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建荣集成2011年校园招聘会
招 聘 细 则
一、珠海公司 招聘对象： 工作地点在珠海
（一）应用设计中心工程师招聘职位及人数
1、嵌入式操作系统开发工程师：3人
1) 计算机相关专业本科或以上学历；
2) 精通C语言编程，熟悉C 编程；
3) CET-4，能够熟练阅读并理解英文技术资料、良好的语言与书面表达能力；
4) 熟悉ARM指令、经历Wince/Linux培训者优先；
5) 有高度的责任感和良好的团队精神。
2、软件工程师：3人
1) 计算机相关专业本科或以上学历；
2) 精通C/C 编程；
3) CET-4，能够熟练阅读并理解英文技术资料、良好的语言与书面表达能力；
4) 热爱编程，有千行代码以上规模开发经验者优先；
5) 善于与人沟通，为人正直、诚信，有较强的事业心，对工作认真负责。
3、硬件工程师：3人
工作内容：
1）各种数模电路原理图及PCB设计；
2）产品的硬件调试及测量；
应聘要求：
1）本科以上学历，有扎实的数字电路、模拟电路理论基础；
2）熟悉常用元器件特性及应用；
3）有较强的动手实践能力，能进行原理图和PCB设计；
4）有参与各类电子设计竞赛者，或有设计制作经验者优先。
4、软件/固件 工程师：3人
工作内容：
1）开发编译器、汇编器及链接器（集成开发环境）等单片机编程调试工具；
2）开发烧录器等量产工具；
3）开发各种项目辅助软件；
4）工具类产品维护及客户支持。
应聘要求：
1）本科以上学历，有扎实的软件基础，熟悉C语言、C 语言以及汇编语言；
2）熟悉单片机的应用或熟悉MFC软件开发；
3）有一定的数字电路、模拟电路理论基础；
4）有较强的动手能力和沟通能力；
5）有参与各类电子设计竞赛者，或有设计制作经验者优先。
5、MP3工程师：4人
DPF工程师：2人
1）电子、自动化、通信或计算机科学专业,本科以上学历；
2）精通C语言和汇编语言编程；
3）英语4级以上，能够进行熟练的读写；
4）有丰富的开发经验；
5）懂电路原理图，具备一定的硬件知识；
6）掌握音视频算法、USB/SD卡驱动、NANDFLASH管理，文件系统等技术；
7）谦虚、主动性强、责任心强、团队协作能力；
8）对开发工作有浓厚的兴趣，具备钻研的精神。
6、移动存储项目
FAE-技术支持工程师 3人
工作内容：
1) 向客户提供芯片方案应用的技术支持，包括咨询解答、产品培训、现场技术指导、故障分析和排除等；
2) 对PCB LAYOUT工作进行紧急支援，负责市场部所需的样机制作；
3) 负责市场部与R&D的沟通与信息反馈，参与技术培训和技术研讨会；
4) 收集客户反馈意见，制定市场需求，反馈给R&D，跟踪其进展和市场反应；
5) 制定相关工具软件的作业指导书、产品说明书等技术文档；
6) 负责相关技术文档的发放及整理归类；
7) 市场调研及产品资料的收集分析。
应聘要求：
1) 本科或以上学历，电子类相关专业毕业，英语四级以上；
2) 熟悉常用的应用软件及操作系统，对软件编程有一定了解；
3) 具备一定的市场调研能力、良好的客户服务意识及沟通技巧，有责任心及团队合作精神，能承受一定的工作压力。
7、算法技术工程师 3人
工作职责：
1） 参与对将要开展项目的前瞻技术进行必要的前期调研和研发；
2） 根据公司芯片的发展路线，对即将使用到的音频、视频等各种数据处理算法进行分析研究和系统性能分析工作；
3） 为公司的芯片应用不断积累核心算法技术的解决方案，最大可能提升公司产品的技术含量；
4） 参与芯片项目的FPGA算法验证及SOC系统的嵌入式软件开发和算法优化等；
5） 负责算法设计文档的编写和编码。
职位要求：
1） 计算机、电子、通信、数学、自动化等相关专业本科以上学历；
2） 有一定的软件开发基础，有一定的数学和数字信号处理基础；
3） 熟悉数字音频处理的常见算法、有相关的算法仿真经验，能进行建模和使用仿真工具；
4） 熟悉音频算法优化的常见的方法和策略；
5） 熟悉一种嵌入式系统的MCU，ARM，DSP等的体系结构及相关的汇编；
6） CET-4，能熟练运用英文阅读相关协议、算法文献资料；
7） 较强的学习提高欲望，具备不断提升自身素质的能力，适应能力强；
8） 出色的个人综合素质，独立并积极主动，责任感强。
8、初级测试工程师： 6人
职位说明：
1）依据测试标准对产品进行测试，记录测试结果。
任职要求：
1) 计算机、通信专业、电子信息工程等相关专业；
2) 掌握软件测试理论和方法，能够熟练应用多种测试工具；
3) 熟悉C语言、脚本语言、熟悉电路原理并具有一定基础知识；
4) 具有很强的沟通协作能力和文档写作能力；
5) 热爱测试工作，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心。
9、管理类人才：5人
（1）职位：行政专员、人力资源专员；
（2）要求：
a）2011年优秀毕业生，态度端正、积极向上；
