[广东]阳春新钢铁有限责任公司2011招聘

阳春新钢铁有限责任公司

2011年校园招聘简章

一、公司简介

阳春新钢铁有限责任公司地处广东省阳春市潭水镇南山工业园，始建于2008年，占地面积约3200公顷。依傍美丽的南山和漠阳江深水港宝丰码头，东接云阳高速，交通便利，地理位置优越。经过一年多的建设，公司现已具备年产钢120万吨的综合生产能力，拥有烧结、炼铁、炼钢、轧材全流程工艺装备，是一家国有控股的钢铁联合企业。2010年年底，阳春新钢铁二期工程将建成投产， 届时将形成年产钢240万吨的生产能力。

公司全面贯彻“低成本，高品质”发展战略，坚持“用户满意是我们永恒追求”的宗旨、“人的生命高于一切”的安全理念和“环境友好，绿色新钢”的环境理念，依据GB/T 19001、GB/T 24001和BG/T 28001质量、环境和职业健康安全管理体系标准要求，建立了一套与公司发展相适宜的、简约高效的管理体系，有效地支撑着公司的生产经营和发展。

公司以“建设成为华南地区线棒材重要生产基地及引领者”为目标，以“追求卓越，回报社会、造福员工、共赢共荣”为使命，大力弘扬“善于学习、不断创新、争创一流”的企业精神，持续改进产品质量、环境和安全绩效，推动企业又好又快发展。

人才队伍建设

公司成立伊始，一批长期从事钢铁行业的高级管理和技术人才投身到新钢铁筹建当中，精良的专业队伍为新钢铁的建成提供了人才保障，也为新钢铁“做精做强”奠定了人力资源基础。

管理体系及管理手段

1、完善的管理体系

公司具有完整的管理体系，通过扁平化的组织架构，以简约管理风格来管理公司的业务过程，实现管理的有效性与规范性。

2、先进的管理手段

公司引进先进的管理思想和管理方法，与企业的经营环境相结合来提升管理效率。公司实施ERP，以信息化建设为平台，将战略管理融入业务流程中，将专业化管理与集中一贯制紧密结合，以标准化推进管理精细化实施；建立以全员提升计划为核心的人力资源管理体系。

发展前景

公司将切实贯彻科学发展观，依靠科技进步，坚持以市场为导向，依托现代化的大型设备、高绩效的管理团队、完善的管理体系、稳定的原料和水电资源供应、便利的物流环境、广阔的市场空间以及沿海地区蓬勃的产业发展优势，进行战略思考和长远规划，最终建成一个具有较强实力和发展潜力的钢铁联合企业，并成为南方沿海线棒材的重要生产基地及引领者。

发展中的企业需要大量的人才，衷心希望与您共同创业，共同发展！

二、人力资源理念      

公司秉承“以人为本，精简高效，多维发展，追求卓越”的用人理念，坚持人力资源是企业第一资源。

    公司拥有完善的人才成长体系，以及畅通的人才成长通道，将为各专业人才提供广阔的施展才华的空间。

三、招聘需求

四、薪酬福利政策

五、专场招聘安排

1、时间：2010年11月11日 上午9：30

2、地点：湘潭 河东大道 湘潭钢铁集团技工学校

3、流程：公司招聘宣讲，收取简历，筛选简历，通知面试

4、面试要求：请应聘人员携带求职简历、就业推荐书、成绩单以及相关证书原件及复印件参加面试。

5、签订就业协议：请应聘人员准备好空白就业协议，面试合格即签订协议。