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山东省农业管理干部学院2010年公开招聘工作人员简章
山东省农业管理干部学院是国家教育部批准设立的具有普通高等教育资格的全日制国办高等院校。承担普通高等专科（高职）教育、成人高等教育、县处级领导干部岗位培训和农业科技人员继续教育。建院三十多年来，为山东经济社会发展培养了大批高素质人才。学院地处省会济南市高新技术开发区，教学实习设施齐全，学习生活条件优越，环境优美，是工作求学深造的理想之地。
学院目前专业设置涵盖农学、管理学、经济学、工学、理学、文学六大门类，设有42个专业。学院设有济南和济北两个校区，校园面积958亩，建筑面积303100平方米。校内实训基地1713亩（其中，生态园500亩，耕地1213亩）。图书馆馆藏纸质图书80.66万余册，电子图书23.8万余册，教学仪器设备5619.99万元。设有功能完备的78个实验实训室。建有汽车维修、电工电子、计算机网络、养猪场、奶牛场、良种、蔬菜、花卉等实习实训基地。
为促进学院的建设与发展，加强学校教学、科研队伍建设，根据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发[2006]23号）、《关于省属事业单位新进人员公开招聘工作的通知》（鲁人发[2007]22号）和《关于2010年度省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发[2010]17号）规定，我院将面向社会公开招聘部分急需短缺专业人才19人，招聘工作方案如下： .com
一、招聘岗位和数额
招聘岗位、人数、应聘人员学历、学位、专业条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附后）。
二、招聘人员及条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；遵纪守法，品行端正；具有良好的职业道德、强烈的事业心、责任感和敬业精神。遵守国家的法律法规，无违法乱纪的不良记录。
2、热爱教育事业，善于团结协作，具有团队精神，愿为学院发展、学科建设和人才培养做出贡献。
3、具备教师的基本素质，仪表端正，具有扎实的专业知识，较强的文字和语言表达能力，有较好的计算机操作能力，国家普通话水平测试成绩不低于二级乙等。
4、应聘人员应能提供符合招聘条件的学历、学位证书和相应专业所要求的其它条件的证明材料。
5、初级岗位应聘人员年龄在40周岁（1970年11月1日后出生）以下。定向委培应届毕业生报考，须征得定向委培单位的同意。
三、组织方式和时间
1、报名时间及地点
自信息公布之日起至2010年11月18日由本人到山东省农业管理干部学院人事处报名。学院地址：山东省济南市历城区农干院路866路，联系电话：0531-85593756。联系人：许武强
2、资格审查
应聘人员如实填写、提交相关个人信息资料，主要有国家承认的学历、学位证书，身份证，专业技术职务资格证书等相应证书原件、复印件一份；《山东省农业管理干部学院公开招聘人员报名登记表》；同底版免冠一寸照片4张。在职人员应聘的，应有用人权限单位出具的同意应聘的介绍信。于2010年11月18日前直接到山东省农业管理干部学院人事处报名，学院对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的人员接到通知后，到山东省农业管理干部学院人事处办理相关笔试手续，逾期不到者视为自动放弃。应聘人员提供的相关材料及填报的信息应真实可靠，如有不实，取消应聘资格。报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，原则上取消招聘计划。
3、笔试
应聘初级岗位和非博士学位的中级岗位的人员，需参加笔试和面试。笔试内容为本岗位相关专业知识、公共基础知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试时间另行通知。
4、面试
面试内容包括试讲、专业知识答辩。主要测试应聘人员的理论素养，思维能力，创新能力及与岗位相适应的专业知识，业务能力和工作技能等内容。按笔试成绩排名，按照招聘人数1：3的比例确定进入面试人选，达不到规定招聘比例的按实有合格人数确定进入面试，确定进入面试的人员名单学院张榜公布并通知本人。 ，
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，对于应聘高级岗位和学历学位要求为博士研究生的中级岗位的人员，采取直接面试的方式进行。面试内容为试讲，百分制计算应聘人员的成绩。
5、体检
博士和高级专业技术职务资格人员，面试成绩即为总成绩；初级和中级需笔试的人员，按笔试和面试成绩各占50%百分制合成总成绩。根据总成绩从高分到低分按不低于1：1.2的比例确定考核体检人选。体检标准参照公务员体检通用标准执行，达不到标准者，不予聘用。
6、考核
学院成立2名以上工作人员组成的考核工作小组，具体负责考核工作。考核采取查阅档案、核对身份、个别谈话、开座谈会等多种形式进行。考核的主要内容包括应聘人员思想政治表现，道德品质，业务能力，工作实绩及拟任岗位资格等方面的情况。考核工作小组实事求是、客观公正地评价考核对象，并写出书面意见。无合适人选取消招聘计划。
7、公示
择优确定拟聘人员，在学院校园网公示7天。
8、签定聘用合同
公示结果不影响聘用的，学院提出聘用意见，报省人力资源和社会保障厅备案核准后按规定签订聘用合同，并执行试用期制度，试用期为3-6个月，试用期满合格人员，学院正式聘用；不合格人员，学院解除聘用合同。