b）行政管理、工商管理、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科学历；
c）有扎实的理论知识，较强的沟通表达能力，高标准的文字写作能力；
d）良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德；
e）CET-4；
（二）IC设计中心工程师招聘职位及人数
1、模拟设计工程师：5人
1）专业要求：微电子学、电子科学与技术、集成电路设计与集成系统、通信与信息系统、电路与系统、物理电子学等专业；
2）技能要求：
a) 具有集成电路级模拟电路设计基础，良好的电路分析能力；
b) 在ADC/DAC，VCO，PLL，RF，运放，高速数据传输接口，存储器，滤波器，电源管理等方面有设计经验者优先；
c) 缜密而不失灵巧的思维能力；
d) 在学校实验室经实际芯片项目锻炼者优先；
e) CET-4；
3）品德要求：良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德。
2、IC验证测试工程师：7人
1）专业要求：微电子学、电子科学与技术、集成电路设计与集成系统、通信与信息系统、电路与系统、物理电子学、通信工程、自动化等专业；
2）实践要求：有较深入的电子设计实践经验，曾在校参与电子设计比赛获奖者优先；
3）技能要求：
a）C/汇编 基础良好；
b）verilog/vhdl语法掌握其一；
c）有过FPGA开发经验者优先；
d）模拟,数字电路基础知识扎实；
e）有过linux环境工作经历，熟悉（bash，csh，perl,tcl...）等脚本语言优先；
f）CET-4；
4）品德要求：良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德。
3、IC量产测试工程师：3人
1）专业要求：微电子学、电子科学与技术、集成电路设计与集成系统、通信与信息系统、电路与系统、物理电子学、通信工程、自动化等专业；
2）实践要求：有较深入的电子设计实践经验，曾在校参与电子设计比赛获奖者优先；
3）技能要求：
a）C/汇编 基础良好；
b）verilog/vhdl语法掌握其一；
c）有过FPGA开发经验者优先；
d）模拟,数字电路基础知识扎实；
e）有过linux环境工作经历，熟悉（bash，csh，perl,tcl...）等脚本语言优先；
f）CET-4；
g）熟练使用示波器、逻辑分析仪、万用表等测试仪器；
h）良好的失效分析能力；
4）品德要求：良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德。
4、版图设计工程师：5人
1）专业要求：微电子学、电子科学与技术、集成电路设计与集成系统、电路与系统、物理电子学；
2）技能要求：
a) 熟悉电路与系统相关知识或半导体设计专业相关知识；
b） 了解CMOS元器件功能及CMOS制作工艺；
3）品德要求：良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德。
5、前端设计工程师：5人
1）专业要求：微电子学、电子科学与技术、集成电路设计与集成系统、通信与信息系统、电路与系统、物理电子学、计算机科学与技术、电子信息科学与技术、自动化、应用数学、数字媒体技术等专业；
2）技能要求：
a)对IC设计和制造有一定了解，成绩优秀，思维敏捷；
b)较好的英语和计算机能力；
c)动手能力强，有一定的小项目开发经验；
d)沟通和表达能力较佳，处事大方，做事认真；
e)在学校实验室经实际芯片项目锻炼者优先；
f）CET-4；
3）品德要求：良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德。
6、生产运营部 商务助理：2人
岗位职责：
1、完成芯片的流片、MPW、生产、封装、测试的询价、议价、定价、选定厂家；
2、关于wafer流片，MPW，生产的生产订单跟踪，直到订单交付；
3、关于芯片测试的生产订单跟踪，直到订单交付，
4、关于芯片封装的生产订单跟踪，直到订单交付；
5、客户退片的管理。
职位要求如下：
1、学历：大学本科；
2、诚实正直，细心、有条理，责任心强，能承受较大工作压力；
3、CET-4以上；
4、微电子/电子专业优先考虑；
二、深圳公司 招聘对象：工作地点在深圳
1. FAE：(3 人)
工作内容：
1) 向客户提供芯片方案应用的技术支持，包括咨询解答、产品培训、现场技术指导、故障分析和排除等；
2) 对PCB LAYOUT工作进行紧急支援，负责市场部所需的样机制作；
3) 负责市场部与R&D的沟通与信息反馈，参与技术培训和技术研讨会；
4) 收集客户反馈意见，制定市场需求，反馈给R&D，跟踪其进展和市场反应；
5) 制定相关工具软件的作业指导书、产品说明书等技术文档；
6) 负责相关技术文档的发放及整理归类；
7) 市场调研及竞争对手资料的收集分析。
应聘要求：
