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谁聘 聘谁
走出校园,怀揣着对美好生活的憧憬,心中还有丝丝不安与紧张,不知道如何走过这从学生到职业人的过渡期,不知道遇到困难时有谁可以予以帮助,更不知道自己未来确定往哪个方向发展……
不怕,踏出校园的第一步加入我们吧,三年之内你将会比其他人收获的更多!十年之内你将会成为别人眼中的成功者!
关于我们:
我们是石家庄高新区人才中心与区总工会共同组建的、具有独立法人资格的人力资源专业服务机构,是致力于提供整体人力资源专业解决方案的外包服务供应商,为客户提供人力资源业务流程外包服务、人力资源管理培训和咨询服务、人力资源管理共享服务和服务支持。我们已成为河北区域客户重要的人力资源管理外包服务战略合作伙伴,是河北省范围内经营规模大、运营规范、具有较大影响力的人力资源公司。如今公司已为1000余家客户、数万人提供人事外包、劳务派遣、职业培训、委托招聘、管理咨询、人才测评等服务,涉及IT、电子、电信、移动通讯、饮料、制药、金融等行业。
我们就是——河北诺亚人力资源开发有限公司
如果你想拥有别人眼中的好工作,如果你想拥有专业的职业形象,如果你想在和合、特色鲜明、创新发展的平台上展示你的风采,请仔细阅读下面的职位,看看通过哪个职位可以使你的人生不再平凡、你的未来充满色彩:
一、岗位名称:人力资源客户专员 需要部门:客户部 招聘人数:5人
岗位职责:
1、负责人事基础手续办理工作;
2、负责员工关系流转、工资发放、保险缴纳、档案管理等工作;
3、负责与客户沟通、协调、问题处理。
要求条件:
1、大专以上学历,人力资源或管理类专业;
2、具有良好的语言表达及沟通能力;
3、能够熟练操作相关办公软件。
4、责任心强,踏实认真,团队意识强。
二、岗位名称:企划助理(综合文员) 需要部门:企管部 招聘人数:1人
岗位职责:
1、 负责电话接听、转接及重要来电记录;负责来客的接待;
2、 负责传真件、文件资料的收发、传递和归档工作;
4、 按照公司印章管理规定,保管使用公章,并对其负责;
5、 负责办理各种证件、资质的保管、年检、变更等手续;
6、 负责做好公司各种会议通知、会前筹备、会议纪要、会议组织工作;
7、负责协助行政主管做好效能监督和制度监督的实施工作;
8、 负责办公室其他日常事务性工作。
要求条件:
1、大学本科以上学历,人力资源等相关专业;
2、具有人力资源管理初级以上相关职称;
3、具备一定的人力资源管理理论知识;
4、良好的沟通能力,开朗,亲和力强;
5、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件及Internet邮件收发和处理技巧。
三、岗位名称:HR外包销售顾问 需要部门:业务部 招聘人数:5人
岗位职责:
1、负责人力资源产品的推广与开发工作;
2、负责日常客户信息的搜集与整理上报;
3、负责客户日常客情维护工作。
要求条件:
1、大专以上学历;
2、热爱销售行业,致力于人力资源类产品销售发展。
4、团队意识强,沟通表达能力强。
四、岗位名称:培训销售顾问 需要部门:培训咨询中心 招聘人数:3人
岗位职责:
1、负责企业内训、公开课、管理咨询业务的开发、推广;
2、负责市场、客户信息的搜集与及时上报;
3、通过各种渠道开发新客户,完成销售目标;
4、做好业务开发初期的客情维护工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,热爱销售工作;
2、较强的表达、沟通、社交能力;
3、较强的市场开拓能力,善于挑战,有吃苦耐劳的精神;
4、熟悉人力资源培训、咨询项目者优先考虑。
五、岗位名称:人力资源专员 需要部门:人力资源部 招聘人数:1人
岗位职责:
1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
2、协助进行招聘、培训和绩效考核等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜。
岗位要求:
1、大专以上学历,人力资源或企业管理类相关专业毕业优先;
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强;
3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
4、具有较强的应变能力和内外沟通能力;
5、良好的计算机水平,熟练操作office办公软件。
员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;以上岗位有人力资源职业资格证、担任过班干部、组织过校园活动者优先。且实习期满正式录用后,公司按国家规定缴纳养老、失业、医疗(生育)、工伤、住房公积金,并享受公司规定的薪酬待遇及福利待遇(午餐补贴、通信补贴、交通补贴、劳保费、过节费及国家政策规定的相关补贴)
公司地址:石家庄市天山大街副69号; 网址:ww***com[点击查看]
联系人:苗小姐 联系电话: 85095742 E-mail :noahrlzy@ qq:154875037