大的工作压力;
4、 认同集团企业文化,愿意从人力资源基层做起并取得长期发展。