渠道发展经理:2名
职位描述:1、负责所辖区域内渠道发展的规划;
2、负责发展新代理商,签订代理协议;
3、负责督促新代理商首期预付款的回笼。
招聘要求:1、利用各种资源开拓市场,具有较强的管理能力、应变能力、沟通协调能力;
2、工作细致、严谨,责任心强;
3、高度的工作热情,良好的团队合作精神;
4、有相关工作经验优先考虑。
销售工程师 5名:
职位描述:挖掘客户,负责客户跟踪及维护客户工作
招聘要求:1、普通话标准,口齿清晰;
2、具备良好的沟通能力,反应迅速;
3、具有一定的营销意识,热爱销售工作,具备销售激情;
4、掌握良好的销售技巧和快速学习能力;
5、能承受较强的工作压力。
客户经理:3名
职位描述:1、收集客户信息,将积极开拓潜在客户;
2、完成每月的管理软件销售任务;
3、维护客户关系,做好收款工作。
招聘要求:1、负责公司产品的市场开拓及销售;
2、能够独立为客户做系统演示和系统讲解;
3、客户关系维护
4、独立开发客户,完成公司的销售指标,能在压力下有良好工作;
5、维护良好的客户关系;
6、售前及其售后方面的工作协调。
渠道发展经理:2名
职位描述:1、负责所辖区域内渠道发展的规划;
2、负责发展新代理商,签订代理协议;
3、负责督促新代理商首期预付款的回笼。
招聘要求:1、利用各种资源开拓市场,具有较强的管理能力、应变能力、沟通协调能力;
2、工作细致、严谨,责任心强;
3、高度的工作热情,良好的团队合作精神;
4、有相关工作经验优先考虑。
技术工程师5名:
职位描述:1、负责企业ERP软件的实施维护工作;
2、负责老用户日常服务及未立项新用户实施管理;
3、服从公司其他工作安排。
招聘要求:1、计算机、会计、企业管理等相关专业,大学专科或专科以上学历;
2、一年以上客户服务经验,有数据库、操作系统等相关软件的维护能力硬件也有一定的维护能力;
3、熟练使用SQL Server,SYBASE和Orecle其中两种数据库;
4、同行业从事技术服务工作两年以上,或有行政事业单位、企业从事电算化会计工作经验者优先考虑;
5、熟悉企业财务制度,对企业进销存软件有一定的实施经验;
6、MPS,MRP,成本管理有实施经验者优先;
以上职务欢迎财务专业、会计电算化专业应届毕业生,特别欢迎有同行业工作经验人士加盟!
联系人:赵小姐 联系电话:010-51656602-8008
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