京东商城2011年校园招聘
· 举办时间：2010年12月2日19:00
· 举办地点：华中科技大学大学生活动中心513多功能演播厅
· 结束时间：2010年12月2日21:30
一、公司简介
日前，中国最大的网络零售商京东网上商城正式启动2011年高校管理培生培养计划。京东网上商城是目前国内最大的电子商务公司，电子商务行业是一个新兴的朝阳产业，在这个行业内很难有成熟的人才，京东商城经过前四期针对应届大学生培养方式的探索，已经形成了一套成熟的人才培养机制。今年京东商城将通过高校招聘吸纳更多的人才，为进一步推动中国电子商务行业人才发展做出努力。
京东网上商城针对大学毕业生的特点制定了 “鹰计划”的培训体系。毕业生在京东商城入职后，将深入到每个部门以及公司流程中的各个环节，了解、熟悉、学习公司运作流程以及管理经验。此后，公司将会根据“管理培训生”的特长、能力以及个人意愿分配到各个部门定岗工作，并给予专业的培训、考核，快速的职业晋升通道，培养成优秀的管理和专业人才。
京东商城前几届的管理培训生经过公司的培养，已任职于物流部、采销部、政府关系事务部等部门的中层管理岗位，同时优厚的薪资待遇及成长机会，也让管培生得到了更好的职业发展。
现开始的2011年第五期“管理培训生”将在采销、物流、财务、市场、管理类等多个专业招聘超过百余人。此外，京东商城还计划在全国高校招聘近四百名软件开发后备军，为此将在全国北京、上海、广州、成都、武汉、西安、沈阳等地举办校园宣讲会。
京东网上商城人资和行政副总裁关有民指出，加入京东网上商城，将有机会充分发挥个人的潜能，打造快速的个人职业化成长通道。京东商城希望通过校园招聘及相关培养计划，为公司培养出一批对企业文化高度认同、精通各岗位专业知识和技能、又具备系统管理及业务专长的人才，成为京东商城发展的中坚力量，为中国的电子商务行业培养出优秀的人才。
二、招聘职位
（一）管理培训生
“京东管理培训生”是指企业集中资源对具备高层管理潜能的年青人进行一段较为系统、全面的训练，为其管理生涯打下良好基础的一种制度安排。管理培训生制度是企业锻造自己的中层以上管理人员的有效途径，成为公司管理培训生的应届毕业生们在经过2-3年的业务锻炼后迅速成长为职业经理人。发展计划涵盖了公司各部门的轮职、精心定制的培训计划、团队活动以及发展机会，并由公司优秀经理人担任辅导导师。加入京东公司，将有机会充分发挥个人的潜能, 打造快速的个人职业化成长通道。
岗位要求：
1、2011应届本科或硕士毕业生，专业不限，管理类、财经类、计算机类、物流等专业优先考虑；
2、扎实的专业背景，喜欢电子商务行业；
3、良好的沟通能力，善于团队合作 ，并具备优秀的学习能力和管理潜力；
4、具有丰富的社会实践工作经验和学校社团、学生会或班级管理工作经验优先；
工作地点：北京、上海、广州、成都、武汉等
（二）软件开发工程师
1、熟练掌握C#或JAVA；熟练掌握SQL语言；
2、有过相关软件的开发项目经验；
3、具有良好的沟通能力和团队合作精神；
4、可承受一定的工作压力并在指定的时间内完成高质量的程序。
工作地点：北京、成都
（三）校园实习生
“京东校园实习生”是京东公司为在校学生提供的实习实践的机会，欢迎大二、大三学生来京东各岗位实习，了解电子商务行业，了解京东公司，公司会设置专业人员辅导培训，提升学生的就业力。
岗位要求：
1、在校大二、大三本科生，专业不限；
2、具有良好的沟通能力和团队合作精神；
3、可承受一定的工作压力。
工作地点：北京、上海、广州、成都、武汉等
三、应聘流程：
简历投递-宣讲会-笔试-面试-发OFFER
管理培训生岗位所有场次宣讲会现场笔试
软件开发工程师岗位在北京、成都、武汉、西安、沈阳宣讲会现场笔试及面试，在上海、广州宣讲会现场笔试
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