可成集团
育才（成）班招募简章
公司简介
公司成立：可成集团成立于1984年，为台湾第一家成功开发并量产NB镁合金机构件的厂商。机构件的布局完整，材料的应用包含有镁、铝、锌、不锈钢及塑料等各式的选择，成型制程包括压铸、冲压、挤型、锻造及射出成型，表面处理可提供涂装、阳极处理、水转印及热转印等技术服务。机械制造技术密度与自动化程度已达世界一流水平，除制造外也从事机构件设计、材料研发、化学处理研发…整个公司从研发到制造功能完整,是少数能同时和全球NB、手机及MP3前5大知名品牌(Apple、Dell、HP、IBM、多普达..等)合作的厂商.
公司框架：可成集团总部设在台湾，在苏州有三家分公司：在苏北宿迁有一家分公司,集团总人数
达4万人
经营理念：技术创新、管理扎根、永续经营
未来发展：公司正处于持续扩建中,不论量产规模及制程完整性均是亚洲首屈一指，集团对研发投
资亦不遗余力,拥有数十项专利,十余年来秉持技术自主的原则,厂内所有的关键制程
均是自行研发,更掌握核心技术建立竞争优势、化学处理配方技术。近年来更积极扩
展研发部门,目标在于新材料与新制程的开发，以确保公司的持续竞争力。
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苏州厂区 |
宿迁厂区 |
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可成科技 |
可胜科技 |
可利科技 |
合计 |
一期 |
二期 |
合计 |
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设立时间 |
2001-4-18 |
2003-12-22 |
2006-2-28 |
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已完成 |
持续建构 |
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投资总额 |
1亿美元 |
2.3亿美元 |
3.18亿美元 |
6．48亿美元 |
3亿美元 |
3亿美元 |
6亿美元 |
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土地面积 |
150亩 |
250亩 |
250亩 |
650亩 |
700亩 |
600亩 |
1300亩 |
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宿舍面积 |
30亩 |
50亩 |
50亩 |
130亩 |
200亩 |
150亩 |
350亩 |
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厂房面积 |
10万M2 |
17万M2 |
22万M2 |
49万M2 |
30万M2 |
25万M2 |
55万M2 |
育才（成）班：是可成集团为快速培养优秀基层技术及管理干部，实现集团人才本土化、科技化、国际化战略目标而采取的一种选才、育才的模式；
所招募的人员必须是国家统招本科（含）以上学历，公司将给予较优的待遇和重点的历练培养；
录用条件：
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项 目 |
内 容 |
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体 检 |
身体健康并达到岗位要求，不接受影响集团员工团体健康及体质无法胜任应征职位者 |
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成绩/表现 |
成绩合格，不能有补考、不及格现象；遵纪守法，无不良记录、处分；诚信，证件/数据真实(报到时须验证) |
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专业要求 |
机械为主、材料、化学、工业工程、统计等相关专业 |
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针对对象 |
拥有2年以下工作经验，本科（含）以上学历； |
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英语等级 |
育才班需取得CET-6证书 |
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学历/学位 |
毕业时必须取得毕业证并获得相应学位 |
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签约年限 |
签约3年(含试用期6个月) |
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其 它 |
原则上可办理落户（具体落户与否，可自愿选择），必须服从集团内部工作调配及相关实习 |
福利：
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项 目 |
内 容 |
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工作时间 |
5天8小时制，加班依劳动法规定执行 |
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保 险 |
办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险 |
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食 宿 |
免费提供工作餐和加班餐，4人/间（100元/人/月）/有网线/有空调 |
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休 假 |
服务满一年后，享有有薪年休假制度 |
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培训机会 |
新进脱产学习1个月(学习期间工资不变)、定岗学习2个月
在职训练、学历教育、海外历练 |
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文康活动 |
中秋、迎春活动；社团、各类运动会、活动协会；足球/篮球/游泳/健身/网吧等场所等 |
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獎金 |
年終獎金 |
我们期待各类精英齐聚可成，成就您和可成共同的未来！
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简历投递方式：学校 姓名 专业
简历投递邮箱：li.zhu@
联 系 人：朱丽
联系电话：0512-62655858-1146 &1140
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