四、联系方式
地址：山东省济南市历城区农干院路866号
山东省农业管理干部学院人事处
联系电话：0531-85593756
联系人：许武强
邮箱：sdngyrsc09@
学院目前专业设置涵盖农学、管理学、经济学、工学、理学、文学六大门类，设有42个专业。学院设有济南和济北两个校区，校园面积958亩，建筑面积303100平方米。校内实训基地1713亩（其中，生态园500亩，耕地1213亩）。图书馆馆藏纸质图书80.66万余册，电子图书23.8万余册，教学仪器设备5619.99万元。设有功能完备的78个实验实训室。建有汽车维修、电工电子、计算机网络、养猪场、奶牛场、良种、蔬菜、花卉等实习实训基地。
为促进学院的建设与发展，加强学校教学、科研队伍建设，根据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发[2006]23号）、《关于省属事业单位新进人员公开招聘工作的通知》（鲁人发[2007]22号）和《关于2010年度省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发[2010]17号）规定，我院将面向社会公开招聘部分急需短缺专业人才19人，招聘工作方案如下： .com
一、招聘岗位和数额
招聘岗位、人数、应聘人员学历、学位、专业条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附后）。
二、招聘人员及条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；遵纪守法，品行端正；具有良好的职业道德、强烈的事业心、责任感和敬业精神。遵守国家的法律法规，无违法乱纪的不良记录。
2、热爱教育事业，善于团结协作，具有团队精神，愿为学院发展、学科建设和人才培养做出贡献。
3、具备教师的基本素质，仪表端正，具有扎实的专业知识，较强的文字和语言表达能力，有较好的计算机操作能力，国家普通话水平测试成绩不低于二级乙等。
4、应聘人员应能提供符合招聘条件的学历、学位证书和相应专业所要求的其它条件的证明材料。
5、初级岗位应聘人员年龄在40周岁（1970年11月1日后出生）以下。定向委培应届毕业生报考，须征得定向委培单位的同意。
三、组织方式和时间
1、报名时间及地点
自信息公布之日起至2010年11月18日由本人到山东省农业管理干部学院人事处报名。学院地址：山东省济南市历城区农干院路866路，联系电话：0531-85593756。联系人：许武强
2、资格审查
应聘人员如实填写、提交相关个人信息资料，主要有国家承认的学历、学位证书，身份证，专业技术职务资格证书等相应证书原件、复印件一份；《山东省农业管理干部学院公开招聘人员报名登记表》；同底版免冠一寸照片4张。在职人员应聘的，应有用人权限单位出具的同意应聘的介绍信。于2010年11月18日前直接到山东省农业管理干部学院人事处报名，学院对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的人员接到通知后，到山东省农业管理干部学院人事处办理相关笔试手续，逾期不到者视为自动放弃。应聘人员提供的相关材料及填报的信息应真实可靠，如有不实，取消应聘资格。报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，原则上取消招聘计划。
3、笔试
应聘初级岗位和非博士学位的中级岗位的人员，需参加笔试和面试。笔试内容为本岗位相关专业知识、公共基础知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试时间另行通知。
4、面试
面试内容包括试讲、专业知识答辩。主要测试应聘人员的理论素养，思维能力，创新能力及与岗位相适应的专业知识，业务能力和工作技能等内容。按笔试成绩排名，按照招聘人数1：3的比例确定进入面试人选，达不到规定招聘比例的按实有合格人数确定进入面试，确定进入面试的人员名单学院张榜公布并通知本人。 ，
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，对于应聘高级岗位和学历学位要求为博士研究生的中级岗位的人员，采取直接面试的方式进行。面试内容为试讲，百分制计算应聘人员的成绩。
5、体检
博士和高级专业技术职务资格人员，面试成绩即为总成绩；初级和中级需笔试的人员，按笔试和面试成绩各占50%百分制合成总成绩。根据总成绩从高分到低分按不低于1：1.2的比例确定考核体检人选。体检标准参照公务员体检通用标准执行，达不到标准者，不予聘用。
6、考核
学院成立2名以上工作人员组成的考核工作小组，具体负责考核工作。考核采取查阅档案、核对身份、个别谈话、开座谈会等多种形式进行。考核的主要内容包括应聘人员思想政治表现，道德品质，业务能力，工作实绩及拟任岗位资格等方面的情况。考核工作小组实事求是、客观公正地评价考核对象，并写出书面意见。无合适人选取消招聘计划。
7、公示
择优确定拟聘人员，在学院校园网公示7天。
8、签定聘用合同
公示结果不影响聘用的，学院提出聘用意见，报省人力资源和社会保障厅备案核准后按规定签订聘用合同，并执行试用期制度，试用期为3-6个月，试用期满合格人员，学院正式聘用；不合格人员，学院解除聘用合同。
来源：
四、联系方式
地址：山东省济南市历城区农干院路866号
山东省农业管理干部学院人事处
联系电话：0531-85593756
联系人：许武强
邮箱：sdngyrsc09@
二〇一〇年十一月四日
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