[宁波]宁波市江北区职工维权服务中心公开招聘

　　为进一步做好职工维权工作，经人事部门同意，区职工维权服务中心决定公开招聘事业编制工作人员1名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘专业

　　法律或新闻专业。

　　二、招聘范围和条件

　　1、具有宁波大市常住户口；

　　2、思想道德素质好，具有较好的文字表达能力、沟通协调能力和一定的法律知识，身体健康，服从组织分配；

　　3、全日制大学本科及以上学历；

　　4、具有2年以上工作经历；

　　5、1980年1月1日后出生。

　　三、招聘办法及程序：

　　（一）报名

　　时间：2010年8月7日上午8:00—10：30；

　　地点：宁波大剧院广场

　　如报名人数不足，报名时间延迟到下午1：00—4：00，报名地点在江北区干部教育培训中心4楼多功能厅（新马路183号，新东亚饭店内）。

　　所需证件、材料：本人身份证、学历证书、户口簿、劳动合同等相关证件的原件及复印件，1寸近期免冠照片2张。若符合条件的报名人数低于计划招聘指标数3倍的，取消本次招聘。

　　准考证领取时间和地点见宁波经贸人才网公告。           

　　（二）笔试时间、地点

　　笔试时间和地点见准考证。

　　笔试范围：公共基础知识和写作

　　笔试成绩满分100分，占总成绩的40％。笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位指标数的5倍确定面试名单。

　　（三）面试

　　报考人员携准考证和身份证参加考试。面试时间和面试地点另行通知。面试采用百分制，占总成绩的60％。

　　（四）体检、考核

　　根据总成绩，从高分到低分按招聘岗位指标数1：1的比例确定体检、考核对象。体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）执行，报考人员放弃体检或未按时参加体检的，视作淘汰。

　　考核工作由用人单位实施，参照《浙江省公务员录用考察工作细则》（浙人发〔2008〕58号）进行。考核不合格者淘汰。

　　（五）公示、录用

　　考核结束后，在考核合格者中从高分到低分确定拟录用人员，公示7个工作日后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

　　被录用人员无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。

　　（六）其它

　　1、由于体检、考核等原因造成拟录用人员空缺的，由区总工会商区人事部门决定是否递补。

　　2、本次招聘录用工作监督机构：中共江北区纪委，电话87668154；江北区人事局 87668183。

　　3、本简章由江北区总工会负责解释，咨询电话：87353546。