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岗位描述:
储备人才是通过招聘选拔程序挑选的大学本科毕业(历届或应届)并具有培养潜能的人才,通常是为混凝土生产及技术部门培养管理型或技术型人才。储备人才要接受1-2年的工作培训,包括在各个核心业务区域如技术、混凝土、销售、财务和计划等业务领域完成工作课题。
岗位要求:
·无机非金属专业,土木工程专业等理工科专业本科生
·机敏,踏实,好学
公司简要介绍:
瑞科尔建筑材料(天津)有限公司系原“西斯尔(天津)混凝土工业有限公司”于2003年7月更名而成。瑞科尔集团有限公司是世界著名重型建筑材料集团,在世界建筑材料行业排名前十位,又在美国的瑞科尔建筑材料公司、澳大利亚和亚洲区的预拌混凝土公司以及混凝土制品公司组成。年销售额57亿澳元,在美国、澳大利亚及亚洲运作730多个工厂,拥有13000名员工。
瑞科尔建筑材料(天津)有限公司于1994年成立,1995年投产。公司主要从事预拌混凝土的生产、运输和泵送等服务,拥有三座大型全电脑化控制的高生产能力的混凝土搅拌站。15年中,瑞科尔承揽了天津市许多重点市政工程的混凝土的供应如:天津地铁,天津轻轨,开发区工厂的建设,如:摩托罗拉,核工业和民用住宅的建设,如:华明家园,老城厢改造。在天津的大街小巷处处都有瑞科尔人辛勤耕耘的足迹。
CEMEX公司成立于1906年,公司总部位于墨西哥的蒙特雷市。通过现代化的管理,全球性的高效信息系统,生产及管理技术的高度共享,规模经营及地域性分散经营,使CEMEX成为世界上排名第一的外向型国际大建材生产集团公司,是水泥和预制混凝土生产和销售方面的全球主导企业,业务遍及北美洲、中美洲和南美洲、欧洲、加勒比海、亚洲和非洲等地区的50多个国家,是世界最大的白水泥生产商,在世界500强企业中排名第 321 位。
优秀的企业要依靠优秀的员工实现美好的愿景。CEMEX在全球范围内寻找最优秀人才,同时为他们提供优厚的待遇和施展才华的机会。公司会通过送优秀人才到知名学府学习,派到关键岗位工作和轮岗等方式让员工不断成长。
2007年6月西麦斯(CEMEX)收购了瑞科尔公司。CEMEX是世界500强,重型建筑材料的领先者,水泥生产量居世界领先地位,业务遍布世界4大洲50多个国家。瑞科尔和西麦斯的强强联手,会给中国的混凝土行业注入新的活力。
CEMEX和Rinker的强强结合,给Rinker 带来新的活力。瑞科尔作为CEMEX在中国的一个平台,诚邀社会各界优秀人士加入公司,一同创造新的辉煌。
家!甜蜜的家!天下最美好的莫过于家。
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