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[全国]中国建筑一局集团2011招聘

(全职,发布于2010-11-02) 相关搜索
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中国建筑一局集团2011招聘
2010-11-2 11:55:42
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    中建一局集团建设发展有限公司,简称一局发展,原名中国建筑第一工程局第四建筑公司,隶属中国建筑工程总公司旗下的中建一局集团,成立于1953年。现有员工2200余人,拥有房屋建筑工程施工总承包特级资质,注册资本3亿元,年完成营业额近50亿元以上,新签合约额100亿元以上,资信等级AAA级。一局发展几十年来依靠不断追求精益的管理和卓越的品质,始终活跃在中国建设领域的前沿。综合竞争实力保持在“中国建筑”系统序列内乃至行业内实体施工企业房屋建筑“第一品牌”的领先地位。从20世纪5070年代,一局发展秉承野战军雄风,承建了长春第一汽车制造厂、富拉尔基重型机器厂、泸州天然气化工厂等一大批新中国早期的国家和地方重点工程,被当时的国家建工部命名为“南征北战铁军,祖国建设先锋”。20世纪80年代,一局发展成为首都北京第一批大型外商投资项目的建设者,承建了北京松下彩管厂、北京丽都饭店、北京燕莎中心、北京中国国际贸易中心一期等工程。进入新世纪以来,一局发展主攻高端市场,将大型超高层智能建筑和大型高科技电子厂房作为市场战略性重点,在超高层建筑方面创下多个第一,是第一高度的主要建设者,如参建世界第一高楼——上海环球金融中心(492,负责高区空调)、主履约欧洲第一高楼——俄罗斯联邦大厦(342.8)、中国第一高楼深圳市平安国际金融中心(土方与基坑支护)、总承包中国华北地区第一高楼——天津津塔(336.9)、总承包北京第一高楼——中国国际贸易中心三期(330)、黑龙江省第一高楼——国际农业科技创新中心新建工程等等。一局发展有独特的员工培养体系。建立了较完善的员工多维培训机制,如导师带徒制度、日常定期培训、国外定向送培、培训奖励制度等;创新性建立了包括专家团队在内的员工层级管理办法,辅助员工职业生涯设计,并建立富有竞争力的职级薪酬制度;倡扬“公心、职业能力、学习能力”用人三则,营造“勇于为自己培养掘墓人”和“培育优秀***手、服务优秀***手、尊重优秀***手、学习优秀***手”的人才培养观。坚持提拔重用年轻人,推行后备人才梯队管理制度,促进后续人才的培养和成长,公司中高层领导平均年龄42岁。公司拥有一支专业技术过硬的精英骨干队伍,包括国际杰出项目经理1人,全国优秀项目经理12人,国家项目管理师87人,国家注册造价工程师43人,国家注册建造师109人,高级职称技术管理人员300人,中级职称技术管理人员462人。

所需专业:

土木工程、工程管理、结构工程、岩土工程、钢结构工程、焊接工程、给排水工程、电气工程、暖气与通用设备工程、环境工程等。

工作地点:

国内:北京、天津、无锡、昆山、广州、深圳、海南、合肥、沈阳、哈尔滨、大同、成都;

国外:巴哈马等。

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