1) 本科或以上学历，电子类相关专业毕业，英语四级以上；
2) 有基本原理图和PCB设计经验；
3) 对使用C/C ，Cygwin，debug tools，SVN等软件有一定经验；
4) 有嵌入式软件开发经验；
5) 具备一定的市场调研能力、良好的客户服务意识及沟通技巧，有责任心及团队合作精神，能承受一定的工作压力。
2. AE (PC S/W)：(5 人)
工作内容：
1) 开发编译器、汇编器及链接器（集成开发环境）等单片机编程调试工具；
2) 开发烧录器等量产工具；
3) 开发各种项目辅助软件；
4) 工具类产品维护及客户支持。
应聘要求：
1) 本科以上学历，电子/计算机类相关专业毕业，英语四级以上；
2) 有扎实的软件基础，熟悉C/C 语言以及汇编语言；
3) 熟悉单片机的应用；
4) 熟悉windows系统，Visual C /MFC编程，有开发WINDOWS桌面图像界面(GUI)软件的经验；
5) 有一定的数字电路、模拟电路理论基础；
6) 有开发WINDOWS驱动程式(DEVICE DRIVER)经验者优先；
7) 有嵌入式软件开发经验者优先；
8) 有责任心及团队合作精神，能承受一定的工作压力。
3. AE (EMBEDDED S/W)：(5 人)
工作内容：
1) 开发嵌入式应用程式；
2) 开发IC测试/生产工具(嵌入式部份)；
3) 协助验证IC设计；
4) 整理/编写软件开发技术文档。
应聘要求：
1) 本科或以上学历，电子类相关专业毕业，英语四级以上；
2) 有C/C 嵌入式软件开发经验及汇编语言；
3) 熟练使用Cygwin，debug tools，SVN等软件；
4) 有51单片机开发经验者优先；
5) 有USB相关开发经验者优先；
6) 有Win CE 或 Linux 下开发经验者优先；
7) 有责任心及团队合作精神，能承受一定的工作压力。
4. AE (HARDWARE ENGINEER) (3 人)
工作内容：
1）各种数模电路原理图及PCB设计；
2）产品的硬件调试及测量；
应聘要求：
1）本科以上学历，有扎实的数字电路、模拟电路理论基础，英语四级以上；
2）熟悉常用元器件特性及应用；
3）有较强的动手实践能力，能进行原理图和PCB设计；
4）有参与各类电子设计，或有设计制作经验者优先；
5) 有责任心及团队合作精神，能承受一定的工作压力。
5、市场营销：5人
（1）2011年优秀毕业生，对芯片及电子产品，市场营销有强烈兴趣，了解通信类、消费类、工控类消费产品，有较深入的电子设计实践经验，曾参与电子设计比赛获奖者，或参与相关产品营销案例者优先；
（2）市场营销、企业管理、微电子、计算机、通信工程、电子、自动化、软件工程等专业者优先；
（3）有扎实的专业知识以及一定的软硬件技术基础；
（4）CET-4；
（5）良好的EQ及沟通能力、团队协作能力，关键具备：谦虚忍让，诚实可靠的良好品德；
三、携带资料：
请参加招聘会的同学带上以下资料：
1、 身份证；
2、 学生证；
3、 学校盖公章的成绩单；
4、 1寸彩色证件照片；
5、 简历。
四、具体时间及地址：
1、宣讲会时间及地址：
2010年10月13日 早上 9：00—10：30 华南理工大学 就业指导中心一号报告厅
2、笔试时间及地址：
2010年10月13日 早上 10：30—12：30 华南理工大学 34号楼101室
3、面试时间及地址：
2010年10月14日 早上 9：00—18：00 华南理工大学 1104室
若地址有变化，烦请留意我们的通知，谢谢！
如果在此时间段有考试的同学，请知会我们，我们会专门为您安排时间！
五、实习期间福利待遇：
1、 报销到公司实习的汽车票和到公司报到正式上班的汽车票，长途报销硬卧；
2、 实习时间：2011年3月1日至5月31日，提供免费住宿（水电费自理）；
3、 提供免费的午餐和晚餐；
4、 实习期间生活补贴：本科生1000元/月；研究生1200元/月；
5、 提供安静、舒适的工作环境，每人一套工作电脑设备；
6、 配备资深工程师专人指导。
六、实习期结束后，经考核合格：
1、可申请留用公司工作，并参加公司转正定级考试；
2、成为正式员工后，可按应届毕业生分配到珠海，户口及工作关系转入珠海市；
3、正式员工可参加公司组织的到美国公司与中国香港公司的定期培训；
4、上班报到时间：2011年7月1日。
七、正式员工享受公司如下待遇
1、基础工资 绩效工资 补贴 保险（5项社保 人身意外险）；
2、公积金；
3、年终奖金：绩效奖金；
4、有薪年假（5-10天）。
八、劳动合同：
1、 经双向选择后，可与公司签订《劳动合同》，期限3年/5年；
九、联系、咨询方式：
1、公司网址：ww***.cn[点击查看] ww***com[点击查看]
2、联系人：严培红 （如有任何问题，请联系我，谢谢！）
请将简历发到此邮箱： job@
3、电话：0756-3963618
欢迎所有想成为IC行业优秀人才的同学参加，谢谢关注！
建荣集成电路科技（珠海）有限公司
2010年10月 | 
